Положительная черта характера: Недопустимое название — Викицитатник

Положительные черты характера человека — PsyScience.Ru

В недавней статье «Черты характера человека в психологии» мы говорили о том, что такое характер и как следует рассматривать черты этого характера с точки зрения научной психологии.

В этой небольшой статье мы решили просто для удобства сгруппировать положительные черты характера в виде списка, который дает довольно полный обзор таких свойств и определений характера.

Сделаем важное замечание. Слово «положительные», безусловно, нельзя абсолютизировать, то есть понимать как раз навсегда заданную определенность черты характера. Все дело в том, в что классификация черт характера на положительные и отрицательные не является научной и строгой.

С одной стороны, есть черты, которые традиционно (устойчиво) рассматриваются носителями житейской психологии как «положительные» или «отрицательные». Обычно такие черты тесно связаны с отражением в словах обыденного языка некоторых этических, нравственных, ценностных (аксиологических) определений человека и непосредственно связаны с определениями того, а что вообще такое «положительная» и «отрицательная» черта характера в этом общественно-историческом контексте.

С другой стороны, некоторые черты характера обладают ярко выраженной относительностью (формальностью) и не могут рассматриваться как только «положительные» или только «отрицательные». Отнесение последних к «положительным» или «отрицательным» будет значимо зависеть от контекста жизни и точки зрения, в которых такие черты проявляются, рассматриваются и оцениваются.

Например, если взять такую черту как «энергичность», «напористость», то есть «настойчивость человека в каком-либо действии», то данная черта может оказаться как положительной, так и отрицательной. Тогда такая настойчивость, энергичность и напористость в учебе будет ассоциироваться с «положительной» чертой характера. Напротив, настойчивость и напористость в достижении своих непристойных и порицаемых обществом целей (например, ярко выраженный карьеризм, когда человек настойчиво шагает к своей цели «по головам» других людей), скорее всего, уже вряд ли будет оцениваться как положительная и, напротив, будет рассматриваться как «отрицательная» черта характера.

Черты последнего рода мы приводим как в списке положительных, так и в списке отрицательных черт характера.

---

Список положительных черт характера разбит по алфавиту для удобства организации и подачи материала.

Добро пожаловать в комментарии, если вы хотите что-то добавить, уточнить или задать нам вопрос. А пока — поехали!

Положительные черты характера человека списком от А до Я

А

• аккуратный
• активный
• альтруистичный
• амбициозный
• артистичный

Б

• благодарный
• богобоязненный

В

• вдумчивый
• великодушный
• верный
• веселый
• внимательный
• волевой

Г

Д

• деловитый, деловой
• деятельный
• добродетельный
• добродушный
• добропорядочный
• добрый
• доверчивый
• дружелюбный
• дружественный

Е, Ё

Ж

• железный
• жертвенный
• жизнерадостный
• жизнелюбивый

З

И, Й

• игривый
• изобретательный
• искренний

К

• креативный
• культурный

Л

• ласковый
• любвеобильный

М

Н

• надежный
• напористый
• настойчивый
• непосредственный

О

• обаятельный
• общительный
• одаренный
• осторожный
• ответственный
• откровенный

П

• педантичный
• праведный
• предприимчивый
• проворный
• пытливый

Р

• радостный
• разумный
• ранимый
• раскрепощенный
• рассудительный
• расчетливый
• решительный

С

• самоотверженный
• самостоятельный
• сердобольный
• сильный
• совестливый
• справедливый

Т

• тактичный
• талантливый
• твердый
• теплый
• толковый
• трудолюбивый

У

• уверенный (например, в себе)
• улыбчивый
• умный
• упорный
• учтивый

Ф

• фанатик (в положит. смысле, напр., фанатик своего дела, преданный своему делу)
• философствующий

Х

• харизматичный
• хороший

Ц

• целеустремленный
• цельный (о характере в знач. «единый»)

Ч

• человеколюбивый
• честный
• чувствительный

Ш

Щ

• щедрый
• щепетильный

Э

• эрудированный
• экстраординарный

Ю

Я

• яркий (оценочное)

---

Напишите в комментариях свое видение и представление о положительных чертах характера человека, предложите свой или дополните наш список таких черт — вдруг мы что-то забыли.

Просмотров: 110

Поделиться публикацией

Положительные черты характера человека — ИNСАЙТ! Андрея Жалевича

Здесь приведён список положительных черт характера человека из приложения к книге Андрея Жалевича «Новая философия процветания. Фундаментальные принципы успеха, гармонии и счастья».

Это не достоинства, а обязанности! Это не то, чем можно хвастаться и кичиться, это то какими нам нужно быть. Наш долг и предназначение быть настоящим Человеком, обрести лучшие качества своего характера и стать ЧЕЛОВЕКОМ! А сила характера – это и есть умение противостоять дурным привычкам и удерживать не загрязненными свои самые лучшие качества.

• Авторитетность.
• Адекватность.
• Аккуратность (но не излишняя педантичность).
• Активность.
• Альтруизм.
• Артистизм, артистичность (но не клоунада).
• Аскетизм.
• Бдительность.
• Безмолвие.
• Безмятежность.
• Безобидность.
• Безукоризненность.
• Безупречность.
• Бережливость.
• Бескорыстие.
• Беспристрастие, беспристрастность.
• Бесстрашие.
• Благоверие.
• Благовоспитанность.
• Благоговение.
• Благодарность (но не льстивость).
• Благодатность, благодать.
• Благодействие.
• Благоденствие.
• Благодетельность, благодеяние.
• Благодушие.
• Благожелательность.
• Благозвучность.
• Благонадежность.
• Благонамеренность.
• Благополучие, благополучность.
• Благопристойность.
• Благоразумие.
• Благородство.
• Благосклонность.
• Благослjвенность, благослjвленность, благословение, благословление.
• Благотворительность, благотворность.
• Благочестивость, благочестие.
• Блаженность, блаженство.
• Боговдохновленность.
• Богоподобие.
• Богопослушание.
• Богоугодность.
• Бодрость.
• Божественность.
• Бойкость.
• Быстрота мышления.
• Вдохновение, вдохновленность.
• Вдумчивость.
• Вежливость.
• Великодушие (но не показуха).
• Вера.
• Верность, в том числе делу, долгу, слову (слово офицера, дворянина, купеческое слово).
• Весёлость.
• Взаимоподдержка.
• Взвешенность.
• Включающее мышление.
• Включенность.
• Внимательность.
• Внутреннее удовлетворение.
• Внутренняя свобода от внешних проблем.
• Вовлеченность.
• Возвышенность.
• Воздержанность (но не чрезмерный аскетизм).
• Волевой характер, воля.
• Воображение, но не фантазерство.
• Воодушевленность.
• Воспитанность.
• Восприимчивость.
• Восторженность.
• Все любящая доброта.
• Всепрощение.
• Выдержанность, выдержка.
• Выносливость.
• Галантность.
• Гармоничность.
• Героизм, там где он нужен.
• Гибкость, мягкость.
• Гордость духа, но не гордыня ума.
• Гостеприимность, гостеприимство.
• Готовность к преодолению трудностей.
• Готовность предоставить поддержку.
• Готовность прощать.
• Готовность спрашивать.
• Грациозность.
• Гуманность, гуманизм, гражданство Мира
• Дальновидность.
• Деликатность.
• Демократичность.
• Дерзновенность.
• Джентльменство.
• Динамичность.
• Дипломатичность.
• Дисциплина, дисциплинированность (но не выслуживание).
• Доблесть, доблестность.
• Доброволие.
• Добродейство.
• Добродетельность, добродетель – это свойство характера, определяющее постоянный и стабильный нравственный образ жизни человека.
• Добродушие.
• Доброжелательность, доброжелательство.
• Добропорядочность.
• Добросердечность.
• Добросовестность.
• Доброта.
• Доверие к людям и жизни, но не доврчивость.
• Довольствие имеющимся.
• Достаточность.
• Достойность, достоинство.
• Дружелюбие, дружественность.
• Дух сотрудничества.
• Духовная влиятельность.
• Духовная чистота.
• Духовность.
• Душевность, душевная теплота.
• Естественность.
• Желание делиться, отдавать, помогать, служить.
• Желание заниматься пожертвованиями.
• Желание экспериментировать, но не экспериментаторство.
• Женственность или мужественность.
• Жертвенность.
• Живость.
• Жизнелюбие.
• Жизнерадостность.
• Жизнеспособность.
• Заботливость.
• Заинтересованность.
• Законность, законопослушность.
• Заслуженность.
• Звонкость.
• Здравомыслие.
• Здравый смысл.
• Зрелость.
• Идеализм.
• Идейная направленность.
• Изобретательность.
• Изысканность, изящность.
• Индивидуальность, но не крайний индивидуализм.
• Инициативность.
• Инновационность.
• Интеллект, интеллектуальность.
• Интеллигентность.
• Интуитивность, интуиция (но не мнительность).
• Искренность.
• Искусность (но не идеализм).
• Исполненность миром.
• Исправимость.
• Истинность.
• Качественность.
• Коллегиальность.
• Коммуникабельность.
• Компетентность.
• Конкретность.
• Концентрация на цели (но не зацепленность за результат).
• Корректность.
• Красноречивость, красноречие.
• Красота, красивость.
• Креативность, творческий подход (но не фантазерство и не крЫваЦиффность).
• Кропотливость.
• Кроткость.
• Культурность.
• Лаконичность (но не политиканство).
• Легкость.
• Лидерство.
• Ловкость.
• Лучезарность, лучистость.
• Любвеобильность, любви обилие.
• Любезность.
• Любовь к Богу.
• Любовь к Учителям, к мудрости.
• Любовь к себе (но не себялюбие).
• Любовь к уединению.
• Любовь к фактам, к истине.
• Любознательность.
• Медитативность.
• Методичность.
• Мечтательность.
• Милосердие, благотворительность, добросердечность.
• Милость, милостливость.
• Мирность.
• Миролюбие.
• Миротворство.
• Многосторонность.
• Молодцовость.
• Молчаливость (но не излишняя).
• Мотивированность.
• Мудрость, разумность, опытность.
• Мужественность или женственность.
• Мужество.
• Мягкость.
• Наблюдательность.
• Надежность.
• Напористость.
• Направленность.
• Настойчивость.
• Находчивость.
• Невинность.
• Невозмутимость.
• Нежность.
• Независимость, независимость от ошибочного мнения окружающих.
• Незацепленность.
• Неискушенность.
• Немногословность.
• Ненасилие.
• Непобедимость, непобедимое ощущение счастья.
• Неподкупность.
• Непоколебимость, непоколебимая уверенность.
• Непосредственность.
• Непредвзятость (но не имперсонализм и безразличие).
• Непривязанность.
• Непринужденность (но не вульгарность).
• Непритязательность.
• Непробиваемость любви.
• Несгибаемость.
• Нетривиальность.
• Неунываемость.
• Неуязвимость (но не надменность, высокомерие).
• Новаторство.
• Нужность, полезность.
• Обаятельность, обаяние (но не эпатаж).
• Образованность.
• Обстоятельность.
• Обучаемость.
• Обходительность.
• Общительность.
• Объективность.
• Обязательность.
• Одаренность.
• Одухотворенность.
• Одушевленность.
• Озаренность.
• Озорство (но не излишнее).
• Окрыленность.
• Окультуренность.
• Опрятность.
• Оптимальность, оптимализм.
• Оптимизм, оптимистичность(но не эйфория).
• Организованность.
• Оригинальность.
• Осведомленность.
• Освещенность.
• Освобожденность.
• Осмотрительность.
• Осмысленность.
• Основательность.
• Осознанность.
• Осторожность.
• Остроумие.
• Отважность, отвага (но не безрассудство).
• Ответственность.
• Отзывчивость.
• Открытость (но не доверчивость), открытость внешнему опыту, находящемуся за рамками личных представлений о жизни!
• Открытость к сотрудничеству.
• Отрешенность.
• Отстраненность.
• Отходчивость.
• Офицерская честь.
• Очаровательность.
• Патриотизм.
• Персонализм (индивидуальный подход).
• Плавность.
• Планирование (но не косность и скупость).
• Пластичность.
• Плодотворность.
• Податливость.
• Подвижничество.
• Подконтрольность.
• Подлинность, истинность, правдивость (а не правдоподобие).
• Подчиняемость.
• Позитивизм.
• Покаяние.
• Покладистость.
• Покорность.
• Полезность.
• Полное предание себя Богу (но не лень, бездействие и безответственность).
• Полноценность.
• Понимание.
• Понятливость.
• Последовательность.
• Послушание, послушность, послушничество.
• Постепенность.
• Постоянство.
• Почитание нравственно-этических ценностей.
• Почтительность (но не раболепие).
• Правдивость, честность.
• Праведность, праведничество.
• Правильность
• Практичность, но не излишний прагматизм.
• Преданность (но не фанатизм).
• Предприимчивость (способность реализовывать идеи).
• Предупредительность.
• Предусмотрительность.
• Преподобность.
• Приверженность истинным ценностям.
• Приветливость.
• Признательность.
• Прилежность, прилежание.
• Приличность.
• Примиримость.
• Принципиальность, но не фанатизм.
• Приспосабливаемость, приспособляемость (но не присобленчество и не «приспособлячество»).
• Приятность.
• Прогрессивность.
• Продвинутость.
• Продуктивность.
• Продуманность.
• Прозорливость.
• Проникновенность.
• Проницательность, видение.
• Пропорциональность.
• Просветленность.
• Просвещенность.
• Прославление Бога, как Творца всего сущего.
• Простодушие, простодушность.
• Простота.
• Прочность.
• Прямодушность.
• Прямолинейность.
• Прямота (но не глупость).
• Пунктуальность.
• Пытливость (но не праздное любопытство).
• Работоспособность.
• Равноправие.
• Радивость.
• Радостность.
• Радушие, радушность.
• Разборчивость (но не фатализм и бескомпромиссность).
• Размеренность.
• Разносторонность.
• Разумность.
• Раскаяние.
• Раскованность.
• Раскрепощенность.
• Рассудительность (но не скептицизм, подозрительность и самооправдание).
• Расторопность.
• Рациональность.
• Реалистичность.
• Религиозность.
• Респектабельность.
• Решимость, решительность.
• Рискованность, но не авантюризм.
• Романтизм, романтичность.
• Самовыражение.
• Самодостаточность.
• Самоисследование.
• Самоконтроль.
• Самообладание.
• Самоотречение.
• Самостоятельность.
• Самоуправление.
• Сбалансированность.
• Светлость, светоносность.
• Свободолюбие, но не вседозволенность.
• Свободомыслие.
• Святость.
• Священнодействие.
• Священнослужение.
• Сдержанность.
• Сердечность, сердечная теплота.
• Сердобольность.
• Серьезность.
• Сила, сильность.
• Симпатия.
• Систематичность.
• Склонность к исследованию.
• Склонность к филантропии.
• Скорость, быстрота.
• Скромность (но не стеснительность).
• Скурпулезность.
• Славность.
• Сладкоречие, сладкословие.
• Слаженность.
• Следование дхарме — социально-религиозному долгу.
• Смелость.
• Смиренность, смирение (но не апатия и самобичевание).
• Снисходительность.
• Собранность.
• Совершенство.
• Совестливость, человечность (но не гипертрофированная).
• Совместимость.
• Согласие с миром.
• Созидательность.
• Сознательность.
• Солидность.
• Сообразительность, смекалка.
• Соответственность, соответствие обстановке.
• Сопереживательность.
• Сосредоточенность, внимательность.
• Состоятельность.
• Сострадательность, сострадание (помощь страдающим, а не совместное страдание).
• Сотрудничество.
• Социальность.
• Сочувствие (сочувственное понимание, но не перенятие негативных чувств другого, поднятие другого к положительным эмоциям и высоким чувствам, а не скатывание самому «вниз»).
• Сплоченность.
• Спокойствие.
• Способность быстро адаптироваться.
• Способность быть сильным.
• Способность видеть все таким, каково оно есть: без иллюзий и наваждений.
• Способность жить по Божественным стандартам.
• Способность к богатому воображению.
• Способность мечтать.
• Способность прощать.
• Способность различать.
• Способность раскаяться.
• Способность светиться изнутри
• Способность созидать.
• Стабильность.
• Стильность.
• Стоичность.
• Стойкость (но не саморазрушение).
• Стремление к независтливости.
• Стремление к отсутствию жадности или алчности.
• Стремление к отсутствию критицизма.
• Стремление к саморазвитию.
• Стремление к свободе от гнева.
• Стрессоустойчивость.
• Строгость.
• Сфокусированность.
• Тактичность, умение убеждать.
• Талантливость.
• Толерантность.
• Твердость убеждений.
• Творческий подход, творчество.
• Теплосердечность.
• Терпеливость, терпение.
• Терпимость (но не слабость).
• Толковость.
• Точность.
• Трансцендентность.
• Требовательность (но не насилие).
• Трезвомыслие, трезвость.
• Трудолюбие, усердие (но не трудоголизм).
• Убедительность.
• Уважительность, уважение.
• Уверенность, но не самоуверенность.
• Увлечённость.
• Удалость.
• Удачливость, «притягивание» удачи.
• Удовлетворенность, удовлетворение.
• Уживчивость.
• Улыбчивость.
• Умение быть благодарным.
• Умение любить.
• Умение молчать.
• Умение понимать.
• Умение прощать.
• Умение разрешать споры.
• Умение руководить.
• Умение слушать.
• Умение сотрудничать.
• Умение сочувствовать.
• Умение управлять.
• Умение фантазировать.
• Умеренность, чувство меры.
• Умиротворенность, умиротворение (шанти).
• Универсальность.
• Упорство (но не навязчивость).
• Уравновешенность.
• Усердность, усердие.
• Усидчивость.
• Успешность в самовыражении.
• Устойчивость, твердость намерений,
• Устремленность (к хорошему).
• Устроенность.
• Уступчивость.
• Утихомиренность.
• Утонченность.
• Ученичество.
• Учтивость.
• Функциональность.
• Харизматичность.
• Хозяйственность.
• Хорошие манеры.
• Храбрость.
• Художественность, художественный вкус.
• Целесообразность.
• Целеустремленность.
• Целомудренность, целомудрие.
• Целостность, цельность.
• Человеколюбие.
• Человечность.
• Честность.
• Честь.
• Четкость.
• Чистоплодность.
• Чистоплотность.
• Чистосердечность.
• Чистота тела, ума и души.
• Чувствительность, но не чувственность и сентиментальность.
• Чувство благодарности.
• Чувство внутренней свободы.
• Чувство долга, дружбы, братства и любви (но не вины).
• Чувство закона.
• Чувство меры, пропорции.
• Чувство облегчения.
• Чувство ответственности.
• Чувство перспективы.
• Чувство полета.
• Чувство полноты.
• Чувство прекрасного.
• Чувство радости.
• Чувство ритма.
• Чувство силы, бодрости.
• Чувство смирения.
• Чувство собственного достоинства.
• Чувство спокойствия, внутреннего покоя.
• Чувство счастья.
• Чувство такта.
• Чувство умиротворения.
• Чувство юмора.
• Чуткость.
• Широкодушие.
• Широта взглядов.
• Щедрость.
• Экономность.
• Элегантность (но не вычурность).
• Эмоциональность.
• Эмпатия – способность понимать и ощущать психоэмоциональные состояния других людей.
• Энергичность, сила.
• Энтузиазм.
• Эрудированность (но не ерундированность).
• Эстетизм.
• Эффективность.
• Яркость.
• Ясность.

Список продолжает пополняться и развиваться автором. Просьба, отсутствующие в нем черты и качества присылать автору по электронной почте или через обратную связь на сайте автора (www.zhalevich.com).

Смотрите также список негативных черт характера человека.

Андрей Жалевич
Новая философия процветания.
Фундаментальные принципы
успеха, гармонии и счастья

Перейти к содержанию книги Андрея Жалевича «Новая философия процветания. Фундаментальные принципы успеха, гармонии и счастья».

.

Русский характер

Разгадать загадку русского национального характера, пытались, наверное, все разведки мира. А какими мы сами осознаём себя? Какими себя видим?

Исследовательский центр портала SuperJob. ru попросил россиян назвать две самые очевидные — положительную и отрицательную — черты русского национального характера. В опросе, проведённом в июле 2007 года, приняли участие 1800 жителей РФ старше 18 лет.

О плохом…
Назовите, пожалуйста, самую очевидную, по Вашему мнению, ОТРИЦАТЕЛЬНУЮ черту русского национального характера?

Варианты ответов
Пьянство	22%
Лень	20%
Разгильдяйство / безалаберность	10%
Слишком добрые / щедрые / доверчивые / наивные / терпеливые	9%
Надежда на авось	6%
Зависть	5%
Нет положительных черт	2%
Затрудняюсь ответить	1%
Другое	25%

Самыми очевидными отрицательными чертами русского характера, по мнению значительной части наших респондентов, является чрезмерная любовь к алкоголю и лень: их назвали 22 и 20% россиян соответственно.
Разгильдяйство и (или) безалаберность самой очевидной плохой чертой русского человека считают 10% россиян.
Как отрицательные были восприняты нашими гражданами и некоторые изначально положительные качества: в упрёк собственному характеру 9% россиян ставят излишнюю, по их мнению, доброту, щедрость, доверчивость, терпеливость, наивность и т.п.
Пресловутый «авось» раздражает ещё 6% россиян, зависть — 5%.
По мнению 2% наших соотечественников, у русского человека вообще нет положительных черт (справедливости ради отметим, что и отрицательных черт не находят в русском характере тоже 2% россиян).

О хорошем…
Назовите, пожалуйста, самую очевидную, по Вашему мнению, ПОЛОЖИТЕЛЬНУЮ черту русского национального характера?

Варианты ответов
Доброта, доброжелательность, добродушие	23%
Душевность	14%
Гостеприимство	11%
Терпение	8%
Открытость	8%
Вера / милосердие / всепрощение	5%
Щедрость	4%
Простота, простодушие	3%
Смекалка	2%
Нет положительных черт	2%
Затрудняюсь ответить	1%
Другое	19%

23% жителей России единодушно признали самой очевидной положительной чертой русского человека доброту. А ещё мы кажемся себе невероятно душевными (14%) и очень гостеприимными (11%).

Терпение и открытость назвали нашими лучшими чертами по 8% россиян.

Веру, милосердие и всепрощение отметили как главные положительные качества русского человека 5% респондентов.

Вот такие мы в собственных глазах оказались добрые и душевные, вот только очень ленивые и любим выпить… Что ж, как известно, умом (даже собственным) Россию, не понять… Давайте будем верить?

Код для вставки в блог

<p></p><p>Разгадать загадку русского национального характера, пытались, наверное, все разведки мира. А какими мы сами осознаём себя? Какими себя видим?<a href=»https://www.superjob.ru/community/life/5385/» target=»_blank»> Подробнее…</a></p><p>Источник: <a href=https://www.superjob.ru>Superjob.ru — Работа, вакансии, резюме.</a></p>

---

Комментарии

А две проигранные мировые войны не считаются? Первую Ильич германам сдал, а ко Второй уж совсем было изготовились, да фюрер нас на две недели опередил и вздрючил. ..

Ну, Ильича нельзя отнести к русским, а по поводу 2-й мировой, вообще-то мы в Берлин пришли, а не фашисты в Москву.

А при чем тут Ильич? Кто бы он ни был, поражение в Первой мировой потерпела именно Россия. А теперь «зачистим» вопрос с Берлином: пришли, ну и что? Повернулись и ушли по домам, а теперь сотни тысяч евро платим, чтобы на ихних «шестиходах» по дорогам «рассекать». Так кто победил во Второй мировой?

Русские никогда не навязывали своего другим народам (не путайте с временем «коммунизма», когда страной правили не русские). А. что до мерседесов, то я горжусь, что в их создании принял очень активное участие наш русский инженер. Впрочем немцы умеют делать качественные машины, ну а мы прекрасно делаем космическую технику. И все-таки именно русское вмешательство избавило ваших (думаю, что это так) соплеменников, не имеющих больших денег (денежных мешков сразу на вторую родину увезли, т.е. в Штаты) от полного истребления.

«Не считать» этого мало! Нужно не быть рабом, а это значительно сложнее. А что и когда отменили — пусть разбираются историки.

С. Е., не нужно быть таким умным!Объясняешь здесь всем с умным видом жизнь. Твой господин у тебя в руках и ни какая родина тебя беспокоить не может. Плохо тебе в России… люди не те…уезжай!Уважай себя, не живи с уродами. ИСХОД ИЗ ЕГИПТА… КУЧКА БОЛЬНЫХ МОРАЛЬНО И ФИЗИЧЕСКИ ЛЮДЕЙ… КТО ЭТО БЫЛ? ВЫ ЗНАЕТЕ, ПО ЭТОМУ И КУСАЕТЕСЬ, с лёгкостью навешиваете ярлык раба на всех, кто хоть в чём то лучше вас.

Выигрывают войны полководцы. Рабы(солдаты) это всего лишь атрибут войны. Так же как впрочем и танки, пушки, колесницы, пулеметы…..

Ну вопервых кому там чего ильич сдал то следом и забрали. ..на счет второй у истории нет слогательного…..или да или нет…а факты выглядят так фашисткая германия вероломно напала на СССР….и в результате длительной и кровопролитной войны СССР с союзниками оказался в берлине и сломил хребет фашизму… далее на счет толпа варваров…по сравнению с фашистами и союзничками сущие ангелы и на 50 лет контроль над европой. И по потерям убираем гражданских и потери сопоставимы так что воевать умели и вели войну достойно!!!

Да вы я смарю русофоб, чем же вас так Русские обидели? наверно куда то не туда вставили что то?

Эй, русофил, а куда тебе надо вставить, чтобы ты научился на «родном» языке писать без ошибок (и не «шокать» в разговоре?)

В истории России — 300 лет татарского ига, сплошные поражения и горы трупов. Может есть какая другая история?

Ярослав 02.08.2007 23:32 | Ссылка В Каждой Истории есть и поражения и горы… а Есть и Величие и Слава. Сергей Е. а в ВАШЕЙ ИСТОРИИ.. Такого что.. НЕ БЫЛО? И ЗА ЧТО ВАС ВЕСЬ МИР… НЕ ЛЮБИТ?…. НЕ ЗА ЭТО ЛИ ХАМСТВО? Это Что? НеУдовлетворенность? Или внутренняя попытка за Счёт Хамства и Грязи НА ДРУГИХ В Своих Проблемах Компромисс и Гешефт найти?

В моей истории? Почему сразу переходите на личности? Если пишете, что есть «Величие» и «Слава» в русской истории — примеры, пожалуйста!

Ну во первых иго было не 300 лет, а гораздо меньше. После 1400 года орда иногда набегала на Русь, а многие татары служили Московским князьям. А вот при Иване 3 Русь многим диктовала свои условия, и полякам и шведам и немцам. Даже турецкая Порта считалась с нашим мнением. Также вспомните Суворова, Кутузова. Европа была спасена от разгрома Турецкой Портой и окончательного завоевания Наполеоном. Может еще напомнить?

….и своей кровъю искупили европы вольность честь и мир

Чето с войнами у тя нескладушки. А огромная Российская империя образовалась в результате чего? Проигранных войн?

На войне своих не бросает никто!! Это был пафос Сталинской эпохи

Не знаю почему, но в опросе нет одной очень важной, на мой взгляд, черты русских — ВОСПРИИМЧИВОСТЬ, откуда и вытекают такие черты как: гибкость, находчивость и терпимость. Ну и соответсвенно противоположные им: упёртость, нерасторопность, нетерпимость

Пьянство. самая отрицательная черта характера — 100%

Самая отрицательная черта русских — это Рабская Покорность. Именно в таком сочетании. Именно — покорность, и именно — рабская.

+…..но следом рабский бунт безсмысленный и безпощадный

Ну вот, «исконно русский» человек высказался. .. Как мало вам, необрезанным, надо, чтобы вы начали из штанов выскакивать!

Отрицательные характерист. Пьянство, безалаберность, надежда на авось Положительные качества — терпение, доброта, смекалка.

Пьянство — не черта характера, а вредная привычка, перетекающая в серьезное хроническое заболевание.

это не заболевание, а эгоизм, когда лучше уйти от трудностей (за стаканом очень хорошо оюсуждать с собутыльниками какой я был хороший, а меня не поняли), очень жалко себя такого не понятого и такого замечательного, а на всех остальных наплевать.

Вот что значит многолетняя пропоганда…сами себя не уважаем..циферками господа оперировать непробывали потреблению спиртного на душу населения в перерасчете на этиловый эквивалент Россия даже не в первой десятке, а где-то конец второй начало третъей десятки впереди практически все «развитые демократии»…ну и?????? нет нам Чубайсы и Ельцыны а тем паче Горбочев расказали Мы пъяницы (((((Лень говорите….ух слов нет одни слюни….. То что вынесла Россия и Российский менталитет (именно Российский а не только русский) не одной нации и во сне кошмарном не преснитса

???? насколько могу судить идет волна инвестиций якобы с запада. ..но де факто на 99 % это деньги вывезеные…..знаю о чем говорю непонаслышке….у нас тоже на предудущем месте создали чисто лондонскую фирму и все шло якобы од туда…….а денешки то вывезеные на волне либерализации…..просто вложить их на территории россии выгоднее…..

А какая вам разница вы ни читать ни понимать нехотите????

«Не хотите» пишется раздельно. В русском языке! Великом русском языке. Вы «гордитесь» выдуманными победам этой страны, а язык выучить не удосужились. Стыдно!

А вы в это стране живете или с исторической родины пишете?

Нет у них родины, вот в чём дело!Арабы милостиво предоставили им земли в 50х годах для того, что бы им было где жить, а они теперь под крышей Америки их же и убивают!Они в то время весь мир задолбали своим нытьём, что у них нет ни чего родного. По этой причине С. Е. с такой лёгкостью поливает грязь. Не нужно так на его реплики реагировать, давайте лучше пожалеем бедолагу!Плохо с таким дерьмом в душе жить! Прости Евгеньевич.

Ты бы людей грамоте учил в другом месте. Сходи на педагогический сайт… Там те быстро обяснят как пишется «не»

«…. жители России единодушно признали… « Вы вдумайтесь. Какие жители? Это жители интернета! правду говорят: есть лож, есть откровенная ложь, а есть статистика. Уж специалистам, то должно быть понятно. ..!

Считаю что пьянство и Лень на самом деле мы ставим во главу угла только из-за пропаганды… а сколько реально ленивых обломовых и спившихся людей рядом с вами? вот конкретно со мной ни одного… у всех бывают приступы лени.. бывает выпивают по праздникам, и если в один праздник в году переберут то творят глупости.. но разве это характер? это даже не привычка!!! это просто однократный ПОСТУПОК. Ладно не стану обобщать, но в моём окружении из более чем 500 друзей, знакомых и родственников всего 3 человека ленивых и ОДИН!!! болевший алкоголизмом(сейчас его уж нет) но остальные то живы здоровы и многие даже не употребляют как и я сам спиртное вообще, работают по 12-16 часов на работе, потом едут на дачу, приезжают домой ухаживают за детьми, делают что то по дому и только потом ленятся. ..

Если работать с 8 до 5 то и получать будешь 20-30 а мне этого мало и уродом себя не считаю…потому как то что могу и за что платят позволяет жить даже в этой каше небедно

20-30 я лежа на диване получаю, работничек! Головой надо работать, а не жопой с 8 до 5 сидеть…

Молодец. ..мне так недаетса…приходитса напрягать мозги (как раз что бы небыло тех самых 20-30)…..задницей все же в другом месте работают — обычьно данные улицы отмечают ну там красными фонарями что ли

А что такое «недаетса» — это на каком языке написано? Напряги могзги, выучи русский! Как-никак великий язык, уважать его нужно и знать…

Нет не понял! И не хочу понимать! Вы полагаете себя русским человеком, гордитесь (или делаете вид) историей страны, а язык родной выучить не удосужились! Или он Вам не родной?

Ну и. …язык — лишь часть культуры немцы вон вообще упростили все до безумия и ни чего живы и тащат экономику всей европы. Далее вы принципиально прицепились к языку…так и нескрывал никогда что при беглом наборе ошибок много…по теме то есть что сказать??? На счет родной скажем так первый….потом еще было несколько но это ни коим образом не меняет сути сказаного

Могу сказать и «по теме» — Вы безграмотны, как и большая часть населения этой страны. А некультурное — нежизнеспособно! В итоге: «совки» должны вымереть!

Сергей Евгеньевич такие высказывания недопустимы. . если только Вашей целью не является перейти на личности и отвлечь всех от обсуждения конкретно исследования. Если же Вы пытаетесь обидеть меня своими высказываниями, у Вас ничего не вышло. Надеюсь люди с таким ка у Вас характером из интернета когда нибудь исчезнут, и тогда это пространство станет и приятным и полезным на 100% Всех благ.

Мелехова Елена ьистер икс

— не знаю где вы живете, но среди своих знакомых и родных- пьяниц и тунеядцев не припомню. я- по всему роду чисто русский и такие высказывания для меня оскорбительны… Все кому -то хочется свои недостатки на наш счет списать- так ведь удобнее-приехал с перефирии и обругав местных- вроде как внимание к себе привлек..

Если верить вашим опросам 60 миллионов Россиян лодыри и алкаголики. Чушь! Россия Великая Страна! И я горжусь что я Россиянин, пусть пьющая, ленивая но мы такие какие есть.

Это пороки большей частью современной элиты. .но это все осядет как пена на море…..а море останетса.

???? кем установленый…вот закон сохранения энергии знаю…..а про совков ничего глабального неслышал….да и совки как вы выражаетесь провели индустриализацию огромной страны, выиграли мировую войну, вышли в космос и запустили человека в космос расщепили атом и синтезировали новое ядро……создали свуою цивилизацию!!!!

Природой установленный, Природой. Дерьмо нежизнеспособно. Теперь по пунктам: 1. «Индустриализация огромной страны» обошлась в 35 миллионов убитых в ГУЛАГЕ крестьян этой страны. Чем гордимся? 2. Ни одну мировую войну мы не выиграли (см. выше). Орда рабов вломилась в Европу, понатырила вещей и денег (трофеи!) и вернулась на свою территорию. Это и был «выигрыш»? 3. Атом расщепили американцы — здесь «отвечу» головой, потому как закончил «атомный» вуз и знаю, что Курчатов работал на снове разведданных из США! 4. О «своей цивилизации» — слава Богу, что она рухнула без крови (без большой крови!), а ведь могла и на весь мир ракетами «фукнуть» и всю планету с собой забрать. Большое везенье! И вот теперь по развалинам той самой «цивилизации» бродят еще невымершие уроды и воют: «Ах как нам было хорошо!»

Нет времени отвечать полностью. ..но кто где воет что было хорошо…..это было лет 10 назад…сейчас все жизнеспособные трудятса строят планы рожают детей….а на счет физтеха ни тпи случаем и специальность 6 или 7 там обычьно фаталисты кучковались))))))))))

Ленивая добрячка и душевный пьяница.. Не-е, результаты таких опросов надо моментально засекречивать и оставлять «для внутреннего пользования». А вообще-то, по-моему, это все эти опросы — глупость редкая..

Наверное зря Вы так об опросах. Главное правильно их проводить. Да и любой опрос, я считаю, независимо от вопросов по большей части дает представление о людях, которые в нём участвуют. А ведь так интересно знать побольше про ближнего своего:))

Знаете, точно так же можно сказать почти про всё: наркотики (водка-сигареты-политики-радиация-канцерогены-холестирин и т.д.) — хороший, главное правильно их принимать..)) А всегда ли НАДО знать, что думает о Вас ближний?. 😉

Вот вот!!! По-моему, тут и спорить нечего! Русские люди, самые лучшие! И как у всех остальных народов, у нас есть своя личная жизнь, которая не должна выходить за пределы наших домов. А до жизни такой, довело нас государство! Вместе со Сталиным, лениным, Горбачевым, Ельцином и тому подобных!!!

Хи.. Всякий народ получает тех правителей, каких он достоин..

Вот сейчас на выборах и посмотрим…..а то опять голосовать сердцем будем

Так ведь самого популярного кандидата сняли. . Того, с исконно русской фамилией «ПротивВсех».. :-)))

Неуверен что это правильно….но надо как то активизировать народ…..ну все знают как надо а голосовать неидут или голосуют против всех — это значит отдать голос фавориту……

Ну, вот, и Вы про «фаворита».. Надоело уже слушать про этого приемника-фаворита-ставленника.. Кого выберем — тот и будет!

Я как раз за что бы выбрать а не назначили. …а для этого надо голосовать и голосовать осознанно

Полностью с вами согласен. Бутафорские выборы происходят именно по этой причине-люди не пришли!Ты не пришёл, а твой голос отдали кандидату каторый платит. В этом году был участником местных выборов. Я телохранитель, и обеспечивал безопасность депутата у каторого не было денег купить выборы. Отсюда и его желание нанять охрану для своего спокойствия. Так вот, если народ пойдёт на голосование-выборы состоятся честные!!! Только до народа донести нужно. ТВ, радио-молчат!Кариес…целюлит..кретические дни-это есть, а реальное объяснение положения-нет!Человек отпахал на заводе, получил копейки, взял пиво и клянёт на кухне власть. Пойдёт он на выборы???Люди не верят и именно на этом строятся все выборные схемы.

Да ничего подобного! Ты же сама считаешь что заслуживаешь лучшего… Как и все другие…

не знаю, как насчет всех этих качеств, но вот то, что мы в последнее время стали повторять за американцами-тратить деньги на никому ненужные опросы, это да…и это при том, что на полках пылятся тысячи нереализованных проэктов за неимение нужной статистики…

Правильно рассказываем о своих достоинствах и недостатках на собеседовании

О каких личных качествах можно сообщить потенциальному работодателю, а какие лучше не упоминать.

Так устроена человеческая природа — мы не умеем себя хвалить и тем более критиковать. А эти навыки необходимы. Особенно, если вы хотите успешно пройти собеседование и найти работу.

Work.ua предлагает вам научиться правильно доносить информацию о своих плюсах и минусах потенциальному работодателю.

Что хотят услышать рекрутеры

Задавая вопрос о положительных и отрицательных качествах, менеджер по подбору персонала не ждет, что кандидат повторит рассказ о себе или перечислит слишком уж личные черты характера (к примеру, я добрый, отзывчивый, не пью, не курю).

Его цель:

• выяснить, как ведет себя соискатель в нестандартной ситуации;
• определить, насколько адекватно оценивает кандидат себя и результаты своего труда;
• понять, соответствует ли он вакансии, на которую претендует, и корпоративной культуре компании.

На собеседовании охарактеризовать самого себя вас могут попросить по-разному:

• «Расскажите о ваших положительных и отрицательных качествах».
• «Назовите три ваших положительных и три отрицательных качества».
• «Назовите ваши сильные и слабые стороны».
• «Какие ваши качества могут помочь или помешать выполнять ту или иную работу?».
• «Какие ваши достоинства и недостатки?».

Нужно быть готовым к любому развитию событий. Поэтому заранее продумайте как минимум 3 своих плюса и 3 минуса, сопоставьте их с требованиями работодателя. Приведенные ниже рекомендации помогут в этом.

Как говорить о своих сильных сторонах

На собеседовании ответ на вопрос «Расскажите о ваших положительных и отрицательных качествах» следует начинать именно с сильных сторон, которые позволили вам стать успешным и в жизни, и в профессии. Накануне интервью подготовьтесь. С помощью несложных техник определите все лучшее в себе и свяжите эти качества с требованиями вакансии.

1. Составьте список ваших главных достоинств из 10 пунктов. Подойдите творчески к этому заданию, избавьтесь от своего скромного внутреннего редактора и напишите все свои сильные черты характера. Выбирайте те, которыми действительно обладаете.

2. Внимательно изучите вакансию, постарайтесь понять сотрудник, с каким набором качеств нужен на позицию, на которую вы претендуете. Соотнесите себя с ним. Акцентируйте внимание на своих знаниях и опыте в той или иной сфере, а уже потом упомяните о личном.

3. Ограничьте список ваших положительных сторон до трех-пяти пунктов. Выберите то, что вам будет наиболее комфортно обсуждать.

4. Каждое сильное качество проиллюстрируйте примером. И желательно не одним. Чем больше у вас в запасе будет таких позитивных характеристик себя, тем лучше. Рекрутеры могут попросить рассказать еще и еще.

Вот несколько вариантов, как можно построить ответ.

Пример № 1:

«У меня аналитический склад ума, я пишу грамотно, интересно, в разных стилях и жанрах. Если нужно, с юмором. Также создаю уникальный контент, причем не только текстовый, но и графический. У меня большой опыт интервьюирования. Кстати, интервью — мой любимый жанр. Потому что он предполагает новые знакомства и общение, а я общительный человек».

Пример № 2:

«Я умею ладить с людьми. Могу найти общий язык практически с любым человеком, и неважно, сколько ему лет, и какую должность он занимает. Еще мне нравится, когда с помощью разговора можно достичь определенного результата: избежать конфликта или убедить собеседника что-то купить. Например, на прежнем месте работы я… (рассказать, как вам удается достигать поставленных целей при помощи коммуникации)».

Пример № 3:

«Своей сильной стороной я считаю умение находить неординарные пути выхода из сложных ситуаций. Я всегда оптимистично смотрю на мир. И так же пытаюсь относиться к проблемам. Они меня не пугают, а, наоборот, мобилизуют. Могу привести такой пример… (рассказать реальную историю)».

Как говорить о своих слабых сторонах

Отвечая на вопрос об отрицательных качествах, вам не нужно называть абстрактные или «хорошие» недостатки. Ваша задача — показать, что вы осознаете свои недочеты, умеете с ними бороться и работать. Такая презентация может произвести положительное впечатление на работодателя больше, чем список ваших заслуг.

Как это сделать:

1. Превратите минусы в плюсы.

«Я дотошный и скрупулезный. Многие считают это моим недостатком. Но для меня как для аналитика важно проверять все данные до мелочей, анализировать все детали. Я не успокоюсь, пока не сделаю этого. В моей практике был случай… (привести пример, когда ваша дотошность помогла обнаружить какую-то ошибку)».

2. Обозначьте, что работаете с недостатками. Признайтесь, да, у вас есть отрицательные качества, но вы делаете все, чтобы их исправить.

«Я плохой оратор. Когда приходится выступать перед большим количеством людей, я теряюсь. Понимаю, что для журналиста это очень большой недостаток, поэтому уже месяц я хожу на курсы ораторского искусства. До Цицерона мне пока далеко, но успехи есть».

3. Компенсируйте отрицательные качества, если понимаете, что их нельзя обратить в плюс, и бороться с ними бесполезно.

«Я сова. Люблю поспать подольше. Поэтому могу опаздывать на работу. Но я не против задержаться в офисе, чтобы выполнить все запланированные на день задачи. Во второй половине дня я наиболее продуктивен, поэтому обычно я все успеваю сделать и никогда не срываю сроков».

Как не нужно отвечать

Если HR-менеджер не просит вас назвать сильные и слабые стороны, то по своей инициативе не заводите об этом разговор. Но если вопрос прозвучал, то отвечайте быстро. Не стоит молчать и смущаться. Но помните, вы не на исповеди, не выливайте на рекрутера все свои положительные и отрицательные качества.

Если попытаться сформулировать базовое правило эффективного ответа на вопрос о достоинствах и недостатках, то оно будет таким: «Говорите правду, только правду и ничего, кроме правды». Зрелый человек знает, что у него есть как сильные, так и слабые стороны, и он не стесняется это признать. И тем более не будет врать и юлить по поводу своей персоны.

Work.ua напоминает, что ложь в резюме и на собеседовании — худший помощник в построении карьеры. Поэтому будьте честны, прежде всего, перед собой самим, убедительны, верьте в себя и свои ответы. И не забывайте, что уверенность — важный фактор при трудоустройстве.

Читайте также: Универсальный план ответа на неожиданный вопрос рекрутера

---

---

Чтобы оставить комментарий, нужно войти.

Список черт характера полный. Виды и черты характера человека. Черты характера и их классификация

Характер — это нечто единое, целостное. Как он влияет на жизнь человека? Глобально! Дело в том, что все наши действия чем-то обоснованы. Мы поступаем так, как нам говорит наш разум и сердце. Также на нашу жизнь воздействует еще один фактор. В любом что-то вроде внутреннего стержня, который оказывает непосредственное влияние на его поведение. Речь о характере. Этот стержень состоит из определенных которые закрепились в процессе повседневной деятельности.

Список которых будет рассмотрен в данной статье, различны. Одни из них делают нас лучше, другие — хуже. Список черт характера обширен. Все они так или иначе влияют на нашу жизнь. Можно ли изменить характер? Да, можно. Это сложно сделать, но иногда без этого просто не обойтись. Мы не всегда виноваты в том, кем стали. Неправильное воспитание, плохая компания, неподходящее образование — все это может плохо сказаться на характере личности. Человеку прививаются плохие качества, и он начинает думать, что они являются нормой. Своевременное осознание проблемы поможет решить ее.

Черты характера, список которых мы рассмотрим, влияют и на то, как мы общаемся с окружающими. У вас мало друзей? Возможно, проблема не в людях, а в том, что вам нужно изменить свою внутреннюю сущность.

Черты характера: список

Важной положительной чертой характера является трудолюбие. Любой человек, готовый к труду, добьется многого. Речь не об умении разгружать вагоны, а о труде вообще: и физическом, и интеллектуальном. Обладающие такой чертой характера как трудолюбие, не стоят на месте, а постоянно ищут все новые и новые виды деятельности, в которых могли бы себя реализовать. Противоположной данной черте характера будет лень. Конечно же, она портит по ее причине становится сложным на подъем, инертным, неспособным добиваться поставленных целей.

Черты характера, список которых широк, включают в себя и доброту. Добрые люди открыты миру, всегда готовы прийти на помощь нуждающимся. Они отказываются от зла, так как понимают, что ни к чему хорошему не приведут. Противоположной чертой характера будет злоба.

Что можно сказать о трусости? Люди, являющиеся обладателями данной черты характера, постоянно находятся в задних рядах. Часто жизнь проходит мимо них. Они не находят в себе сил и смелости предпринять что-то новое, что-то такое, что изменило бы не только их самих, но и окружающий мир.

Черты характера, список которых здесь представлен, разнообразны. К ним также можно отнести общительность. Она помогает нам налаживать контакты с другими людьми, заводить новые знакомства, поддерживать старые и так далее. Человек — существо социальное. Это значит, что, живя в обществе, необходимо уметь контактировать с себе подобными. Необщительность — отрицательная черта характера. Быть одиночкой хорошо, но не всегда. Стоит подумать о том, что ждет нас впереди. Рано или поздно все равно захочется видеть рядом с собой людей, на которых действительно можно положиться.

Вот перечень положительных качеств человека:

Доброжелательность;

Открытость;

Человеколюбие;

Усидчивость;

Открытость новому;

Серьезность;

Добродушие;

Сдержанность;

Тактичность;

Веселость;

Целеустремленность;

Вот перечень человека:

Инертность;

Завистливость;

Агрессивность;

Праздность;

Замкнутость;

Недоброжелательность;

Часто можно услышать утверждение, что характер дается от рождения. Что делать, если человек таким родился? На самом деле это миф. Черты характера формируются в течение всей жизни с самого раннего детства. На содержание и комбинацию этих черт оказывают влияние социальное окружение, жизненные обстоятельства, культура и традиции общества.

Врожденные особенности психики или тоже влияют на склад характера, но это влияние не абсолютно, а опосредовано взаимодействием человека и общества. Человеческая натура как бы шлифуется социумом. Поэтому с возрастом характер может меняться – какие-то черты становятся ярче, отчетливее, а другие как бы приглушаются, уходят в тень.

О человеке, у которого черты характера проявляются ярко и накладывают отпечаток на все его поведение, говорят, что у него сильный характер. Слабохарактерность проявляется в непостоянстве, неустойчивости личностных качеств, составляющих склад характера. Например, когда дома человек проявляет себя как самовлюбленный тиран, а на работе – как трус и подхалим.

Таким образом, характер представляет собой разноцветную мозаику, из отдельных элементов которой складывается уникальный образ личности. Говоря о формировании и развитии характера, имеют в виду отдельные его черты, важные, значимые для существования человека в обществе. И в каждом социуме в различные исторические эпохи это могут быть совершенно разные качества личности.

Черты характера и их классификация

Любой человек обладает множеством качеств и свойств, особенностей нервной системы, физиологии, эмоциональной и двигательной сферы. Мы все очень разные, но не все проявления нашей натуры имеют отношение к характеру.

Что такое черта характера

Черта характера – это не просто одно из множества качеств человека, для нее характерен ряд особенностей:

• устойчивость, постоянство;
• проявление в различных видах деятельности и сферах жизни;
• связь с мотивами, и ценностями личности;
• влияние на формирование стереотипов поведения и привычек;
• социальная обусловленность, то есть связь с нормами поведения в обществе.

Наличие таких устойчивых черт позволяет прогнозировать поведение человека. Узнав характер своего партнера, вы можете с уверенностью сказать, как он поступит в том или ином случае. Это существенно облегчает общение людей.

Классификация черт

Качеств личности, составляющих склад ее характера, огромное количество, и простое перечисление их заняло бы слишком много времени и места. Поэтому со времен древнегреческого философа Платона эти качества пытаются классифицировать, выделяя главные.

Например, австрийский врач и естествоиспытатель начала XIX века Ф. Галль, разрабатывая френологию (науку, позволяющую описать характер человека по строению его черепа), выделил 27 базовых свойств, составляющих склад личности. В их число входили инстинкт размножения, потребность в самозащите, любовь к потомству и т. д. В настоящее время ни врожденные инстинкты, ни физиологические особенности человека к характеру отношения не имеют, хоть и в определенной степени могут влиять на его склад.

После Галля попытки составить классификацию черт характера предпринимались неоднократно, но все время получалось так, что какие-то черты не вписывались в данную классификацию.

В настоящее время принято разделять на типы не черты характера, а сферы их проявления. Традиционно выделяют 4 группы таких особенностей личности:

• Проявляющиеся в отношении к другим людям: индивидуализм и коллективизм, безразличие и чуткость, вежливость и грубость, доброжелательность и , лживость и правдивость и т. д.
• Проявляющиеся в отношении к себе: требовательность, самокритичность, самоуважение, и др.
• Проявляющиеся в отношении к делу: инициативность и пассивность, лень и трудолюбие, организованность и неорганизованность, перфекционизм и т. д.
• : упорство, настойчивость, решимость, самостоятельность, готовность преодолевать препятствия и собственную слабость.

Но эта классификация тоже не полная, так как в нее не вошли такие индивидуальные особенности человека, которые характеризуют его отношение к вещам: аккуратность и неряшливость, бережливость, скаредность и т. д.

Чрезмерное акцентуирование отдельных черт характера

Разнообразные особенности характера, смешиваясь, образуют тот уникальный сплав, который называют неповторимой личностью. Если какие-то черты или группа близких качеств чрезмерно доминируют, словно выпячиваются на первый план, нарушая гармоничность образа, то говорят об . Например, ярко выраженная потребность быть всегда на виду, любовь к «показухе», навязчивая общительность и стремление открыто нарушать общепринятые нормы поведения говорят о демонстративном типе акцентуации. А чрезмерная агрессивность, невыдержанность, склонность к скандалам и истерикам – признаки возбудимого типа акцентуации.

Психологи оценивают акцентуацию как некоторое «уродство» характера. Даже если выделяются положительные черты, поведение человека часто становится неприемлемым, неудобным для окружающих. Так, с чрезмерно, до фанатизма аккуратным человеком сложно сосуществовать, а преувеличенная жизнерадостность и общительность бывают очень утомительны.

Как уже было сказано, каждая эпоха накладывает отпечаток на социально значимые черты характера. Так, в обществе, ориентированном на индивидуальный успех, важнейшими положительными качествами будут считаться целеустремленность, инициативность, трудолюбие, самостоятельность, самодостаточность вплоть до индивидуализма. А в обществе, где главными ценностями считаются коллективизм и умение подчинять свои желания требованиям коллектива, индивидуализм отвергается и порицается. Но все же, несомненно, есть и общие положительные черты, связанные с общечеловеческими ценностями. К ним можно отнести следующие:

Например, в тех или иных ситуациях может испытывать каждый человек, но это еще не говорит о его трусости, если он способен преодолеть этот страх и нерешительность. Каждый время от времени испытывает склонность к лени, вопрос в том, насколько лень мешает человеку нормально жить и развиваться. То же можно сказать и о человеконенавистничестве. Нельзя любить всех людей скопом и без разбора, но если эта черта сильно выражена, человек может превратиться в настоящее чудовище. Щедрость – хорошее качество, но это не значит, что человек должен раздать все свое имущество.

Есть качества, которые можно оценить и как положительные, и как отрицательные в зависимости от степени выраженности. И не всегда заметно, когда, например, упорство превращается в упрямство, а стремление защитить себя и близких – в агрессивность.

Главный критерий, позволяющий выяснить соотношение отрицательных и положительных черт в вашем характере, – это отношение окружающих людей. Социум – это зеркало, в котором отражается ваш истинный облик, и следует повнимательнее присмотреться к нему.

Прежде чем приступить к классификации и перечислению черт характера, необходимо понять, что же такое характер. По-гречески «характер» – это отличие, примета, знак. С точки зрение психологии характер – это некий набор личностных свойств, которые определяют действия человека в различных ситуациях и формируют его как индивидуальность.

Есть такая древняя поговорка: «Посеешь поступок – пожнешь привычку, посеешь привычку – пожнешь характер, посеешь характер – пожнешь судьбу». Это изречение кратко и емко отражает место, которое занимает характер в жизни и судьбе человека. Поэтому так важно знать о том, какие бывают черты характера у людей, чтобы научиться разбираться в их влиянии на разрешение разных, а особенно конфликтных ситуаций.

Классификация черт характера

Условно черты характера можно разделить на три основные группы:

• эмоциональные;
• волевые;
• интеллектуальные.

По направленности воздействия черты также разделяются на следующие подгруппы:

• отношение к внешнему миру – людям и обществу;
• отношение к себе лично;
• отношение к деятельности – обучению и труду.

Самые основные черты характера, особенно те, которые относятся к эмоциональной группе, формируются в раннем детстве – на этапе становления психики ребенка и зависят от множества факторов. Не последнюю роль играет природная предрасположенность человека, на которую оказывают влияние наследственные признаки и темперамент. Но основное воздействие оказывает окружение.

Именно в детстве закладываются положительные и отрицательные черты характера человека в процессе приобретения им опыта взаимодействия с внешним миром. Затем, на протяжении всей жизни продолжается формирование отдельных черт, и могут появляться новые. И если вначале этот процесс происходит на бессознательном, рефлекторном уровне, то с обретением осознанности, и в зависимости от ее уровня, у человека появляется выбор. Когда этот выбор осознается, открывается возможность для преобразования характера, что иначе принято называть личностным ростом.

Основные черты характера

На сегодня существует несколько сотен определений различных черт характера. Причем они могут уживаться в одной личности в самых разных сочетаниях. В зависимости от направленности воздействия такие черты могут иметь как позитивные, так и негативные последствия их влияния. Поэтому очень трудно утверждать со стопроцентной уверенностью, что вот это – плохие черты характера, а это – хорошие. В большинстве случаев имеет смысл говорить о неких совокупностях свойств, которые в определенной ситуации могут оказать большое влияние на последствия решения тех или иных проблем, определяемые как позитивные или негативные, что опять же будет в определенной степени субъективным мнением.

И все же попробуем составить перечень основных черт характера, формирующихся на ранних стадиях развития и потому относящихся скорее к эмоциональной группе, условно разделив их не на плохие и хорошие, а, скажем, на позитивные и негативные черты характера человека, как это принято считать с общественно-моральной точки зрения.

Негативные черты характера

Злость. Это эмоциональная черта, которая может выражаться в негативном отношении любой направленности – к себе, людям и даже к работе. Если это не периодическая, а постоянная реакция, скорее всего ее корни находятся в глубокой детской обиде.

Гордыня. В религии такая черта даже считается одним из тяжких грехов. Потому что человек, в котором это качество проявлено очень сильно, теряет способность к адекватной оценке и правильным решениям. Такой человек в итоге приносит вред и окружающим, и себе.

Эгоизм. Эта отрицательная черта, которая концентрирует и порождает целое множество других. По сути, она может стать квинтэссенцией всех неблаговидных черт характера, но, как правило, оказывает негативное влияние в направлении отношения к другим людям, тогда как по отношению к себе субъективно считается позитивной.

Ревность. Эта черта характера связана с эгоизмом и гордыней, поскольку предполагает наличие чувства собственничества и оказывает разрушительное воздействие не только на других, но и на себя, поскольку ревность – слепа и потому способна толкать на очень плохие поступки.

Жадность. Может иметь разные формы: жадность к славе, деньгам, вещам, еде, удовольствиям и т.п. Толкает человека на неблаговидные поступки и вызывает отторжение окружающих.

Зависть. Человек, одержимый завистью причиняет вред, прежде всего себе. Ведь, как говорится, зависть – съедает изнутри, точит как червь. Может принести также большой вред объекту зависти, если обладатель такой черты вознамерится каким-либо способом восстановить кажущееся неравновесие в свою пользу.

Жестокость. Эта черта в любой форме приносит только разрушения и страдания тем, на кого будет направлена. Психологи считают, что она является проявлением безволия. Можно добавить, что часто жестокий человек руководствуется страхом и неуверенностью в себе.

Позитивные черты характера

Считается, что все черты характера имеют свой антипод. Поэтому давайте посмотрим, какие бывают черты характера, являющиеся противоположными тем, которые перечислены выше.

Доброта. В отличие от злого человека, с добрым хочется общаться. Доброта подразумевает также такие черты как бескорыстие и участие. Не потому ли добрых людей так часто пытаются использовать для своих целей те, у кого преобладают негативные черты характера? Подумайте об этом.

Смирение. Некоторым не нравится это качество, поскольку почему-то считается рабским. На самом деле это очень хорошая черта, которая может творить чудеса – например, останавливать разрушительные конфликты, сводить на нет распри и бесполезное выяснение отношений.

Альтруизм. Это полный антипод эгоизма. Эгоисту никогда не понять альтруиста, а вот альтруист поймет, выслушает, простит и даже поможет. Удивительная черта, которая является исчезающим видом, а зря.

Доверие. Пожалуй, оно является самым точным антиподом ревности, хотя некоторые утверждают, что ее антипод – любовь. Но именно доверие, а не доверчивость – тот спасительный мост между любящими людьми, который способен соединить их и дать истинное счастье общения друг с другом.

Щедрость. Если она распространяется по всем направлениям, это будет уникальная личность. Эта черта характера – благословение для окружающих, и если она от всего сердца, то и для своего обладателя.

Доброжелательность. Несмотря на то, что эта черта связана с добротой, она относится скорее к внешним проявлениям в отличие от зависти, которая всегда тайная. Доброжелательность благословляет и притягивает, если она искренняя и является чертой характера, а не показухой.

Милосердие. Одна из лучших черт характера человека. Можно смело утверждать, что на милосердии, как одной из форм вселенской любви, зиждется этот мир. Развивая эту черту, человек обогащается духовно.

Другие черты характера

Существует множество других черт характера, которые могут относиться к эмоциональным, волевым или интеллектуальным. Они вырабатываются уже в период взрослой жизни и основываются на жизненном опыте. Так появляются любознательность и вдумчивость, решительность и самостоятельность. При этом сильные стороны характера могут усиливать как позитивные, так и негативные черты. Например, напористость в сочетании со злостью может привести к разрушительному воздействию, а в сочетании с добротой – к спасению другого человека. Не зря говорят, что, сколько людей, столько характеров и на самом деле, даже зная многие свойства характера конкретного человека, невозможно на сто процентов предсказать его поведение в конкретной ситуации.

Можно ли изменить черты своего характера

Менять свои черты имеет смысл только в позитивном направлении. Ведь в конечном итоге все позитивные черты ведут к созиданию и совершенствованию, а негативные к разрушению и уничтожению. Но для этого необходимо сначала прийти к осознанию того, что негативные черты действительно имеются, и тем самым усложняют жизнь индивидуума. А это удается очень немногим.

Каждый человек обладает уникальным набором качеств, определяющих его личность. Интересно, а какие бывают черты характера, какие есть виды качеств и как они влияют на характер человека?

Какие есть черты характера?

Зачем разбираться с тем, какие существуют черты характера? Для того, чтобы уметь определять вид характера собеседника. А зная, какой тип характера у человека, легче предсказать его действия, а это поможет избежать различных неприятных ситуаций.

Даже не будучи знакомым с темой можно назвать множество черт характера, как же понять, какие из них являются определяющими для конкретного человека? В психологии существует понятия ведущих и второстепенных черт характера. То есть не каждая черта будет с одинаковой силой проявляться в поведении человека. К примеру, правдолюбивый и боязливый человек постоянно будет терпеть насмешки от окружающих, наедине с собой рассуждая, как они неправы, если у него ведущей является боязливость. А вот если преобладает правдолюбие, то он будет всем рассказывать, кто они есть на самом деле, в глубине души опасаясь последствий.

Поэтому черты характера классифицируются по отношению к различным аспектам жизни.

1. Отношение к другим людям: грубость, правдивость, тактичность, лживость, замкнутость, общительность, дружелюбие.
2. Отношение к делу: добросовестность, ответственность, трудолюбие, леность.
3. Отношение к себе: самовлюбленность, самокритичность, скромность, гордость, самоуверенность.
4. Отношение к собственности: жадность, бережливость, щедрость, расточительность, неряшливость, аккуратность.

Главной группой является отношение к другим людям, потому что именно в обществе формируются основные черты характера, без оценки поведения с другими людьми характер человека не может быть понят. Если у человека чрезмерно развиты какие-то определенные черты характера, то это называют акцентуацией

Какой бывает характер у человека при акцентуации?

Наиболее известно разделение на интровертов и экстравертов, замкнутых и общительных людей, соответственно. Но существует еще и такая классификация видов характера человека при акцентуации.

4 вида характера

Разобраться, какой бывает характер у человека, непросто, потому что классификаций существует множество. Со школы нам известны понятия холерик, сангвиник, меланхолик, флегматик – это типы темперамента, но часто их смешивают с видами характера человека. Темперамент действительно оказывает огромное влияние на характер. Поэтому, чтобы разобраться с тем, какие бывают типы характера, обязательно необходимо принимать во внимание темперамент человека.

Личные качества человека – это сложные, биологически и социально обусловленные компоненты личности. Собрав воедино все личностные качества человека, можно получить его полный психологический портрет.

Качества личности принято разделяются на положительные и отрицательные . Что же это за качества и может ли личность состоять из одних только положительных качеств?

Качества личности выражают особенности психических процессов, состояний и свойств индивида, его черты характера, особенности темперамента, специфику поведения, взаимодействия с другими людьми, окружающей средой, самим собой, то есть все индивидуально-психологические особенности личности. Кроме того, личные качества человека включают имеющиеся у него знания, умения и навыки.

Существует немало классификаций качеств личности и еще больше типологий личности, основанных на этих классификациях. Психологов всегда интересовала загадка человеческой личности и они старались разложить ее “по полочкам”.

Но зачем обычному человеку (не профессиональному психологу) знать о том, какие бывают личностные качества? Дело в том, что знания порождают самосознание, повышают осознанность . Человек, знающий какие существуют качества личности, может определить их у себя , а после обозначить пути и направления работы над собой .

Также, зная о качествах личности, можно больше понять об окружающих людях , научиться правильно выстраивать и сохранять отношения.

Первый этап отношений любого рода предполагает узнавание друг друга, что по сути и является прояснением личностных качеств. При первой встрече двух людей (будь-то собеседование при приеме на работу или первое свидание мужчины и женщины), всегда есть потребность узнать , что за человек перед тобой. Неспроста в резюме требуется указывать не только свой опыт работы и основные данные, но и перечислять личные качества, знания, умения и навыки.

Итак, если свои личные качества нужно знать для того, чтобы понимать как дальше развивать свою личность, то знание личностных особенностей другого человека, важно постольку, поскольку оно позволяет определить совместимость с ним и предположить, какого рода отношения могут сложиться.

Положительные качества личности обычно поддерживаются, подкрепляются и развиваются, а отрицательные люди стараются исправить, изменить или искоренить.

Но разделение качеств личности на положительные и отрицательные условное ! Оно основано на общепринятых правилах и нормах морали и нравственности. Нужно понимать, что такую тонкую материю, как личность человека, на самом деле, невозможно разложить на “черное” и “белое”.

Качества личности, которые принято называть отрицательными, не абсолютно, а относительно отрицательные, точно так же, как и положительные качества. К примеру, в ситуации, когда требуется постоять за себя, агрессивность (которую принято считать отрицательной чертой) становится нужной и просто необходимой.

Личные качества человека могут быть как врожденными , так и приобретенными . Вырабатываются те или иные качества личности либо под влиянием окружающей среды и социума (воспитание ) либо являются следствием самовоспитания .

Многие качества, черты, особенности поведения, способности, умения человек в себе может как развить, выработать, так и искоренить .

Безусловно, есть такие особенности личности, которые практически не поддаются изменениям, но все же вешать “ярлыки” (что на себя, что на других) не стоит!

Человек всегда может, если не измениться кардинально, то хотя бы научиться компенсировать одни свои качества за счет развития других.

Отрицательные качества человека , которые являются нежелательными и требующими коррекции, все вместе сложились бы не просто в большой, а в огромный список. Поэтому далее перечислены лишь некоторые из них:

Все эти черты личности порождают и соответствующее поведение .Так, лживый человек все время и всем врет, ленивый и халатный не торопится выполнять работу, а безответственный постоянно подводит себя и других.

Наличие того или иного негативного качества портит жизнь самому человеку и/или другим людям, но во всяком случае, это не приговор . Поработав над собой, можно улучшить качество своей жизни, отношения с окружающими, стать счастливее.

Положительные качества человека

Список положительных качеств человека такой же бесконечный, как и список отрицательных черт. Пожалуй, более всего почитаются и приветствуются такие положительные качества , как:

Эти положительные качества порождают и соответствующие умения и навыки : умение дружить, любить, учиться, творить, трудиться и так далее.

Как можно заметить, и список отрицательных качеств человека и список положительных, включает не только те качества, что выражают отношение личности к другим людям и социуму, но и к себе, труду, вещам, миру в целом. Все потому, что личные качества человека проявляются во всем : от того, кем он работает, до того, каким цветам в одежде отдает предпочтение.

Редко можно встретить человека, в личности которого присутствуют только положительные человеческие качества. Но есть множество людей, в структуре личности которых преобладают такие качества.

В любом человеке всегда есть условно отрицательные особенности личности, те, над которыми стоит поработать, но наличие их должно быть не проблемой, а стимулом к развитию и росту.

Сделать так, чтобы отрицательного было меньше, а позитивные черты личности преобладали, под силу каждому человеку !

В каком направлении Вам чаще приходится работать над собой?

Положительные черты характера (Positive character traits), лексика и слова по теме

honest – честный

sincere – искренний

friendly (amiable) – дружелюбный

benevolent – доброжелательный

sociable (communicative, gregarious) – общительный

attentive – внимательный

diligent – добросовестный

studious – прилежный, старательный

creative — творческий

intelligent – умный, образованный

wise (sage) – мудрый

witty – остроумный

bright – смышленый

kind (kind-hearted) – добрый

compassionate – сердобольный, отзывчивый

caring (considerate)  – заботливый, внимательный

flexible – гибкий, уступчивый

faithful (loyal) – верный

gentle – мягкий, нежный

affectionate (loving) – ласковый, любящий

passionate – страстный

industrious (hard-working) – трудолюбивый

generous – щедрый

hospitable – гостеприимный

joyful (cheerful, vivacious) – жизнерадостный

charismatic – харизматичный, обаятельный

obedient – послушный

patient (tolerant) – терпеливый (терпимый)

punctual – пунктуальный

practical — практичный

responsible – ответственный

disciplined – дисциплинированный

decent — порядочный

calm (easygoing) – спокойный

sensitive – чуткий

sensible – разумный

modest – скромный

reliable (trustworthy) – надежный

self-confident – уверенный в себе

persistent – настойчивый

stable – стабильный, постоянный

skillful – умелый, искусный

inquisitive – любознательный

broad-minded – с широкими взглядами

ambitious – целеустремленный

energetic (active) – энергичный

brave (courageous, plucky) – отважный

enthusiastic – восторженный, увлеченный

tactful – тактичный

good-mannered – хорошо воспитанный

neat – опрятный

romantic – романтичный

subtle – утонченный

straight-forward – непосредственный, прямолинейный

understanding – понимающий

grateful — благодарный

Положительные черты характера (Positive character traits) — 5. 0 out of 5 based on 7 votes

Добавить комментарий

4 отрицательные черты характера, способные принести пользу карьере – Hussle

Вежливый, пунктуальный, ответственный и продуктивный — именно таким многие из нас представляют себе идеального работника. Мы считаем, что успешный сотрудник должен обладать исключительно положительными качествами. При этом нередко забываем, что у каждого из нас есть другие черты — те, которым принято давать негативную оценку. Чаще всего служащие их подавляют, что, по мнению аналитика WordCandy Джона Хьюза, является ошибкой. Он считает, что отрицательные человеческие качества могут стать ценным активом как для сотрудника, так и для всей компании.

По мнению Хьюза, если работник осознает в себе «темную» сторону и понимает, как можно использовать ее без вреда для окружающих, то имеет высокие шансы продвинуться по карьерной лестнице. Аналитик приводит примеры четырех отрицательных качеств, способных принести пользу на рабочем месте.

Почему отрицательные качества могут быть полезны на работе

«Существует много личностных качеств, благодаря которым мы можем достичь успеха на работе, — отмечает Хьюз. — Например, преданность — это черта характера, которая приводит к отличным результатам. Также можно отметить умение работать в команде или восприимчивость к критике. Однако в зависимости от контекста они могут менять положительный заряд на отрицательный». Допустим, сотрудник ценит критику, но при этом слишком полагается на чужое мнение. Неспособность самостоятельно оценивать свои действия приводит к тому, что человеку постоянно нужен взгляд со стороны, который тоже может быть ошибочным. Это особенно актуально для коллективной работы: прислушиваться к другим членам команды — хороший навык, но не менее важно проявлять лидерские качества, если того требует ситуация.

По мнению Хьюза, те черты личности, которые мы зачастую считаем негативными, при определенных обстоятельствах, напротив, могут принести пользу. Главное — уметь ими правильно распоряжаться, чтобы не причинить вреда коллегам. Аналитик подчеркивает, что каждую приведенную ниже черту характера необходимо рассматривать в рамках соответствующей ситуации, — только так можно понять их ценность.

Неверность

Около 30-40 лет назад сотрудники связывали всю свою жизнь с одной фирмой: они знали, что могут рассчитывать на постепенный карьерный рост, увеличение зарплаты и заботу со стороны организации. Сегодня верность одной компании неактуальна — по данным исследований, лучшим способом повышения дохода является смена работы каждые 2-3 года. Например, зарплаты специалистов технического сектора таким образом в среднем увеличиваются вдвое. «Конечно, вы должны разумно подходить к работе и не бросаться на поиски другого места, как только получили должность, — отмечает Хьюз. — Но что вам точно необходимо, так это усовершенствование своих навыков на каждой новой позиции».

Пока вы получаете опыт, узнайте, сможете ли с его помощью добиться карьерного продвижения в компании, советует аналитик. Если перспективы невелики, то вы можете ответственно выполнять свою работу, помогать компании развиваться, а через пару лет найти новое место, где вам будут больше платить. Крупные фирмы способны без труда заменить сотрудника, поэтому целесообразно в первую очередь думать о себе, а не о благополучии организации.

Эгоизм

В идеальном коллективе все сотрудники работают сообща, что позволяет компании достичь своей цели. Однако в реальной жизни большинство служащих ставят на первое место собственные интересы: они стараются произвести лучшее впечатление, повысить свой доход и получить повышение. Причем иногда они добиваются личных целей в ущерб коллегам. «Несмотря на это, вам не стоит отказываться от сотрудничества в офисе и проникаться недоверием к окружающим, — подчеркивает Хьюз. — Просто знайте о том, что каждый член команды ставит свои интересы выше интересов коллектива, и не стоит относиться к этой ситуации негативно и тем более стараться ее исправить». По мнению аналитика, сосредоточенность на своих задачах помогает эгоистам улучшать собственные навыки. Этим можно воспользоваться: выберите такого профессионала своим наставником и научитесь у него чему-то новому.

Лень

Ленивый человек постоянно откладывает выполнение важных задач и срывает сроки, что негативно сказывается на прибыли компании. Однако, как отмечает Хьюз, это качество можно использовать во благо: ленящийся человек способен придумать более эффективный способ работы, лишь бы это избавило его от лишнего труда. Это все равно что создать рычаг для поднятия тяжестей вместо того, чтобы справляться с ними вручную. Потенциал лени заключен в том, что она помогает находить оптимальные решения. К примеру, если ваша работа состоит из множества повторяющихся задач, то эти процессы можно автоматизировать. Такой подход освободит время для более важных проектов.

Нескромность

Если вы хотите выделяться среди сотрудников, не стесняйтесь рассказывать о своих достижениях. Адекватная самореклама может стать мощным инструментом продвижения для вас и ваших проектов. Демонстрирующие свои преимущества люди гораздо чаще занимают руководящие посты, причем им не свойственно испытывать угрызения совести от своих слов и поступков. Конечно, существует граница, которую нельзя пересекать: немного самовосхваления поможет вам предстать в лучшем свете, однако нарциссизм в запущенном виде способен настроить против вас весь коллектив.

5 отрицательных качеств, в которых можно признаться на собеседовании

Окончательный список (+ Как развить хороший характер)

ЧТЕНИЕ ЗА 14 МИНУТ

Метрики → ← Начало работы

ЧТЕНИЕ ЗА 14 МИНУТ

Особенности характера 101: Окончательное руководство

Значит, вы хотите стать лучше, развивая хорошие качества характера? Возможно, вы хотите быть более «добрым», «любящим» или «щедрым». Или вы смотрите на героев, которыми восхищаетесь, и желаете, чтобы у вас была их «дисциплина», «терпение» или «твердость».”

Здесь скептики могут сказать: «Но это невозможно!» или «Я только что родился таким». Хорошая новость в том, что они не знают, о чем говорят.

Изменить персонажа не только выполнимо, но и просто. Это не значит, что путь быстрый или легкий. Это требует жертв, настойчивости и усилий.

Но награда того стоит.

Потому что вот в чем дело: единственная разница между вами и вашими героями — это персонаж .Когда вы измените свою природу, вам будет легче идти по их стопам.

Но где начинается это путешествие? Что взять с собой? А кого?

К концу этой статьи у вас будут ответы на все эти вопросы. У вас также будет:

Приступим!

Каковы черты характера?

Один из способов лучше понять черт характера — определить три тесно связанных идеала: основных ценностей , черт личности и черт характера .

Хотя эти термины часто используются как синонимы, у этих терминов есть разные определения:

• Основные ценности (также известные как личные ценности) — это теоретические идеалы мысли, слова или дела;
• Черты личности описывают публичное, внешнее поведение; и
• Черты характера описывают личный внутренний компас.

Основное внимание в этом руководстве уделяется созданию качественных качеств характера. Чтобы понять, почему это приоритетно, давайте углубимся.

Основные ценности в сравнении с личностью и чертами характера

Я мало говорю со своими клиентами об основных ценностях. Вот почему:

• Значения описывают идеи;
• Черты описывают действия; и
• Действия говорят громче абстрактных идей .

Любой может претендовать на «терпимость» или «равенство» или стремиться к ним. Но только когда эти ценности выражаются в действиях, они становятся чертами характера.И только когда они станут чертами характера, они повлияют на вас и окружающих.

Когда вы сосредотачиваетесь на ценностях, есть тенденция много говорить, а затем «установить и забыть». Вы решили быть «добрым», «щедрым» и «любящим». Вы можете даже записать эти слова. Но до тех пор, пока вы не измените то, как вы их разыгрываете, когда это важно, основные ценности — не более чем идеи.

Вот почему здесь мы сосредоточены на чертах характера . Одержимость ценностями — это все равно что отвлекаться на промежуточную линию, когда ваш взгляд должен быть сосредоточен на конечной зоне.

Черты характера в сравнении с чертами характера

Второе важное различие — между чертами личности и чертами характера .

Все мы знаем людей, чья внешность не всегда соответствует их «истинному цвету». Кого больше волнует, что его считают «скромным», «бескорыстным» или «вдумчивым», чем то, чтобы быть такими. Кто ведет себя хорошо, но под давлением предает свое сердце.

Это существенное разделение между чертами личности и чертами характера . Черты характера описывают что вы делаете , черты характера описывают кто вы.

Когда ставки высоки или ваша способность притворяться низка, персонаж всегда побеждает.

Определение характеристик персонажа

Вот почему я сосредотачиваюсь на чертах характера . Я здесь не для того, чтобы научить вас говорить красивые слова или стать хорошим актером. Цель состоит в том, чтобы помочь вам переопределить суть вашего существа.

Основные ценности — это теоретические идеи, положительных качеств личности можно смоделировать, но положительных черт характера проникают в самое сердце нас.Это глубоко укоренившиеся, долгосрочные модели действий, противодействия и компромиссов, которые трудно подделать, когда мы в стрессе или устали.

Список положительных черт характера: 99 примеров и определений

Еще один отличный способ понять черты характера — это использовать множество примеров.

С этой целью я составил длинный список из хороших черт характера из различных источников: Медитации Марка Аврелия (Резюме), Стивена Кови 7 навыков высокоэффективных людей (Резюме), религиозные тексты и даже справочники. для начинающих самураев и рыцарей.

Этот список не является исчерпывающим — вы можете скачать более длинный список выше. Но то, что вы найдете ниже, представляет собой исчерпывающую коллекцию 99 общих хороших качеств и личных качеств из высококачественных источников. Я также дополнил их определениями, в основном на основе Оксфордского словаря английского языка.

Не позволяйте этому списку ошеломить вас . Просмотрите его, дайте ему впитаться и не стесняйтесь отмечать любые черты, которые вас особенно вдохновляют. Когда вы закончите, мы рассмотрим практический пошаговый процесс, чтобы внедрить их в вашу жизнь.

Вот список черт характера:

1. Active — Бдительный, живой и готовый к активной работе. 🏃‍♂️
2. Adaptive — Готовность меняться в зависимости от обстоятельств.
3. Приветливость — Дружелюбный, добродушный или простой в общении.
4. Ласковый — Проявление нежности или нежности.
5. Alert — Разумный и интеллектуально активный.
6. Амбициозный — Желание и решимость добиться успеха.💯
7. Внимательный — Проявление пристального внимания к комфорту или желанию других.
8. Austere — Отказ от комфорта и роскоши.
9. Balanced — Наслаждайтесь гармонией и стабильностью. ⚖️
10. Доброжелательный — Доброжелательный.
11. Осторожный — Рассудительный и внимательный.
12. Характерный — Проявление силы и оригинальности характера.
13. Благотворительный — Добрый и терпимый в осуждении других.
14. Creative — Проявление изобретательности и использования воображения. 🖊️
15. Сострадательный — Проявлять сочувствие и заботу о других.
16. Уверенный — Уверенный в своих достоинствах, способностях и качествах.
17. Внимательный — Будьте внимательны, чтобы не причинить неудобства и не навредить другим.
18. Кооператив — Готовность выполнять запросы для достижения взаимных целей.
19. Смелость — Способна делать то, чего боятся.
20. Любопытный — Выражает сильное желание узнать или узнать новое.
21. Надежный — Надежность и надежность.
22. Решимость — Демонстрация твердости цели. 💪
23. Добросовестный — Рабочая тщательно и настойчиво.
24. Дисциплинированный — Делать то, что каждый знает, что должен делать (даже если ему это не нравится).
25. Бесстрастный — Оставаться рациональным и беспристрастным.
26. Послушание — Добросовестное или послушное выполнение своего долга.
27. Ободрение — Давать другим поддержку, уверенность или надежду.
28. Энергетический — Демонстрирует или предполагает большую активность или жизнеспособность. 🔥
29. Энтузиазм — Выражение сильного и горячего удовольствия, интереса или одобрения.
30. Отлично — Отлично или очень хорошо. 👌
31. Верный — Оставаться верным и стойким.
32. Гибкость — Готовность и способность адаптироваться к различным обстоятельствам.
33. Прощение — Отсутствие гнева или обиды на обиды или ошибки.
34. Дружелюбный — Быть доброжелательным и полезным для других.
35. Frugal — Экономия денег или еды.
36. Щедрый — Готов дать больше, чем необходимо или ожидалось.
37. Gritty — Проявление храбрости, решимости и силы характера.
38. Трудолюбивый — Работаем энергично и целеустремленно. 👷
39. Гармоничный — Отсутствие несогласия или несогласия.
40. Честный — Свободный от обмана; правдивый и искренний.
41. Почетный — Знать и делать то, что морально правильно.
42. Hopeful — Чувство оптимизма по поводу будущего события или вселение в него оптимизма.
43. Скромный — Скромное или низкое представление о своей значимости.
44. Независимый — Думать и действовать самостоятельно.
45. Трудолюбивый — Прилежный и трудолюбивый.
46. Integrous — Честность и высокие моральные принципы.
47. Инициатива — Самостоятельная оценка и принятие мер.
48. Просто — Вести себя морально правильно и справедливо.
49. Добрый — Дружелюбный, щедрый и внимательный.
50. Либерал — Уважать поведение и мнения, отличные от собственного.
51. Прослушивание — Обращайте внимание на других и старайтесь их слышать. 👂
52. Lively — Полный жизни и энергии; активный и общительный.
53. Логика — Действия, основанные на ясных и здравых рассуждениях.
54. Любящий — Чувство и проявление глубокой бескорыстной привязанности к другим.
55. Верный — Демонстрирует твердую и постоянную поддержку или преданность.
56. Милосердный — Проявление сострадания или прощения к тем, кто причинил вред.
57. Методический — Упорядоченный и систематический в мыслях и поведении.
58. Внимательный — Осознающий и осознающий настоящий момент.
59. Умеренный — Избегать излишеств или крайностей.
60. Скромный — Непритязательный в оценке способностей.
61. Аккуратный — Аккуратный, умный или хорошо организованный.
62. Открытый — Принятие и восприимчивость к изменениям или новым идеям.
63. Порядочный — Аккуратный и методичный.📁
64. Организованный — Структурированный, систематический и эффективное планирование.
65. Страстный — Наличие, проявление или движимость сильных чувств или убеждений.
66. Пациент — Ожидание, не уставая ждать.
67. Настойчивый — Настойчивый, несмотря на трудности или сопротивление.
68. Вежливый — Действовать уважительно и тактично.
69. Pragmatic — Действовать разумно, реалистично и практично.
70. Prudent — Забота и забота о будущем.
71. Пунктуальность — Делает вещи в оговоренное или надлежащее время.
72. Целеустремленный — Демонстрирует решимость или решимость.
73. Качество — Показывает общее превосходство стандарта или уровня.
74. Rational — Мыслить и действовать в соответствии с разумом или логикой. 🤔
75. Разумный — Имея здравый смысл; честно и разумно.
76. Надежный — неизменно хорошее качество и производительность.
77. Resolute — Чрезвычайно целеустремленный, решительный и непоколебимый.
78. Уважение — Уважение к чувствам, желаниям или правам других.
79. Праведник — Действовать в соответствии с тем, что является нравственно правильным.
80. Самодисциплинированный — Делать то, что известно, что они должны делать (даже если они не хотят этого).
81. Самоконтроль — Умение управлять эмоциями и желаниями в сложных ситуациях.
82. Самообладание — Знание своих черт и предрасположенностей и эффективное управление ими.
83. Бесшумный — Более склонен слушать, чем говорить.
84. Искренний — Без притворства или обмана.
85. Простой — Не представляет затруднений для других.
86. Stable — Без изменений; нелегко расстроить или потревожить.
87. Steadfast — Решительно или послушно твердо и непоколебимо.
88. Сильный — Нелегко потревожить, расстроить или повлиять на него.
89. Поддерживающий — Обеспечение поддержки или эмоциональной помощи другим.
90. Умеренный — Проявление умеренности и сдержанности.
91. Thrifty — бережное и не расточительное использование ресурсов.
92. Приборка — Аккуратная, аккуратная и управляемая.
93. Правдивый — Говорить или выражать правду; честный.
94. Надежный — На честность и правдивость можно положиться. 🤝
95. Бескорыстие — Ставить нужды или желания других выше собственных.
96. Valiant — Обладание или проявление храбрости или решимости.
97. Vital — Быть сильным, активным и энергичным.
98. Теплый — проявление энтузиазма, привязанности или доброты.
99. Wise — Опыт, знания и здравый смысл.

(Вы можете отправить себе огромный список из 800 положительных , нейтральных и отрицательных черт характера (хотя и без определений), используя форму в верхней части этого сообщения.А если вы здесь, потому что вы писатель, вам может понравиться этот замечательный пост о том, как найти внештатную писательскую работу от моего приятеля Кевина, пока вы там работаете!)

Как воплощать хорошие качества характера

Секрет развития хороших черт характера заключается в осознании того, что каждая черта представляет собой совокупность глубоко укоренившихся привычек.

Например, «скромность» описывает множество маленьких рутинных мыслей, слов и поступков, которые создают модели поведения, согласующиеся с нашим представлением о «скромности».”

Но вот в чем проблема. Потому что, в отличие от больших привычек, «строительные блоки» характерных черт трудно выделить и изолировать.

Что такое «терпимость», «любопытство» или «принятие»? Определение сумм по частям — непростая задача. И даже если бы мы смогли идентифицировать эти тысячи суб-привычек, их было бы слишком много, чтобы над ними работать.

Вот почему подход к чертам характера должен немного отличаться от того, как мы формируем привычки.

От ввода к отслеживанию на основе вывода

Нам нужна система, подобная взлому привычек, но более ориентированная на результат.Эта система измеряет результаты наших действий, а не то, имели место они или нет.

Решение (впервые описанное в превосходной книге Бенджамина Франклина Autobiography ) состоит в том, чтобы перевернуть отслеживание привычек с ног на голову. Вместо того, чтобы отслеживать привычки (ввод), чтобы изменить свое поведение (вывод), вы будете отслеживать поведение (вывод), чтобы изменить свои привычки (ввод).

В частности, вы собираетесь отслеживать каждое поведение, которое не соответствует желаемой характеристике вашего характера.

5 шагов к изменению черт вашего характера

Если это объяснение звучит ошеломляюще, хорошая новость в том, что пора заняться практикой.Создать новые черты вашего персонажа невероятно просто, и в него нужно выполнить пять надежных шагов:

Давайте рассмотрим каждый шаг более подробно.

Шаг 1. Определите хорошие черты характера, которые вас вдохновляют

Первым шагом в нашем процессе является определение нескольких положительных характеристик , которые вас вдохновляют.

Создание черт характера — долгий путь. Начиная с тех, которые вас волнуют (а не с тех, над которыми, по вашему мнению, следует работать ), вы с большей вероятностью добьетесь успеха.

Есть два основных способа справиться с этим: длинный список или герой .

• Для подхода с длинным списком — еще раз прочитайте список хороших черт характера выше и отметьте все черты, которые бросаются в глаза. Не зацикливайся на этом. Вы легко найдете 10 или более идей за несколько минут.
• Для героя подход — составьте список людей, которые вас больше всего вдохновляют. Мертвый или живой, факт или вымысел, все варианты хороши.Когда это будет сделано, подумайте о двух или трех качествах, которые вам больше всего нравятся в каждом из этих людей.

Оба подхода работают хорошо, хотя одним большим преимуществом подхода «герой» является то, что он открывает то, что я называю « мышление, основанное на герое». ”

Изображение вашего героя и размышления о том, что он будет делать в той или иной ситуации, делают весь процесс более увлекательным и вдохновляющим. Многие решения и компромиссы становятся легче.

Шаг 2: Отдавайте приоритет ОДНОЙ характеристике за раз

Хотя процесс развития черт характера прост, он также может быть сложным.Принятие слишком большого количества качеств одновременно может удерживать вас от изменения чего-либо. Решение состоит в том, чтобы начать с одного, а затем добавлять по мере необходимости.

Чтобы выбрать ONE черту характера , с которой вы должны начать, посмотрите свой список и спросите:

«Какая из этих черт больше всего изменила бы мою жизнь, если бы я воплотил ее?»

Сузьте свой выбор до нескольких кандидатов, затем выберите ONE , чтобы начать работу.

Большая часть вас захочет заняться сразу тремя, четырьмя или пятью ценностями.Я рекомендую решительно сопротивляться этому искушению.

Вы можете думать об этом так. Если бы вы могли воплотить хотя бы ОДНУ черту, такую ​​как «дисциплина» или «доброта», велика вероятность, что вы изменитесь до неузнаваемости. Зачем позволять нетерпению подвергать риску эту возможность?

Начните с одной черты, чтобы максимизировать свои шансы на успех. Вы всегда можете вернуться за дополнительной информацией позже.

Шаг 3: Настройтесь на успех

Одиночки не живут долго в дикой природе.Вот почему у всех нас есть ненасытное стремление «вписаться». Вот почему самое сильное влияние на ваши действия оказывает поведение людей, с которыми вы общаетесь.

Независимо от того, насколько вы стремитесь к изменениям, вам будет трудно, если вы будете окружать себя ленивыми людьми. Каждый раз, когда вы начинаете прогрессировать, ваше подсознание будет пытаться вернуть вас в строй с группой.

И наоборот, , а не быть более «дисциплинированным», «любопытным» или «благодарным», если люди, с которыми вы встречаетесь каждый день, обладают такими качествами.Вместо того, чтобы становиться аутсайдером, вы, естественно, будете действовать, чтобы соответствовать их персонажам.

Результат таков: если у вас нет желаемой черты характера , велика вероятность, что у людей вокруг вас ее тоже нет. Но если вы хотите его развить, вы, , должны, , сделать все возможное, чтобы изменить это уравнение.

Измените место проживания, работу, на которой вы работаете, книги, которые вы читаете, места, где вы проводите время, или увлечения, которые вам нравятся. Ищите способы провести время с людьми, с которыми вы бы с удовольствием поменялись местами.Делайте это офлайн, делайте это онлайн. Делайте это один, три, затем пять дней в неделю.

Просто сделай это.

Настройтесь на успех, и вы попадете прямо на пляж.

Боритесь с течением, и вас ждет долгое утомительное плавание.

Шаг 4: Превратите свою черту в привычку.

Как и в случае взлома привычек, один из самых действенных способов развить черту характера — это отслеживать ее. Это создает фокус, ясность и подотчетность, необходимые для того, чтобы увидеть устойчивые изменения.

Но оценить, были ли вы «любящими» сегодня, сложно. Даже если бы вы могли это сделать, это означало бы огромное количество your в вашем трекере, прежде чем вы могли бы сказать, что у вас появилась черта. Эти ✘ будут скрывать действительно полезные детали вашего прогресса.

Было бы разумнее отслеживать отдельные случаи «справедливости» или «лояльности» как способ измерения вашего роста? Не обязательно.

Загвоздка вот в чем. Даже если вы насчитали сегодня 50 случаев «лояльности», вы могли бы не заметить 100 случаев «нелояльности», которые также имели место.

Для простоты полезнее подсчитывать отрицательные примеры черты характера , а не положительные — . Таким образом, вы можете быть уверены, что вы избегаете быть тем человеком, которым не хотите быть.

Практическое решение таково: каждый вечер просматривайте день и записывайте каждый раз, когда вы не соответствовали определенным чертам. Чтобы лучше запомнить, вы можете использовать отслеживания времени , чтобы улучшить память.

По мере того, как вы проводите все больше и больше дней вместе, ваш трекер будет выглядеть примерно так:

Со временем вы начнете замечать тенденции в своих действиях.Не задумываясь об этом, вы, естественно, будете вмешиваться, чтобы улучшить свое поведение. Вы также получите гораздо лучшее представление о том, что на самом деле означает для вас данная черта характера .

Последний совет: Помните, что, взявшись за черту характера , вы не меняете ни одной привычки. Вы меняете тысяч штук. Более того, привычки, которые имеют решающее значение для вашей черты характера, также могут быть самыми глубокими и бессознательными.Искоренение требует времени.

Вот почему вам нужно набраться терпения и не терять терпения. В свое время вы не сможете узнать человека, которым вы когда-то были.

Шаг 5: Повторите процесс.

Как только вы овладеете одной чертой характера (или, если ваши приоритеты смещаются в другую область вашей жизни), не стесняйтесь начинать работать над следующей.

Если вы используете средство отслеживания ценностей в шаблонах производительности TRACK TION Planner или FREE, сдвиньте существующие характеристики на одну позицию вправо и начните отслеживать новую характеристику в крайнем левом столбце.

Со временем вы можете расширить свой список черт до пяти активных целей одновременно. На развитие некоторых из них могут уйти месяцы или даже годы.

Если вы ошеломлены, не бойтесь сократить до одной черты характера . И не волнуйтесь, если прогресс займет много времени.

Хотя процесс прост, изменить своего персонажа непросто. Но награда того стоит.

Реализация черт своей личности: следующие действия

Вот и все! Мы рассмотрели все, что вам нужно, чтобы преобразовать черт характера .

Что делать дальше? Простой:

1. Перечислите все черты характера из списка хороших черт TAoL , над которыми вы были бы рады работать;
2. Составьте список людей, которые вас вдохновляют, и добавьте их лучшие черты в свой список;
3. Выберите ONE черту характера, которая больше всего изменит вашу жизнь;

(Если вы выполнили Wheel of Life на странице 6 Планировщика TRACK TION , ваша черта ONE должна относиться к вашей области жизни с наименьшими оценками.)

4. Составьте список людей, которых вы знаете, которые могут саботировать или поддерживать ваш прогресс;
5. Установите действия, чтобы проводить больше времени с поддерживающими людьми;
6. Откройте свой TRACK TION Planner на страницу 8;
7. Напишите новую черту характера в первом столбце счетчика ценностей;
8. Добавьте до четырех дополнительных признаков в оставшиеся столбцы;
9. Установить цели на неделю вперед; и
10. Примите решение действовать так, как будто вы уже воплотили свою основную черту характера.

Вот и все!

Как я сказал в начале этого руководства: единственная разница между вами и вашими героями — это характер. Когда вы переработаете свою природу, вы обнаружите, что по их стопам на удивление легко идти.

Для этого не существует более эффективного подхода, чем отслеживание черт характера .

Так что приступайте к работе!

➡️ Загрузите БЕСПЛАТНЫЕ шаблоны повышения производительности TAoL .

➡️ Получите свой первый TRACK TION Planner .

➡️ Выполните контрольный список выше.

➡️ Оставьте комментарий и скажите, над какой чертой характера вы будете работать.

И помните:

«Вы не можете вообразить себя персонажем; ты должен долбить и выковать его самостоятельно ». — Джеймс Энтони Фроуд

Часто задаваемые вопросы

Примеры отрицательных черт характера: Апатичный, Властный, Жестокий, Нечестный и Завистливый. Чтобы узнать больше, загрузите полный список черт характера выше.Чтобы узнать больше, ознакомьтесь с нашим полным списком из более чем 800 положительных, нейтральных и отрицательных черт характера.

Некоторые примеры черт личности включают такие вещи, как альтруизм, смелость, забота, прилежность и этичность. Чтобы узнать больше, ознакомьтесь с нашим полным списком из более чем 800 положительных, нейтральных и отрицательных черт характера.

Список черт характера может оказаться полезным, например, для писателей, дизайнеров игр или людей, пытающихся улучшить своих персонажей. Некоторые примеры черт характера включают амбициозность, доброжелательность, сострадание, решительность, энтузиазм, прощение и упорство.Чтобы узнать больше, ознакомьтесь с нашим полным списком из более чем 800 положительных, нейтральных и отрицательных черт характера.

Примеры положительных черт характера: альтруизм, храбрость, забота, прилежность и этичность. Чтобы узнать больше, ознакомьтесь с нашим полным списком из более чем 800 положительных, нейтральных и отрицательных черт характера.

Характер человека определяется его привычками думать, говорить и действовать. Это особенно верно, когда люди находятся под давлением, поскольку они с большей вероятностью « покажут свое истинное лицо, ».Хорошие новости? Черты характера похожи на привычки. Вы можете легко изменить их, если знаете как. Хотите узнать больше? Ознакомьтесь с этим подробным пошаговым руководством по взлому вашего персонажа.

Чем больше положительных черт характера у человека последовательно живет, тем лучше и надежнее становится его характер. Для того, чтобы развить хороший характер, то вам нужно выбрать положительные основные ценности и упорно трудиться, чтобы жить ими. Хотите длинный список положительных черт характера и пошаговое руководство по построению хорошего характера? Ознакомьтесь с этим полным руководством.

Плохой характер — противоположность хорошему характеру. Чем больше у человека отрицательных черт характера, тем хуже становится его характер. Если вы не будете активно работать над формированием своего персонажа, вы не заметите отрицательных черт характера, которые вы, возможно, приобрели. Хотите длинный список черт характера и пошаговое руководство, чтобы стать более похожими на своих героев? Ознакомьтесь с этим полным руководством.

Есть сотни общих черт характера, которые вы увидите в работе ваших любимых вымышленных персонажей и реальных знакомых.Некоторые примеры общих черт включают такие вещи, как Соревнование, Эмоциональность, Рациональность, Скептика и Практика. Чтобы узнать больше, ознакомьтесь с нашим полным списком из более чем 800 положительных, нейтральных и отрицательных черт характера.

Metrics → ← Начало работы

Черты характера: определение и примеры

Черты вашего характера основаны на вашей личности, морали, этике и убеждениях. Знание ваших лучших черт характера может помочь вам развить их дальше и использовать в своих интересах в своей карьере, от написания убедительного резюме или сопроводительного письма до запроса о повышении по службе.В этой статье мы определяем 13 черт характера, которые могут улучшить вашу карьеру.

Какие черты характера?

Черты характера — это индивидуальные качества или атрибуты, которые составляют ваш характер или личность. Черты характера могут быть положительными или отрицательными и часто описываются такими прилагательными, как лояльный, честный, амбициозный или дружелюбный. Если вы потратите время на то, чтобы понять свои черты характера, это может помочь в ситуациях, когда вас просят описать себя, например, на собеседовании, на встрече, при написании задания, резюме или сопроводительном письме.

Связано: Как спросить о персонаже Ссылка

Описание изображения

Положительные черты характера:
амбициозный, творческий, сострадательный, терпеливый, мужественный, гибкий, честный, скромный, благородный, верный, сознательный, настойчивый, стойкий, дисциплинированный

Почему на рабочем месте важны черты характера?

Когда вы знаете свои лучшие черты характера, вы можете работать над их усилением. Это может помочь вам множеством способов — от продвижения по карьерной лестнице и достижения целей до развития отношений и расширения вашей профессиональной сети.

Черты характера также могут помочь вам принимать решения, соответствующие вашим ценностям. Например, вы можете идентифицировать себя с тем, чтобы быть смелым, и в результате вы могли бы быть более склонны отстаивать то, во что вы верите, или сделать жесткий вызов на работе.

Использование черт характера при поиске работы

Просмотрите приведенные ниже черты характера и внимательно подумайте, какими из них вы обладаете или с которыми вы отождествляете себя. Как только вы узнаете свои лучшие качества, обязательно укажите их в своем резюме, сопроводительном письме и интервью.

Черты характера в вашем резюме

Вы можете вплести свои черты характера в резюме своего резюме, включив такие формулировки, как « Более 4 лет опыта создания творческих решений для корпоративной команды продаж. ”Также включите их в описание своего опыта работы. Например, вы можете включить маркированный список, который гласит: « Сохранял гибкость во время реструктуризации всей компании из-за COVID-19 и реализовал успешную работу из домашних процессов в сжатые сроки. ”

Черты характера в сопроводительном письме

При написании сопроводительного письма вы должны отображать черты характера, которые имеют отношение к работе. Например, если вы подаете заявку на должность в службе поддержки клиентов, вы можете выделить момент, когда вы проявили терпение и сострадание.

Черты характера на собеседовании

Вы также должны проработать свои лучшие черты характера в своих ответах на поведенческие и ситуативные вопросы собеседования, такие как «каковы ваши самые сильные стороны» или «расскажите мне о времени, когда вы преодолели трудности. .Помните, что при ответах на вопросы собеседований важно быть конкретным, поэтому постарайтесь поделиться историями и опытом, когда вы проявляли эти качества в профессиональной среде.

Выделение черт характера для карьерного роста

Кроме того, когда ваш работодатель может распознать ваши черты характера, это дает ему лучшее представление о ваших сильных сторонах. Черты вашего характера могут дать представление о том, как вы могли бы выполнять новые рабочие обязанности, общаться со сверстниками, справляться со стрессом и справляться с ситуациями высокого давления.

Например, если ваш работодатель стремится продвинуть кого-то на руководящую должность, и вы заинтересованы в этой возможности, вы можете привлечь их внимание к своей проницательности, чуткости, мотивации и стратегическому мышлению. Эти специфические черты характерны для тех, кто может определить потребности своей команды, понять их болевые точки, побудить их к достижению целей и определить лучшие следующие шаги для достижения целей компании.

Связано: Основные ценности: Обзор и примеры

Список черт характера: 14 примеров качеств, повышающих карьеру

Ниже приведены некоторые положительные черты характера, которые могут быть полезны в вашей карьере. Постарайтесь вспомнить, когда вы использовали эти качества в своей работе. Признание сильных и слабых сторон вашего характера может помочь вам при постановке целей для вашей карьеры, поиске новой работы, получении оценки эффективности или при запросе повышения или повышения. Сообщение об этом текущему или потенциальному руководителю может помочь предоставить доказательства по вашему делу.

1. Амбициозный

Амбициозный человек — это тот, у кого есть сильное желание добиться успеха, достигнув своих целей.Возможно, вы проявили амбиции, приложив тяжелую работу и целеустремленность, чтобы преодолеть трудности или превзойти цели компании.

Связано: 23 характеристики лидерства, чтобы быть успешным лидером

2. Творческий

Творческий человек может использовать свое воображение, чтобы что-то создать или изобрести. Креативность применима не только к артистическим ролям. Требуется творческий подход для решения сложной проблемы, ясного и интересного представления информации или поиска лучших способов выполнения задач.

3. Сострадательный

Сострадательный человек — это тот, кто может чувствовать и выражать сочувствие другим. Вы можете проявить сострадание, когда помогаете коллеге преодолеть трудный вызов. Сострадание — полезная черта на любой должности, но может быть особенно полезной при работе с клиентами.

По теме: Почему сочувствие важно на рабочем месте?

4. Добросовестный

Сознательный человек осторожен и действует целенаправленно.Они озабочены тем, чтобы делать то, что правильно, и выполнять свой долг. Как правило, сознательные люди также обладают более высоким уровнем самодисциплины и стремятся выполнить каждую задачу в меру своих возможностей.

5. Смелый

Смелый сотрудник — это тот, кого не отпугивают вызовы и трудности. Они, скорее всего, возьмутся за проекты, которые, как опасаются другие, могут оказаться слишком сложными или потребовать слишком много работы. Они также могут идти на более взвешенные риски на рабочем месте, что может принести компании прибыль.

6. Гибкость

Гибкие люди могут быстро адаптироваться к изменениям в планах, таким как сокращение сроков проекта или новые потребности клиентов. Возможность изменять свое поведение в зависимости от изменений в рабочей среде имеет решающее значение для успеха в быстро меняющихся ролях и компаниях.

7. Честный

Честный человек всегда искренен и правдив и, как правило, не чувствует себя комфортно, участвуя в обмане. Хотя честность важна на всех должностях, она особенно важна в строго регулируемых отраслях, таких как здравоохранение и финансы.

8. Смиренный

Смиренные люди способны проявлять смирение. Они избегают хвастовства своими достижениями и уважительно относятся к получению похвалы или признания. Вы можете проявить эту черту, если являетесь лидером, который гарантирует, что вся ваша команда получит признание за достижение цели.

9. Достопочтенный (порядочность)

Достойный человек порядочен и действует в соответствии со своими принципами и этикой. Почетный сотрудник — это тот, кто всегда будет вести себя так, чтобы это отражалось на компании, в которой он работает.

Связано: Полное руководство по добросовестности на рабочем месте

10. Верный

Верный сотрудник поддерживает организацию и ее миссию. Лояльному человеку можно доверить конфиденциальную информацию, и он с большей вероятностью останется в компании надолго.

11. Пациент

Пациенты способны переносить неудачи, задержки или неожиданные проблемы, не испытывая при этом беспокойства или гнева. Терпение необходимо для работы, на которой может потребоваться много времени, чтобы увидеть результаты своих усилий, например, при руководстве маркетинговой командой или кампанией.

12. Стойкие

Сотрудники, которые упорная работа в неустанном стремлении к цели. Они продолжают свой путь, несмотря на любые препятствия или трудности, с которыми они сталкиваются на этом пути. Настойчивость — отличная черта для тех, кто занимается продажами, журналистикой, государственной службой или юриспруденцией.

13. Устойчивый

Устойчивый человек — это тот, кто может быстро оправиться от неудач, стресса, неблагоприятных ситуаций или неожиданных изменений. Например, вы можете быть стойким сотрудником, если вам не удается достичь цели, но вы быстро составляете план, чтобы достичь своей следующей цели.

14. Дисциплинированный

Тот, кто обладает самодисциплиной, может преодолеть искушения сбиться с пути к успеху, такие как промедление и неуверенность в себе. Самодисциплинированные сотрудники много работают и часто практически не нуждаются в присмотре.

Это всего лишь набор положительных черт характера, которые могут помочь вам подготовиться к работе, которую вы хотите, или добиться успеха в той должности, которую вы выполняете. Если вы не уверены, какие характеристики относятся к вам, подумайте о том, чтобы спросить доверенных лиц, что они считают вашими наиболее ценными качествами, и ищите способы применять их в работе каждый день.

Связано: Оценка личности для работы

100 Положительные черты характера для счастливой жизни

Все мы рождены с определенными качествами. Некоторые из этих качеств передаются по наследству, данные нам генами, а многие являются результатом нашего обучения, прошлого опыта и удачи. Словарное значение признака говорит о том, что это качество или характерный признак; что характерно для конкретного человека или сообщества. Черты характера — это наиболее дорогостоящие аспекты поведения человека, которые присваиваются им в зависимости от конкретных ситуаций.Некоторые из этих черт характера считаются хорошими, а некоторые — нет. Хорошие черты характера называются положительными чертами характера , а неприемлемые черты — отрицательными чертами характера.

Каковы черты характера?

Черты характера — это те аспекты поведения, которые нравятся, меньше нравятся или которых люди или сообщество вокруг них избегают. Он включает в себя множество личных качеств, которые могут существовать или не существовать в человеке. Черта характера помогает определить характер человека.Эти качества основаны на наших моральных принципах.

Что такое положительная черта характера?

Хорошие черты характера, которые нравятся и восхищаются нашими собратьями, называются положительными чертами характера. Он описывает добродушие человека. Примеры этих качеств: честность, доброта, забота, любовь, праведность, храбрость, мудрость и т. Д .; они помогают развить позитивную и приятную личность.

Каковы отрицательные черты характера?

Это менее приятные черты человека, которые считаются плохими с точки зрения социальных норм.Примеры отрицательных черт: эгоизм, лень, ревность, гнев, жадность и т. Д. Положительная или отрицательная черта определяется сообществом, в котором мы живем, и ситуацией, к которой мы принадлежим.

Самый простой пример — агрессивность — отрицательная черта священника. Общество хочет, чтобы он был добродетельным и скромным. Агрессивность — положительная черта футболиста. Его агрессия на поле принесет ему гол. Черты характера зависят от различных ситуаций. Люди вокруг нас тоже влияют на наши качества.

Разница между характером и личностью

Личность — это сочетание нескольких качеств, составляющих характер человека. Включает ли это поведение, мысли и чувства, определяющие «кто мы»? Характер — это моральный кодекс поведения, определяющий ценности и принципы человека. Он включает в себя те качества, которые объясняют «как мы?»

Положительные черты характера — это ценность на всю жизнь

Давайте рассмотрим несколько моментов, чтобы понять различий между характером и личностью.

• Унаследованные и усвоенные качества или модели поведения определяют нашу личность. Характер относится к отношениям и моральным ценностям, которым можно научиться, наблюдая за другими.
• Личность — это то, чем вы кажетесь снаружи. Это наш образ, который проецируется во внешний мир. Характер встроен и показывает ваш внутренний мир.
• Все физические и психические качества человека вместе становятся его личностью. Характер относится к нравственному поведению, приемлемому в обществе.
• Наше общество не признает личность. Характер оценивается по социальным правилам и нормам.
• Наши черты характера основаны на системах убеждений и ценностей. Черты личности обычно генетические.
• Характер может меняться в зависимости от ситуации или обстоятельств или может изменяться намеренно, хотя личность имеет тенденцию быть врожденной.
• Ваши личные качества создают для вас хороший имидж и помогают развивать хорошие отношения с общественностью. Персонаж двигается вокруг ваших ценностей и определяет, что правильно, а что нет.

Список положительных черт характера

Положительные черты характера на букву «А»

1. Принятие — легко принимает других, не вынося суждений.
2. Активный — занимается и участвует в различных мероприятиях.
3. Адаптируемость — вы можете адаптироваться к новым ситуациям.
4. Ласковая — любящая и сердечная.
5. Предупреждение — вы можете ясно мыслить.
6. Амбициозный — это человек, имеющий сильное желание достичь своей цели.
7. Забавно — весело и приятно.
8. Напористый — вы уверены в себе и решительны.
9. Внимательный — внимательный и осведомленный обо всем, что происходит вокруг.

Положительные черты характера, начинающиеся с «B» и «C»:

10. Смелый — вы готовы смело встречать все проблемы.
11. Широкий кругозор — вы открыты для перемен, терпимы и не сердитесь.
12. Осторожно — осторожный во всем.
13. Очаровательная — ты красивая, симпатичная и привлекательная.
14. Веселый — веселый и веселый человек.
15. Умный — вы умны и быстро связываете свои идеи и действия.
16. Сострадание — доброе сердце и сочувствие к другим.
17. Уверенный — уверенный в себе, осознающий свои личные качества и способности.
18. Вежливый — вежливый, воспитанный и уважительный человек.
19. Creative — вы можете создавать новые идеи и работать над ними.
20. Любопытный — тот, кто жаждет познать вещи.

Положительные черты характера, начинающиеся с «D» и «E»

21. Прилежный — вы много работаете, чтобы добиться чего-то в жизни.
22. Dependable — надежный человек.
23. Дисциплинированный — вы тот, кто очень хорошо следует правилам.
24. Послушание — верность своему делу.
25. Спокойный — человек беспечный и расслабленный.
26. Эффективный — хорошо организованный и систематичный человек.
27. Energetic — вы активны и не устаете быстро.

Положительные черты характера, начинающиеся с «F» и «G»

28. Справедливость — беспристрастна и не любит различать людей.
29. Верный — человек верный и преданный.
30. Гибкость — легко адаптируется и приспосабливается к любой ситуации.
31. Прощающий — прощающий, милосердный и снисходительный человек.
32. Дружелюбный — легкий человек, теплый и общительный.
33. Щедрый — добрый, бескорыстный и открытый по природе.
34. Подлинный — ты настоящий и правдивый.
35. Изящный — красивый и элегантный человек.

Положительные черты характера, начинающиеся с буквы «Н»

36. Трудолюбивый — тот, кто эффективен и может работать с самоотдачей.
37. Полезный — сильное желание помогать другим, кто в этом нуждается.
38. Честность — тот, кто всегда правдив в своих действиях. Никогда не лгите и не поступайте неправильно.
39. С надеждой — вы всегда позитивно относитесь к тому, что в жизни становится лучше.
40. Смирение — вы скромны и не любите гордиться.
41. Юмористический — вы забавны, забавны и занимательны.

Положительные черты характера на букву «I»

42. Образный — тот, кто может придумывать новые идеи.Вы изобретательны, чтобы создавать новые вещи.
43. Беспристрастный — непредвзятый и беспристрастный.
44. Инновационный — может создавать новые идеи, обладает творческим и экспериментальным подходом.
45. Честность — твердые моральные принципы.
46. Intelligent — резкий, яркий и блестящий.
47. Интимный — вы легко можете установить близкие связи.
48. Независимый — вы можете думать и действовать самостоятельно.

Положительные черты личности на букву «J», «K» и «L»

49. Веселая — веселая и беззаботная натура.
50. Просто — справедливый и праведный человек.
51. Добрый — дружелюбный, заботливый и внимательный к другим.
52. Либерал — открытый и уважительный человек.
53. Логика — объективная и прямолинейная по своей природе.
54. Любящий — вы сострадательны и заботитесь о других.
55. Верный — вы верны и можете постоянно поддерживать других, не жалуясь.

Положительные черты характера, начинающиеся с «M», «N» и «O»

56. Зрелые — надежные и разумные.
57. Милосердный — прощающий и мягкосердечный.
58. Дотошность — вы внимательны и любите отлично выполнять работу.
59. Скромный — человек расчетливый и сдержанный.
60. Мотивирован — вы можете вдохновлять, вести и стимулировать себя и других.
61. Аккуратный — Чистый и аккуратный человек.
62. Открытость — готовы легко рассматривать новые идеи.
63. Оптимистичный — обнадеживающий и уверенный в себе.
64. Организованность — человек систематичен и организован в своих действиях.

Положительные черты характера на букву «P» и «Q»

65. Пациент — безропотный и терпимый.
66. Миролюбивый — тот, кто любит спокойную и гармоничную жизнь.
67. Игривый — беззаботный и веселый.
68. Приятно — очаровательно и мило.
69. Вежливый — тихий и скромный.
70. Сильный — Сильный и физически сильный человек.
71. Практичный — разумный и реалистичный человек в решении задач.
72. Пунктуальность — вы любите делать дела вовремя.
73. целеустремленный — Твердый и решительный человек.
74. Тихий — тот, кто предпочитает молчать и слушать других.

Положительные черты характера, начинающиеся с «R» и «S»

75. Разумно — честно, разумно и логично.
76. Надежный — Человек, которому легко доверять.
77. Ответственный — Человек, который может хорошо управлять делами.
78. Праведник — законопослушный и соблюдающий мораль.
79. Обоснование — тот, кто работает разумно и логично.
80. Уверенный в себе — человек осознает свои способности и качества.
81. Чувствительный — легко реагирует на вещи.
82. Простой — прямой и понимающий человек.
83. Искренний — быть настоящим, честным и искренним.
84. Умелый — опытный и умелый.
85. Smart — стильный человек.
86. Конюшня — человек разумный и рассудительный.
87. Strong — мощный и хорошо сложенный.
88. Поддерживающий — отзывчивый, заботливый и защитный человек.

Положительные признаки на букву «Т»

89. Тактичный — демонстрирует умение справляться с трудными ситуациями.
90. Талантливый — человек умелый и одаренный.
91. Приборка — аккуратная и ухоженная.
92. Надежный — честный и надежный.
93. Правдивый — искренний и искренний.

Положительные черты личности на букву «U», «V» и «W»

94. Понимание — может получить четкое представление о концепциях.
95. Бескорыстный — бескорыстный и внимательный по характеру.
96. Valiant — отважный и дисциплинированный.
97. Добродетельный — всегда быть моральным и этичным.
98. Vital — незаменимый человек.
99. Теплый — приветливый, добрый, приятный.
100. Мудрый — разумный и просвещенный.

14 преимуществ положительных качеств

Ваш персонаж влияет на окружающих вас людей. Все любят быть рядом с счастливым и вдохновляющим человеком.Положительный характер определяет ваш успех во всех сферах жизни. Это влияет на ваши решения, отношение, социальное общение, личные отношения и высокое качество работы. Наше психическое благополучие зависит от развития положительных качеств.

Преимущества наличия положительных качеств заключаются в следующем.

1. Характер играет важную роль в развитии личности. Всем нравятся люди с положительными чертами характера.
2. Люди с хорошими качествами легко могут установить честные отношения.
3. Они имеют хорошую репутацию в обществе с положительными качествами и легко привлекают возможности.
4. Эти люди обладают хорошей самооценкой, они всегда чувствуют себя счастливыми и защищенными.
5. Вы можете стать лучшими лидерами, если вами восхищаются и уважают другие.
6. Приятный характер делает людей популярными в социальных кругах.
7. Они праведны, честны и живут целеустремленной жизнью. Позитивный человек — хороший образец для подражания для других.
8. Ученица с положительными чертами характера нравятся учителям.Их все любят и уважают. Популярность позволяет им легко получить руководящую роль в школе.
9. Люди с положительными качествами характера никогда не идут на компромисс в отношении качества. Они всегда будут делать то, что правильно.
10. Если у вас благородный характер, вы можете работать в команде. Ваши товарищи по команде будут слушать вас, поскольку вы преданы делу и эффективны.
11. У людей с положительными качествами душевное спокойствие. Они счастливы и внутренне мотивированы.
12. Положительный характер учит вас одинаково принимать успех и неудачу.
13. положительных качеств помогут вам идти в тяжелые времена. Это делает вас сильным изнутри.
14. положительных качеств создают основу для счастливых и здоровых отношений.

Как развить положительные черты характера?

Ниже приведены несколько рекомендаций по развитию положительных качеств.

1. Доброта и забота по отношению к другим помогают в развитии хороших межличностных отношений.
2. Поддержка и помощь другим делает вас популярным.
3. Говорите о себе положительно, и таким образом вы сможете развить в себе хорошие качества. Вот несколько примеров: «Я честный»; Люблю помогать другим »и др.
4. Уважайте себя и всех, кто связан с вами.
5. Всегда питайте свой разум позитивными мыслями и никогда не причиняйте людям вреда целенаправленно.
6. Судите людей справедливо и избегайте критики других.

ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ
Развитие положительных качеств характера — долгий и продолжительный путь.Это займет время и будет трудоемким.

Заключительные мысли

Моральные принципы направляют наши мысли, эмоции и действия. Мы можем стать счастливыми и успешными в жизни. Наличие положительных качеств характера повышает нашу способность формировать приятную личность. Вам следует разработать личную систему ценностей. Это поможет вам определить свои жизненные цели. Это делает вашу жизнь значимой и стоящей.

Чандрани Мукерджи

Психолог со степенью магистра психологии, бывший школьный психолог и педагог по профессии. Чандрани любит жить просто и счастливо.Она заядлый читатель и внимательный наблюдатель. Письмо всегда было ее страстью, еще со школьных времен. Это помогает снять стресс и сохраняет ее умственную подвижность. Писательская карьера была случайным явлением, когда она начала записывать свои мысли и опыт для нескольких сайтов по уходу за детьми и воспитанием детей. Ее любимая ниша — это психическое здоровье, воспитание детей, уход за детьми и самосовершенствование. Она здесь, чтобы поделиться своими мыслями и переживаниями и обогатить жизнь немногих, если не многих.

20 хороших черт характера, которые помогут вашим детям вырасти и станут счастливыми, успешными и любимыми всеми

Приходилось ли вам когда-нибудь сталкиваться с жалобами учителя вашего ребенка на его неприемлемое поведение в школе? Или пришлось ей объяснять, что у твоего милого малыша много хороших черт характера и обычно он не оскорбляет ?

Если да, то наверняка знаете, каково это.

Если нет, позвольте вам сказать — это НЕ прогулка по парку. На самом деле, это разбивает сердце и наполняет вас мучительной печалью, которая заставляет задуматься, где вы могли ошибиться в своем родительском путешествии.

Было время разгона. Я пошел забрать сына из школы. Его учитель остановил меня, чтобы сказать, что Джей каким-то образом сумел попасть в драку со своими друзьями и в итоге избил одного из черных и синих мальчиков. Она жестко предупредила меня о неприемлемом поведении Джея, и на этот раз он довольно легко отпустил его, поскольку это была его первая серия.

Я оставил ее заверенную обещаниями поговорить с ним об этом.

Я шатался. Серьезно, он ( мог ли он? ) действительно это сделал? А почему ???

Что ж … Мне потребовалось некоторое время, сквозь его рыдания и гнев, чтобы выговорить из него несколько предложений. Но когда я их услышал, они поразили меня.

Внезапно настала моя очередь задыхаться от волнения.

Его объяснение было простым. Мальчики не вели себя должным образом с одноклассницей, которая оказалась «девочкой».Это было неприемлемо для моего маленького мальчика, который не мог молча засвидетельствовать это, поскольку уважение к девочкам — одно из достоинств, которое мы очень высоко ценим в системе ценностей нашей семьи. Я приложил все усилия, чтобы отточить это, а также другие ценности, которые действительно важны для нас, с тех пор, как мы начали говорить друг с другом об этом около четырех лет назад. Итак, в тот момент, когда его ценности подвергались сомнению, он ответил единственным способом, который знал как.

«Мама, как они могли быть такими грубыми с ней или любой девушкой? Я просто потерял его », — умолял мой милый шестилетний ребенок, глядя на меня грустными глазами, отчаянно ища подтверждения и умоляя меня выслушать его.

Я уложил его, и мы продолжили наш день.

Но глубоко внутри мне было о чем подумать.

Честно говоря, я был счастлив и горд тем, что мой сын протестовал против зла.

Да, он поступил не совсем правильно. Я мысленно отметила, что мне еще предстоит поработать над контролем над импульсами и эмоциональным интеллектом.

И мы будем. На это есть время. Это познавательное путешествие.

Примечание редактора: Способность смотреть дальше непосредственных проступков и сосредоточиться на более широкой картине — важный аспект позитивного воспитания. Щелкните здесь, чтобы перейти к БЕСПЛАТНОМ мини-курсу Как быть позитивным родителем .

Но пока я просто хочу отпраздновать эту маленькую победу — маленькое чудо, когда мой шестилетний ребенок продемонстрировал силу своего характера, отстаивая то, во что он верил, каким бы неуместным он ни был.

Мы, родители, делаем достаточно попыток чувства вины и слишком мало, чтобы отпраздновать наши маленькие победы.Что ж, эта мама занимает позицию.

Я поговорю с его учителем и выясню, что произошло. Я прошу прощения за неподобающее поведение моего сына и сделаю все возможное, чтобы работать с , чтобы придумать, как мы можем помочь ему лучше справиться с ситуацией в следующий раз. Я научу своего сына инструментам, которые ему нужны, чтобы отстаивать то, во что он верит, не доставляя проблем.

Но сегодня я буду рад, что он на пути к тому, чтобы стать тем, кем я хочу, чтобы он был — счастливым и успешным человеком, которого будут любить близкие ему за силу его характера.

И какие черты характера я хочу, чтобы он у него был? Вот мой список —

20 хороших черт характера, которые, надеюсь, будет у моего сына в 20 лет

# 1 Смирение

Как и все мамы, я хочу, чтобы мой сын добился успеха в том, за что он берется. Тем не менее, я представляю своего сына, прежде всего, скромным человеком, принимающим вклад других в то, чтобы он добился того, кем он является. Ни один человек не является островом для себя, и мне было бы приятно, если бы он признал роль своих наставников, своих образцов для подражания или того, кто помогает ему в достижении его достижений и личности, вместо того, чтобы быть высокомерным деятелем.

# 2 Удовлетворенность

Очень осторожно перебирая тонкую грань между удовлетворенностью и отсутствием амбиций, я хочу, чтобы одна из хороших черт характера моего сына — быть амбициозным и стремиться к достижению своих целей, в то же время научившись быть довольным и довольным чем угодно. он действительно достигает.

Это очень важный ингредиент счастья. Как можно быть счастливым, не будучи довольным?

Я помню одного богатого мальчика из нашего класса, которого мы считали самым счастливым, поскольку у него, по-видимому, всегда было все.Но при более глубоком знакомстве я обнаружил, что ему никогда ничего не хватало. Он постоянно требовал от своих близких большего и все еще не был счастлив. Я вспомнил, как удивлялся даже в детстве, потому что в детстве мы были по-настоящему довольны тем малым, что у нас было.

Амбиции важны для достижения успеха, но чрезмерные амбиции легко могут привести к несчастью, и я надеюсь, что он избегает этого.

# 3 Надежность

Выполнение взятых на себя обязательств — это часть великого характера, даже если это включает в себя элемент жертвы.Я очень надеюсь, что на Джея будут смотреть как на надежного и надежного парня, особенно среди его близких. И я действительно горжусь матерью, когда вижу, что он стремится делать то, что может поместить его в мои лучшие книги даже в этом нежном возрасте.

# 4 Настойчивость, решительность и усердие

Я бы рад, если мой мальчик оказывается решительным человеком, прошел путь жесткий, неистово решимости достичь своих целей. Кто хотел бы, чтобы молодой человек 20 лет не имел искры или энергии?

# 5 терпение

В возрасте 140 персонажей твитов и 500 телеканалов это, на мой взгляд, одна из хороших черт характера, которой сейчас сильно не хватает нашей молодежи.Молодым людям действительно необходимо научиться ждать подходящего времени и откладывать получение удовольствия. Я надеюсь, что смогу воспитать своего сына терпеливым и не беспокойным парнем.

Молодой человек хотел, чтобы геммолог научил его тонкостям этого дела. После долгой настойчивости геммолог согласился. Каждый день он клал нефритовый камень на ладонь молодого человека и брался за свои повседневные дела. Терпение юноши истощилось, и вскоре он начал жаловаться: «Как я смогу научиться так?» Однако мастер-геммолог промолчал.Однажды молодой человек собирался гневно возразить, когда геммолог снова сунул камень в протянутую ладонь: «Эй, это не тот камень!» — сказал он вместо этого. Мастер улыбнулся. «Смотри, теперь ты учишься!»

Я действительно надеюсь, что мой мальчик тоже научится быть терпеливым, когда он имеет дело с различными драгоценными камнями, которые жизнь трясет в его ладонях.

# 6 Честность

Честность и правдивость по отношению к себе и другим делают вас надежным человеком. Честный человек хорошо спит и имеет больше шансов быть счастливым в глубине души, чем мошенник или мошенник.

Я помню, как Джей солгал мне в первый раз. Он удобно вылил свою миску злаков, которые ему не нравились, в мусорное ведро и с гордостью показал мне пустую миску. Мне потребовалось мгновение, чтобы понять, что он лжет. В тот день я начал сомневаться в эффективности традиционных методов дисциплины, основанных на наказании. Страх последствий — основная причина нечестности как молодых, так и старых. Когда у нас появляется смелость смотреть в лицо результатам наших действий, какими бы ужасными они ни были, честность становится приоритетом в жизни.Это подводит нас к следующему важному качеству жизненной смелости.

# 7 Мужество

Изучение чего-либо нового приближает неизвестное. Страх и опасения могут ослабить процесс обучения, а смелость побеждать новое облегчает поиск фокуса. Я надеюсь, что мой 20-летний молодой человек окажется достаточно смелым, чтобы исследовать себя и неизведанное.

# 8 Сострадание

Быть человеком по отношению ко всем и иметь сострадательный взгляд на вещи — определенно желательная черта характера в отличие от безразличия или безжалостного нрава.

Буквально на днях меня мучила картина, которая неоднократно возвращалась ко мне из разных источников. На нем было изображено ужасно изуродованное тело, разорванное на куски в автомобильной катастрофе. Я не мог поверить, насколько равнодушные люди могут на самом деле пересылать такие изображения. Я содрогнулся, просто представив, что чувствовала бы обеспокоенная семья, если бы это действительно до них добралось.

Гипер-сенсационность новостей в СМИ порождает поколение оцепеневших, равнодушных людей, и я очень надеюсь, что мой сын сможет подняться над этим и сохранить свою жилку сострадания.

# 9 Адаптивность

Часто жесткость мешает прогрессу, будь то академический или личностный рост. Если я провалил тест по математике один раз, это не означает, что я никогда не смогу добиться в нем отличных результатов, или если я выиграю класс, это не значит, что кто-то другой не сможет справиться с ним лучше меня. Я был бы счастлив, если бы мой сын стал достаточно выносливым, чтобы адаптироваться в любой ситуации, в отличие от жесткого человека, который не отступил бы от своего стиля работы.

# 10 Самодисциплина и контроль над импульсами

Как показал инцидент в классе моего сына, просто иметь большой набор ценностей недостаточно, если у вас постоянно возникают проблемы с тем, как вы их защищаете.Добродетельные люди должны слушать, впитывать, думать, а затем действовать с сильным импульсивным контролем и самодисциплиной, больше, чем все остальные.

# 11 Доброта к себе и другим

Отличные ученики добры к себе и другим. Быть суровым по отношению к себе и другим вредно в процессе обучения, в то время как доброта отлично способствует командной работе. Если мой мальчик научится быть добрым лидером, он станет не только успешным, но и всеми любимым.

# 12 Чувство любопытства и удивления

Любопытство — это то, что сохраняет в нас ребенка, и если мой маленький мальчик не научится спрашивать себя и других о том, почему и как, он не сможет узнать нюансы жизни.

Так же, как когда-то он продемонстрировал свое любопытство, выясняя, что произойдет, если он перережет провод проектора. Я поймал его как раз вовремя, и мне пришлось объяснить весь процесс электрического тока, чтобы отговорить его от этого.

Что касается очень серьезной мысли, я действительно надеюсь, что он сохранил чувство любопытства и удивления в 20 лет и старше, потому что любопытство действительно является матерью обучения (и изобретений!).

# 13 Оптимизм и позитив

Оптимизм перед лицом сложных препятствий имеет большое значение для достижения цели.Оптимист сохраняет веселый нрав и позитивно отзывается не только на себя, но и на окружающих.

# 14 Благодарность

Помню, как-то назад я разговаривал с сыном. Я пытался проверить, насколько хорошо он себя чувствовал, будучи частью существующей системы, его школы, его друзей и его семьи. Я спросил его, что бы он изменил, если бы у него был выбор — его школа, его группа друзей или его семья. Его рассуждения поразили меня. Он хотел того же самого в тот день и навсегда. Когда я спросил его, почему, он задумчиво ответил: «У одного из моих друзей нет мамы, у одного из них нет друзей, кроме меня, а некоторые из моих друзей ненавидят нашу школу.Так что я счастлив такой, какой я есть. Зачем мне вообще что-то менять? »

Трудно было не рваться.

Он часто учит меня гораздо большему, чем я его учу. Понимание каждого нюанса усилий, ситуации и окружающих имеет большое значение в поисках счастья. Я надеюсь, что мой сын сохранит чувство признательности за все, что уготовила ему жизнь, и найдет радость в том, как он с этим справляется.

# 15 Проактивный

Теперь это включает в себя осознание и выполнение того, что необходимо сделать, еще до того, как вас попросят это сделать, — то, что мы, родители, просто хотели бы иметь в своих детях.Только подумайте, как было бы замечательно, если бы они овладели навыком быть активными во всем, к чему они подходят в жизни!

# 16 выносливость

Сегодняшний мир соревнований требует выносливости — внутренней силы, чтобы противостоять стрессу и показывать лучшие результаты даже под давлением. Я надеюсь, что мой сын научится выдерживать давление конкуренции, не теряя равновесия, когда он оставит свой след в своем маленьком мире.

# 17 Серенити

Сохранять спокойствие под давлением и в сложных ситуациях действительно сложно, но чрезвычайно важно.Выяснение того, как сохранять спокойствие, открывает путь для других хороших дел. Я надеюсь, что мой сын найдет свой способ быть внимательным и оставаться безмятежным во всем, что у него есть.

# 18 Респект

Дети учатся уважению на том, как мы относимся к ним и другим. Они часто подражают родителям, отражая то, что мы делаем или говорим. Я надеюсь, что проявлю к нему уважение, которого он заслуживает, чтобы он, в свою очередь, научился уважать себя и окружающих.

# 19 Ведущие и следующие

Быть властным — это совсем не то, что руководить.Чтобы быть хорошим лидером, мой ребенок должен знать свои сильные и слабые стороны и свою команду. Чтобы быть хорошим лидером, он должен быть хорошим последователем. Чаще всего в командах все лидеры и нет последователей! Поэтому жизненно важно знать, когда вести, а когда следовать, и я очень надеюсь, что к 20 годам он узнает нюансы этого сложного факта.

# 20 Надежда

Я намеренно оставил это в конце, потому что, когда исчезает надежда, ничего не остается. Надежда, свет в конце темного туннеля — вот что поддерживает искру в жизни.И я надеюсь, что эта искра ярко сияет в моем маленьком мальчике, когда ему исполняется 20 (или 80).

Проблемы важны в жизни. «Наждачная бумага — неотъемлемая часть дерева, делающая кусок дерева гладким», как и препятствия и невзгоды в жизни, которые делают его достойным жизни.

Все эти качества характера отлично подходят как для обучения, так и для жизни. Все они в разной степени помогают людям обрести уверенность, заработать больше денег и построить более крепкие отношения.

Когда учитель моего сына отвел меня в сторону из-за проблем с поведением, я очень волновалась.Но, услышав его, проблеск надежды и столько обещаний заставили меня улыбнуться, поскольку я с нетерпением жду красивой жизни в качестве его мамы — учить его и учиться у него тому, что делает жизнь стоящей.

И я легко дышу, зная, что мы на правильном пути.

2-минутный план действий для хороших родителей

Воспитание ребенка с отличным характером может быть довольно сложной задачей, поскольку ее нельзя сделать в одночасье. Мы все в тот или иной раз дурачимся. Но праздновать наши маленькие победы, признавать и исправлять свои большие ошибки — это правильный путь.Давайте не оставим без внимания наши усилия в нашем стремлении к достижениям. Побалуйте своего ребенка, когда он хороший; поговорите с ним, когда его нет. Правильное отношение к жизни может значительно помочь в воспитании этого характера. Итак, для наших вопросов созерцания задайте себе это —

• Какие хорошие черты характера у ваших детей уже есть, что заставляет вас гордиться ими (и собой как их родителем)?
• Какие еще хорошие черты характера вы хотите развить в своих детях, прежде чем они полетят в гнездо?
• Когда в последний раз вы баловали себя маленькой победой?
• Когда вы в последний раз ругали себя за неудачу?
• В общем, что вы можете сделать, чтобы отмечать маленькие победы чаще или хотя бы так же часто, как вы себя наказываете?

Бонус: Нажмите здесь, чтобы загрузить бесплатную распечатанную версию этого списка с «быстрым напоминанием», которую вы можете наклеить на свой дом или на работу!

План текущих действий для хороших родителей

Дети учатся, наблюдая и подражая.Со временем убедитесь, что

• Вы подаете идеальный пример черт характера своего ребенка, которых ждете с нетерпением.
• Объясните свои недостатки или неспособности в случаях, когда вы чувствуете, что не соответствуете требуемому стандарту без колебаний. Дети должны научиться понимать, что все несовершенны, и вы тоже.
• Реалистичный подход к созданию персонажа. Экстремальные ожидания в жизни более опасны, чем полезны.

Примеры и список положительных и отрицательных черт характера • 7ESL

Значение черт характера! Возможно, вы встречали термин «черта характера», но к чему он? В этой статье мы рассмотрим, что именно представляет собой черта характера и для чего она используется.Мы также рассмотрим различные примеры, чтобы лучше понять их функцию.

Что такое черта характера?

Черта характера — это то, что может описать аспект чьего-либо поведения. Это индивидуальные характеристики, которые создают личность либо реального человека, либо вымышленного персонажа. Есть как положительные, так и отрицательные черты характера в любом персонаже или человеке, включая вас самих!

Часто люди думают, что черта характера — это то же самое, что и черта личности, но это не так.Это две разные вещи, но определить их не всегда легко. Лучший способ провести различие между ними — представить себе черту личности как нечто очевидное для постороннего человека, например: « Джон постоянно делал гадкие замечания своим друзьям, было ясно, что он был тягучим человеком . »

Однако черта характера — это то, что не сразу становится очевидным для кого-то со стороны, вы заметите, что эти черты развиваются с течением времени.Хорошим примером этого является случай, когда вы встречаетесь с новым человеком, и он производит впечатление дружелюбного и доброго человека, однако по мере того, как вы знакомитесь с этим человеком, становится очевидно, что он также очень чуткий, но это не сразу замечается и требует знакомства. человек и понимание, почему они такие.

Черта характера — отличный способ рассказать о человеке, которого вы хорошо знаете, и описать его кому-то другому. Тем не менее, черта характера также является отличным способом создания вымышленного персонажа и часто рассматривается в художественных произведениях как способ оживить персонажей на странице и придать им более человечное ощущение.

Типы черт характера

Существуют различные типы черт характера, которые можно разделить на более мелкие подкатегории. Теперь мы рассмотрим различные типы черт характера, а также некоторые примеры их использования.

В каждом из примеров вы заметите, что обсуждается, почему у человека есть определенная черта характера, и это показывает нам, что мы говорим об их характере, а не об их личности.

Мораль и ценности

• Честный — правдивый
• Смелый — мужественный
• Сострадательный — тот, кто понимает ситуации других людей
• Лидер — тот, кто может вести и контролировать.
• Смелый — проявивший храбрость
• Бескорыстный — тот, кто ставит других на первое место
• Верный — тот, кто постоянно поддерживает своих близких
• Трудолюбивый — тот, кто много работает
• Независимый — тот, кто хорошо себя чувствует
• Эгоистичный — тот, кто ставит себя выше других
• Ответственный — тот, кто способен отвечать за задачу
• Внимательный — тот, кто думает о нуждах других людей
• Уверенный в себе — тот, кто верит в себя
• Скромный — кроткий и не слишком эгоистичный

Давайте теперь рассмотрим несколько примеров того, как эти черты характера могут использоваться, чтобы говорить о человеке.

• Сьюзен пережила много трудных времен, но это сделало ее сильнее, она смелый человек.
• Мой брат всегда ставит меня перед собой, он такой бескорыстный человек.
• Майк всегда поощрял других быть лучшими и направлял их, он был великим лидером.

Эмоциональное и физическое

• Богатые / бедные — речь идет о материальных вещах человека
• Сильный — тот, кто может справиться с большим эмоциональным давлением
• Темный — человек с плохим характером
• Свет — приятная личность
• Красивый — кто-то физически привлекательный, который может проявиться в своем характере.
• Messy — кто-то неорганизованный.
• Нежный — добрый и мягкий, как мама.
• Wild — человек жизнерадостный и общительный.
• Joyful — тот, кто очень счастлив
• Занят — тот, кто всегда занят
• Популярный — тот, кого многие любят.
• Успешный — тот, кто многого добивается
• Able — тот, кто способен
• Истребитель — тот, кто переживает тяжелые времена
• Эксперт — специалист в определенной области.
• Образный — творческий человек.
• Озорной — озорник

Теперь мы посмотрим, как мы можем использовать эти слова, чтобы говорить о чьем-то характере.

• У Сары так много друзей в школе, и то же самое можно сказать и о ее взрослой жизни: она всегда была популярным человеком.
• Джон постоянно делает оскорбительные замечания другим в качестве забавы — он очень темный человек.
• Моя сестра выделяется во всем, она успешна.

Личность

• Задумчивый — тот, кто думает о других
• Creative — тот, у кого хорошее воображение
• Умный — умный
• Гордый — гордый человек
• Дерзкий — тот, кто не боится пробовать новое и смелое
• Серьезный — тот, кто не легок и серьезно относится к вещам
• Забавный — тот, кто смешит других
• Ленивый — тот, кто избегает перенапряжения
• Dreamer — амбиции, не всегда реалистичные
• Робкий — застенчивый
• Амбициозный — тот, кто стремится достичь
• Bossy — тот, кто заказывает другим около
• Импульсивный — тот, кто действует спонтанно

Давайте теперь посмотрим, как мы можем использовать эти черты характера, чтобы говорить о человеке или вымышленном персонаже.

• Моя мама вечно говорит людям, что делать, она ничего не может с этим поделать, она просто властный человек.
• Мой старый учитель английского никогда не давал нам занимательных уроков, он был слишком серьезным человеком.
• Салли неудобно разговаривать с новыми людьми, она очень робкая.
• Я собираюсь в Китай на следующей неделе, это спонтанный отпуск, но я всегда был таким импульсивным.

Заключение

Черта характера — это то, что очень полезно при разговоре о человеке и о том, что он собой представляет.Черта характера — это то, что складывается из различных личностных качеств и может быть чем угодно, от эмоции до морали или убеждений, а также чего угодно, что между ними.

Довольно часто сценаристы используют черты характера как способ сделать своих персонажей более уникальными, а также оживить их и заставить почувствовать себя более похожими на настоящих людей.

Характер инфографики

Штифт

Особенности характера Видео

Выучите полезные слова для описания персонажей с американским английским произношением.

примеров и список положительных и отрицательных черт характера • 7ESL

Черты Личности! Когда мы говорим на английском о себе или других людях, нередко хочется поговорить о чьих-либо чертах личности. Но для этого мы должны иметь эти слова в нашем словаре. В этой статье мы рассмотрим различные слова, которые мы можем использовать для описания личности человека, а также рассмотрим различные примеры, чтобы дополнительно объяснить, как они работают.

Что такое черта характера?

Черта личности — это слово, которое мы используем для описания определенных черт чьей-либо личности. Довольно часто эти слова используются как прилагательные для описания человека. Важно отметить, что при использовании слова для обозначения личностных качеств они обычно используются с глаголом «быть». Например: I am смелая или она дружелюбная .

Интересно отметить, что мы можем определить свой тип личности, заметив наши личностные черты, и есть даже тест, называемый тестом типа личности Майерса-Бриггса, который вы можете использовать для этого.

Можно использовать целый ряд слов, некоторые из которых говорят о положительных аспектах личности, а другие — о более отрицательных. Мы рассмотрим каждый из них более подробно.

Положительные и отрицательные стороны черт личности

Положительные качества личности

Положительная черта личности говорит о хорошем в человеке. Давайте посмотрим на несколько примеров слов, которые вы можете использовать.

• Авантюрный — общительный и не боящийся пробовать новое.
• Очаровательны — кто-то милый.
• Дружелюбный — тот, с кем легко ужиться и приятно.
• Полезный — тот, кто любит помогать другим.
• Humble — тот, у кого нет большого эго.
• Честный — правдивый.
• Очаровательный — тот, кто приятен и позитивно привлекает внимание.
• Способный — тот, кто умеет добиваться чего-то.
• Умный — тот, кто умен.
• Imaginative — человек с хорошим воображением, которого также можно назвать творческим.
• Уверенный — тот, у кого есть уверенность.
• Независимый — тот, кто может хорошо справиться самостоятельно.
• Культурный — человек, имеющий большой культурный опыт.
• Keen — тот, кто рвется.
• Дотошный — тот, кто уделяет внимание деталям.
• Надежный — тот, на кого можно положиться.
• Ободрение — тот, кто полон ободрения.
• Precise — тот, кто делает все в строгом соответствии со стандартами.
• Умный — тот, кто умен.
• Общительный — тот, кто любит часто общаться с другими.
• Доверяющий — доверяющий другим.
• Надежный — тот, кому можно доверять.
• Vibrant — общительный, яркий и шумный.
• Бесстрашный — тот, кто не выказывает страха, также можно назвать храбрым.
• Верный — тот, кто поддерживает своих близких.
• Пациент — человек, проявляющий терпение.
• Сострадательный — тот, кто понимает ситуации других.
• Решительный — тот, кто придерживается своих решений.
• Адаптируемый — тот, кто может легко вносить изменения.
• Понимание — тот, кто легко понимает других.
• Чуткий — тот, кто может понимать и «чувствовать» эмоции других.

Все эти слова можно использовать в предложении, чтобы говорить о хороших качествах человека. Давайте теперь рассмотрим несколько примеров этого.

• Мой отец очень честный и заслуживающий доверия человек.
• Когда я впервые встретил Майкла, я подумал, что он пациент , и был прав.
• Моя подруга Сара — очень преданная женщина.
• Девушка, которая работает в местном супермаркете, очень любезна .
• Мой сын очень умный мальчик.
• Твоя тетя кажется дружелюбным человеком.
• Я пациент .
• Вы определитесь .

Отрицательные черты личности

Конечно, у людей всегда будут отрицательные стороны в нашей личности, и есть несколько отличных прилагательных для их описания. Давайте посмотрим на некоторые из них.

• Catty — тот, кто делает гадкие замечания в адрес других.
• Неуклюжий — человек, подверженный авариям.
• Ребячество — тот, кто ведет себя незрело.
• Дерзкий — тот, у кого чрезмерно раздутое эго.
• Контролирующий — тот, кто любит контролировать ситуацию.
• Нетерпеливый — тот, кто не проявляет терпения.
• Небезопасный — тот, кто не уверен в себе.
• Ревнивый — завидующий другим людям или вещам.
• Мятежный — тот, кто идет против правил.
• Rowdy — тот, кто громкий и нахальный, часто подрывной.
• Эгоистичный — тот, кто ставит себя выше других.
• Грязный — грязный или коррумпированный.
• Испорченный — тот, кто имеет право или считает, что заслуживает всего и большего, чем другие.]
• Упрямый — тот, кто не отступит от своего мнения, даже если оно неверно.
• Dishonest — неправдивый.
• Ленивый — тот, кто не любит много делать.
• Зло — расчетливый, гадкий, плохой.
• Жестокий — тот, кто не любит других ради развлечения.
• Naggy — тот, кто повторяется, чтобы заставить других что-то сделать.
• Неэтично — тот, кто готов на все, чтобы добиться успеха, независимо от того, как это может повлиять на других.
• Суждение — тот, кто судит других, особенно до того, как узнает всю информацию.
• Пессимист — тот, кто во всем видит худшее.
• Суетливый — тот, кто слишком много внимания уделяет деталям.
• Сварливый — некто недружелюбный и часто в плохом настроении.
• Доверчивый — тот, кто поверит всему, что им говорят.
• Paranoid — тот, кто постоянно переживает, что случится что-то плохое.

Теперь, когда мы знаем некоторые полезные отрицательные черты личности, давайте посмотрим, как они могут работать в предложении.

• Мой брат, Джон был очень осужден .
• Я не люблю признаваться в этом часто, но я довольно сварливый человек .
• Мой босс очень нечестен и часто будет неэтичным в своих решениях.
• На прошлой неделе я встретил человека, который был самым неряшливым человеком, которого я когда-либо встречал.
• Моя бывшая девушка была очень ревнивым человеком.
• Моя сестра была очень эгоистичной , когда мы были детьми.
• У меня есть подруга, которая такая неповоротливая , что мне приходится подавать ей кофе в пластиковой чашке.
• Моя дочь-подросток еще по-детски .

Узнайте больше с помощью списка прилагательных индивидуальности на английском языке с примерами и изображениями.

Заключение

Чтобы успешно говорить о себе, другом человеке или даже о вымышленном персонаже, важно знать о различных чертах характера в английском языке.Эти слова могут очень помочь вам в описании человека кому-то. Они также отлично подходят для вашего письменного английского языка, особенно если вы пишете художественные произведения и вам нужно дать вашим читателям подробное описание того, кем является ваш персонаж.

Есть положительные и отрицательные черты характера, которые можно описать, и они используются с глаголом «быть».

Инфографика по личностным качествам

Штифт

Видео об особенностях личности

Выучите полезные слова для описания личности с американским английским произношением.

Черты характера | Картинки

Черты характера и черты характера Изображение 1

Штифт

Черты характера и черты характера Изображение 2

Штифт

Полезные слова, чтобы описать себя Изображение 3

Штифт

Полезные слова для описания себя Image 4

Штифт

12 положительных черт характера эффективных людей

Читать 4 мин.

Ваша личность определяется тем, что вы делаете, а не тем, что вы говорите.У высокоэффективных людей есть определенные черты характера, которые делают их такими, какие они есть.

Иногда мы смотрим на великого человека и думаем: «Я никогда не смогу быть таким!» Ложь. Хотя у всех нас есть черты личности, которые кажутся частью нашей ДНК, мой опыт показывает, что ваша личность может быть сформирована в большей степени, чем вы думаете. Я перенял черты личности, противоречащие моей природе и культуре.

Я вырос в Нидерландах. Мой опыт показывает, что здесь люди, как правило, излишне противоположны и пессимистичны.Вот почему менее 3% моей аудитории — голландцы. Им не нравится личностный рост. Я тоже был таким.

Но когда я начал много путешествовать после окончания учебы, я изменил свои взгляды. Я получил возможность личностного роста и перенял многие черты высокоэффективных людей — людей, которых я встречал на работе и в жизни. Но я также узнал из чтения о вдохновляющих людях.

Ниже приводится список из 12 положительных качеств личности. Я узнал об этих чертах, изучая эффективных людей из всех слоев общества.Приняв эти качества для себя и действуя соответствующим образом, мы можем целенаправленно формировать нашу собственную уникальную личность .

1. Способный — Эта черта не является исключением. Я никогда не встречал эффективного, счастливого или успешного человека, который был бы неспособен. Они серьезно относятся к своей жизни и работе. Они делают что-то с определенной целью. И самое главное, они знают, о чем говорят.
2. Любопытный — Эффективные люди избегают предположений. Раньше это было моей самой большой ловушкой.Я делал предположения обо всем. Один из моих коллег однажды сказал мне прямо: хватит делать столько предположений! Вот что я сделал. Вместо этого я решил проявить любопытство. Эффективные люди задают много вопросов. Вот как вы избегаете предположений.
3. Напористый — Люди думают, что нужно вести себя хорошо. Это неверно. Быть вежливым — это хорошо, но не нужно изо всех сил стараться быть вежливым все время. Эффективные люди думают о себе. Но они не приносят в жертву других.Вот в чем суть напористости.
4. Прощение — Удерживать обиды — наименее эффективный поступок, который вы можете сделать. Так много людей разрушили отношения и групповую динамику из-за обид. «Как этот человек мог сделать это со мной!» Что ж, может этот человек даже не знает почему! Люди делают глупости. Двигаться дальше.
5. Независимый — На эффективных людей не так легко влиять другие. Они слушают других. Но они независимые мыслители.Их нелегко поколебать внешние события.
6. Уважительный — Вы знаете, как неуверенные люди скрыто копают вас или других? «Ты так устал. В чем дело?» Это одно из тех грязных замечаний, которые заставят вас почувствовать себя плохо. Есть много людей, которые хотят вас унизить, что автоматически заставляет их чувствовать себя лучше, чем вы. Уважительные люди никогда этого не делают. Вы также можете не соглашаться с людьми и при этом относиться к ним с уважением. По сути, эффективные люди — противоположность интернет-троллям.
7. Правдивый — Когда вы регулярно лжете (независимо от того, насколько они малы), вы в конечном итоге попадете в вашу собственную сеть. Назовите меня суеверным (или немного глупым, как однажды сказал Майкл Скотт), но я думаю, что ложь в конечном итоге настигнет вас. Поэтому лучше говорить правду. Это не всегда красиво, но, по крайней мере, это не ложь.
8. Precise — Сложно объяснить ситуацию несколькими словами. Чтобы быть точным, требуются мысли и усилия. Вот почему вы видите, как многие люди говорят бесконечно.Они не знают, что сказать, поэтому используют подход дробовика. Они распыляют слова и надеются, что некоторые попадут в цель. Если быть точным, вы хотите быть похожим на стрелка. Каждое предложение и действие служат определенной цели.
9. Справедливость — Люди, которые говорят, что справедливость невозможна, обычно не справедливы. Есть универсальные принципы справедливости. Таким образом, будьте откровенны с людьми и не называйте фаворитов. Будьте последовательны в обращении с людьми. Это самое прекрасное, что мы можем сделать.И да, на практике это кажется невозможным, потому что иногда это противоречит нашей природе. Но эффективные люди делают много вещей, противоречащих природе. Они делают то, чего не делают другие.
10. Гибкость —Жизнь непроста и полна перемен. Чтобы выжить и процветать, нужно постоянно приспосабливаться. Вот почему эффективные люди очень гибкие и подвижные. Если вы предложите им новую идею, которая работает лучше, чем их старая, они выберут новую. Им плевать на свое эго и на умный вид.Их волнует, что работает .
11. Самосознание — Знание того, что вы можете, и не можете , сделает вашу жизнь намного проще. Слишком часто мы не осознаем, кто мы. Но чтобы быть эффективным, вы должны знать, кто вы и из чего сделаны. А если у вас есть слабые места или вы совершаете ошибки, самосознание поможет вам честно об этом сказать. В несовершенстве нет ничего плохого. На самом деле, если вы не несовершенны, вы, вероятно, робот.
12. Оптимистичный — Поставьте перед эффективными людьми задачу, и они подумают о ее решении.Дайте им мрачный взгляд на вещи, и они найдут за что быть благодарными. Напротив, быть пессимистом — самая легкая вещь на свете. Каждый может пожаловаться и сказать: «Мы не можем этого сделать». Но нужна сила, чтобы сказать: «Давай придумаем, как это сделать».

Ваша личность не высечена на камне. У вас могут быть определенные естественные наклонности. Но с правильным мышлением вы можете перенять любую из перечисленных выше черт личности. Какой из них вы хотите принять, зависит от вашей натуры. Но нельзя ошибиться с положительными качествами.

Помните, что выбор стать определенным человеком. Изменить себя — лишь вопрос времени. Потому что, как только вы настроите свою личность и будете действовать соответственно, вы больше не станете определенным образом; вы просто в этом случае .

No related posts.