Что такое харизма простыми словами: Харизма — что это такое? Определение, значение, перевод

Что такое харизма? | Простыми словами

Слово «харизма» происходит от греческого слова, обозначающего «дар от Бога», «помазание». Но что такое харизма, говоря простыми и понятными словами?

Для начала чуть более сложное определение. Харизма – это исключительная особенность человека в интеллектуальном, духовном или каком-либо ином отношении, способность взывать к сердцам. Если говорить простыми словами, то харизма – это способность человека без особого труда завоёвывать внимание, расположение и восхищение среди других людей, вызывать интерес, внушать доверие и убедительно говорить.

Харизма – это не что-то определённое, это набор из различных особенностей и способностей человека, который приводит к тому, что к харизматичному человеку большинство окружающих людей начинает испытывать необъяснимую симпатию или тягу.

Не секрет, что к одному и тому же человеку одни люди могут испытывать симпатию, а других он может очень сильно раздражать. К харизматичному человеку положительно относится большинство людей.

Харизма очень важна для достижения практически любых целей, связанных с обществом, а если быть точнее – целей, достижение которых зависит от оценки общества. Если брать современное общество, то харизма невероятно важна для видеоблогеров. Дело в том, что важно не только взять интересную тему, грамотно преподнести информацию, качественно оформить видео (картинка и звук). Сам ведущий (человек в кадре) должен иметь ряд качеств, которые нужны конкретно в этой тематике, что позволит привлекать подписчиков не только за счёт самого материала, но и персоны его преподносящего. Скорее всего, Вам попадались ролики на одну и ту же тему с практически одной и той же информацией от разных людей, при чём, одни видео Вы смотрели до конца без возможности оторваться, а другие практически сразу выключали. Быть может, что виной тому – наличие или отсутствие харизму у авторов.

Если нужно придумать синоним к слову «харизма», то лично я бы назвал «притягательность» (способность человека притягивать к себе других людей, возбуждать интерес к себе).

Что такое харизма простыми словами? — Секреты успеха!

Автор GarageBiz На чтение 3 мин. Опубликовано Янв 17, 2018

Мы привыкли думать, что харизма — это что-то, что нельзя измерить или точно описать словами. Вместе с тем, на Западе есть исследователи, которые изучают поведение харизматичных людей. И исходя из их данных следует, что харизму можно измерить. Более того, харизму можно прокачать и развивать в себе.

Что такое харизма? Качества харизматичной личности

Харизма — это способность человека располагать к себе других людей, мотивировать их и становиться лидером в той или иной области жизни. Харизма помогает реализовывать задачи и мягко влиять на других людей. Другие люди сами рады помочь харизматичному человеку.

Важные составляющие харизмы:

• сила;
• присутствие в настоящем моменте;
• доброжелательный настрой;

Об этом пишет в своей книге «Харизма» — Оливия Фокс Кобейн. По мнению автора, харизма считывается в том числе по нашим невербальным сигналам (языку тела). Язык тела тонко передает окружающим нашу уверенность в себе. Харизматичный человек четко знает свои истинные желания и действует в соответствии с ними, но не забывая про интересы других людей. Это качество еще называют ассертивностью.

Харизматичный оратор и умение рассказывать истории

Харизматичные люди легко могут удерживать внимание большой аудитории. Именно поэтому такие люди зачастую легко могут собрать достаточно большую публику и интересно рассказывать о каких-то своих идеях. Во многом им помогает не только то, что они говорят, но и то, как они это говорят. Именно об этом часто говорят консультанты по развитию ораторского мастерства. Прокачать свой навык говорить на публику можно с помощью тренировок и специальных техник, таких как сторителлинг.

Харизматичными людьми, а также харизматичными спикерами не рождаются, а становятся. Известные харизматичные личности не сразу были такими, а формировали свои навыки и способности путем постоянных тренировок. Например, с помощью постоянных публичных выступлений,  участия в литературно-дискуссионных клубах и так далее. Примерно в таком стиле, к примеру, действовал Дейл Карнеги.

Дейл Карнеги — известный автор книг по нетворкингу и саморазвитию — прим. ред.

Если отследить биографию Стива Джобса, то он стал выдающимся спикером лишь со временем. Хотя какие-то задатки харизмы у него были, видимо, даны от природы.

Развитие ораторского мастерства тесно связано с развитием харизмы. Возможно, вам будут интересны наши материалы по данной тематике:

У каждого человека есть сильные и слабые стороны. Харизма — это не какое-то отдельное качество, а совокупность качеств, которые помогают человеку продвигаться в делах. В своей книге Оливия Фокс Кобейн говорит нам о том, что один и тот же человек в разных ситуациях может вести себя харизматично или не харизматично. На это влияет обстановка и кое-какие внутренние факторы.

К примеру, любой физический дискомфорт подавляет харизму. Это может быть:

• недосып;
• голод;
• холод;
• насморк;
• и так далее.

Большую роль играет мимика, жесты, микрожесты и так далее. При этом, харизматичный человек не склонен к таким состояниям, как:

Напротив, харизматичные люди — скорее оптимисты, чем пессимисты. Для них свойственен позитивный настрой. Они не склонны заниматься самобичеванием. Напротив — они скорее конструктивны и стараются делать все, что от них зависит для достижения успехов в разных областях жизни.

p.s. Харизма складывается из мелочей, таких как визитные карточки. Какую бы вы должность не занимали — закажите качественные визитные карточки. Это будет первым шагом в прокачке харизмы.

Что такое харизма и как её развить в себе

Харизматичный человек не обладает красотой, но в него легко влюбиться. Харизма природный дар, но есть способы ее развить и приобрести.

О происхождении слова

Это слово имеет греческие корни. Выражение χάρισμα переводится на русский язык как «дар, милость». Разумеется, речь идет о милости, дарованной человеку свыше при рождении, о том, что он от природы наделен определенными личностными качествами.

Конечно же, древние греки считали, что харизмой человека наделяет вовсе не природа, а боги, наблюдающие за людьми с вершины Олимпа. Однако жители Эллады наделяли это слово точно таким же значением, что и современные люди. То есть так называли определенную черту человеческой натуры.

Харизматичными не рождаются, такими становятся

Если выше представленные качества вам не присущи, то никогда не поздно начать работать над собой. Никто не рождается сразу великим или знаменитым, а вот ресурсы чловека позволяют добиться многого в жизни, главное – захотеть. Вот, например, Арнольд Шварцнеггер. Он же не появился на свет с бицепсом в 57 см! Все, что мы сегодня видим, это результат работы над собой, изматывающих тренировок. Да, это физическая сила. Но вместе с ней развивается гибкость ума, мышление. Тренировать можно все, харизму в том числе.

Вспомните еще Уинстона Черчилля. В детстве имел очень слабое здоровье, плохо учился, потому родители решили отдать сына в армейский класс. И что получилось в итоге? Он закончил этот класс одним из 12 учеников, занялся самообразованием, стал великим оратором, писателем, журналистом, влиятельной политической фигурой, лауреатом многих премий, премьер-министром. Это говорит о том, что стать харизматичным под силу любому человеку. Как работать над собой? Что нужно делать? Как стать харизматичным мужчиной? Рассмотрим несколько методик.

Кто такой харизматичный человек?

Харизматичный человек — это личность, отличающаяся умением вызывать симпатию и доверие у окружающих. Такие люди – прирожденные лидеры. Но их потенциал не всегда может реализовываться в плоскости добра. Все зависит от воспитания и природных склонностей. Харизматичный оратор одинаково успешно управляет народными массами как для созидания, так и для разрушения.

История переполнена диктаторами и аферистами. Не меньше в ней и примеров, достойных для подражания самыми светлыми и порядочными людьми. Общее во всех случаях только одно – харизматическая личность, притягивающая единомышленников. К злым тянутся злые, к хорошим – хорошие. Нельзя дать единый ответ на вопрос «опасен ли харизматический человек?», ведь все зависит от того, с какими целями он использует свой талант.

Мошенники очень часто развивают это качество, чтобы легче втираться в доверие. Так что, первой реакцией на собеседника, который уж очень сильно начинает управлять нашими эмоциями и привлекать внимание, должна быть небольшая пауза и самоанализ. Почему он так притягателен? Какие цели может преследовать? Несет ли потенциальные угрозы?

Милая и обаятельная девушка в кафе, лишь похлопав красивыми ресницами, может поужинать за чужой счет. Харизматичный парень, в свою очередь, быстро окажется чуть ближе, чем хотела его доверчивая знакомая. Общественный деятель получит депутатский мандат, улучшая свое материальное положение, вместо помощи избирателям. Но в начале знакомства каждый из них будет самым милым, добрым и бескорыстным человеком, лишь потом проявив свою настоящую сущность. Необходимо всегда помнить об осторожности и мыслить критически, тогда и поводов для разочарования будет меньше.

Пройти тест на тип личности

Польза харизматичности.

Рассмотрев негативный аспект этого качества, перейдем к обсуждению его сильных сторон. Все-таки хороших людей много и среди них также встречаются очень харизматичные личности. Они несут пользу окружающим, объединяя вокруг себя единомышленников, которые совместными усилиями делают этот мир лучше. Например, проводят субботники, собирают деньги на благотворительность, организуют спортивные мероприятия, устраивают праздники, помогают бездомным животным. Без уважения к лидеру такие акции не могли бы происходить.

Даже обычная работа лучше выполняется, когда на фирме практикуется харизматическое лидерство. Одно дело, выполнять приказы по принуждению, а совершенно другое – из уважения к начальнику. Этот тип управления встречается реже, но намного эффективнее. Доверие и уважение по своей результативности превосходят субординацию. Именно на них опирается харизматический лидер. Он и руководитель, и друг, и пример для подражания в одном лице. Польза этого качества неоспорима, поскольку оно помогает лучше выполнять работу.

Харизматичность не помешает и в личной жизни, привлекая друзей, товарищей или партнеров, а чем шире круг общения, тем лучше. Так что, и на работе, и в быту таким людям живется легче. Но как понять, есть ли харизма у собеседника или самого себя. Рассмотрим простой и эффективный способ.

Что такое харизма?

Разобраться в том, что означает «харизматичный человек», нельзя, не зная о том, какой смысл у этого слова.

Харизма – это ни что иное, как совокупность особенных, исключительных личностных качеств, которая делает человека притягательным для других, обеспечивает ему популярность и восторженное отношение.

Иными словами, это особое сочетание психоэмоциональных способностей, качеств или же умений, с помощью которых один человек способен без особых усилий оказывать влияние на других, вызывать у них чувство восхищения и даже поклонения.

Необязательно быть успешным

К слову, совсем не обязательно быть богатым и успешным, чтобы иметь харизму. Дело в том, что с этим качеством не рождаются, его можно развить. Конечно, существуют люди с врожденной харизмой. Однако очень часто её влияние на окружающих кратковременно. Поэтому нужно всегда упражняться и развиваться в этом отношении.

Тем, кто родился и жил серой неприметной мышкой, не нужно отчаиваться и стоит хотя бы попробовать получить эту «великую силу». Правда, для этого нужно приложить огромные усилия и полностью изменить свою прежнюю жизнь. Прежде всего, нужно решиться на это. И это очень тяжело, так как предстоит каждодневная, возможно продолжающаяся несколько лет, закалка характера. Это подразумевает приобретение новых полезных привычек и полный отказ от старых, вредных. И раз уже начал, нельзя ни в коем случае ослаблять хватку и останавливаться, иначе всё пойдет прахом. И самое главное, должна быть непоколебимая вера в себя. И тогда результаты трудов несомненно превзойдут все ожидания.

Кто такие харизматичные люди?

Согласно открытым информационным источникам это люди с особым даром. Что значит харизматичный человек с позиции словарей?

Харизматичный человек – это особо одарённая личность, обладающая исключительностью в одной или нескольких сферах своей жизни: интеллектуальной, духовной или ещё какой-либо. Это умение привлекать и вести за собой других людей.

Харизматичная личность обладает магнетизмом и привлекательностью, необязательно сексуальной. Причём носитель данной особенности может иметь ничем не примечательную внешность, но при этом поражать воображение силой духа. Насколько харизматичен человек можно понять, пообщавшись с ним несколько минут.

Чем больше это качество, тем сильнее он захватывает ваше внимание. Часто это феномен проявляется в людях, во время переломных исторических моментов. Они берут на себя роль лидеров и вершат судьбы целых народов. Обладать этим качеством может святой и преступник, его моральные принципы не имеют значения в данном случае.

Публичные выступления

Публичные выступления харизматичной личности, как правило, наполнены эмоциями и его субъективным восприятием обсуждаемого вопроса. Часто такие выступления носят характер проповедей. Харизматичный человек с энтузиазмом высказывает свое отношение к вещам, о которых говорит, активно призывает людей поверить в его идеи, совершить какие-то действия.

Харизматичный человек, как идейный лидер, говорит с особым темпом речи. Речь многих политических лидеров довольно медленная. Во время выступлений те мало двигаются, чтобы зафиксировать внимание публики на своей фигуре, и делают большие паузы.

Так, Сталин и Брежнев выступали предельно сдержанно. Чтобы речь Фиделя Кастро могла дойти до слушателей и закрепиться в их умах, тот всегда выступал неторопливо, но, в то же время, театрально, раскатисто, умело используя модуляцию своего голоса.

Но спокойствие и хладнокровность – это не модель идеального выступления харизматичной личности. Стоит вспомнить того же Гитлера, который яростно жестикулировал, кричал, брызгал слюной. Раскованностью, энергичностью, суетливостью в своих выступлениях отличается Владимир Жириновский, более того, такая манера поведения является его бренд-фишкой.

Какая бывает: примеры из жизни и кино

Харизма не находится в зависимости от морально-этической стороны личности. Она может быть как положительной, так и отрицательной.

Ярким примером негативной харизмы является нацистский лидер Адольф Гитлер. Он был исключительно харизматичным человеком и производил на публику почти гипнотическое впечатление.

Отрицательные герои кино тоже могут быть обаятельными. Помните Ганнибала Лектера из “Молчания ягнят” в исполнении Энтони Хопкинса? Американский институт киноискусства признал его лучшим кинозлодеем всех времен.

Другие примеры из фильмов:

• Хит Леджер в роли Джокера в фильме “Темный рыцарь”;
• Джек Николсон в фильме “Сияние”;
• Мерил Стрип в комедийной драме “Дьявол носит Prada”;
• Джонни Депп в роли капитана Джека Воробья в серии фильмов “Пираты Карибского моря”.

Примеры известных харизматичных людей из жизни:

• Махатма Ганди;
• Мартин Лютер Кинг;
• Наполеон;
• Владимир Ленин;
• Иосиф Сталин;
• Стив Джобс.

У кого всегда есть харизма?

Подобный вопрос весьма актуален не только для тех, кто пытается понять, что такое «харизматичный», из каких личностных черт состоит это качество характера и в чем именно оно проявляется. Наблюдая за людьми, которые наделены подобной чертой, гораздо проще развить ее и в себе, к примеру, подражая им.

У кого же эта черта имеется? В качестве примера харизматичности может выступить абсолютно любой успешный и популярный политик или же известный и востребованный актер, певец, чье имя на афише гарантирует полные залы и высокие кассовые сборы, вне зависимости от содержания фильма или же новизны исполняемых песен.

Именно наличием или же отсутствием харизмы объясняется то, почему один человек добивается успеха в публичной профессии, а другой, несмотря на явный талант, одаренность или же хорошую политическую программу, остается не особо востребованным или же и вовсе прозябает в безвестности.

Как развить харизму

Особые способности, не доступные другим людям, даются от рождения, но есть мнение, что при желании их можно в себе развить, главное – понять, как это работает. Желающим знать, как стать харизматичным человеком, необходимо развивать в себе следующие качества:

1. Независимость. Всегда и во всем рассчитывать только на себя, нести ответственность за свою жизнь.
2. Запоминающуюся внешность. Вовсе не обязательно делать татуировку на всю спину или красить волосы в зеленый цвет, чтобы появилась харизма, но какая-то особенная «изюминка» всегда должна присутствовать.
3. Оптимизм. Необходимо видеть во всем только хорошее и верить в лучшее.
4. Спокойствие и выдержку, уверенность в себе. Личности с харизмой такие.
5. Необходимо уметь контролировать эмоции и поступки.
6. Уважение к себе и окружающим, что присуще харизматичным личностям.
7. Доброжелательность, интерес к другим.
8. Ораторское искусство – еще один «конек» лидеров с харизмой.
9. Умение слушать и договариваться – одно из главных качеств личности.

В этом и заключаются секреты харизмы. При этом необходимо помнить, что по мнению Оливии Фокс Кабейн, которая является специалистом в данной области и даже написала книгу об этом, выражать тепло и интерес к собеседнику необходимо искренне. Желая знать, как стать харизматичным, нужно иметь сильное желание и внутреннюю благожелательность, а главной помехой на пути к цели встанут неудовлетворенность, самокритика, неуверенность, физический и ментальный дискомфорт. Новая способность поможет как в работе, так и личной жизни.

Развитие харизмы – упражнения

1. Построить новый идеальный образ можно, если с закрытыми глазами нарисовать себе человека во весь рост, продумав его мимику, жесты и взгляд, интонацию голоса и другие качества, которые привлекают, завораживают и вызывают симпатию. Каждая мелочь имеет значение, каждая деталь имиджа личности с харизмой. Открыв глаза, можно заметить, что выдуманный образ всплывает в воображении непроизвольно, но целью данного упражнения является детальный анализ, предусматривающий выделение 10 самых значимых качеств созданного индивида.
2. Развитие харизмы предусматривает постановку программы на везение и удачу. Необходимо расслабиться, закрыть глаза и начать думать о своей цели, о том, как ее достичь и как изменится качество жизни после этого. Усилить эффективность этого упражнения можно, если представить всех людей, для которых это достижение цели тоже принесет пользу.

Какой же это человек?

Харизматичный – это какой человек? Красивый, модный, высокий, стильный, образованный или же какой-то другой? Определенного, конкретного набора характеристик, внешних признаков и личностных свойств, составляющих харизму, не существует. Безусловно, именно этот нюанс и затрудняет самостоятельное развитие данного качества.

Человек харизматичный – это не всегда кто-то образованный. Например, Джонни Депп не окончил даже школу, но разве он не образец данного личностного свойства?

Да и интеллектом люди с этим качеством не всегда могут похвастаться, чтобы в этом удостовериться, достаточно посетить личную страницу Дональда Трампа в “Твиттере”. Но при этом президент США очень даже харизматичен.

Однако образование, как и мощный интеллект, вполне могут и быть в наличии. Например, большинство российских политиков, включая и нашего президента, – люди весьма неплохо образованные и эрудированные.

Так какой же человек обладает харизмой? Яркий, выделяющийся из толпы, способный увлечь других людей, стать для них примером, кумиром или же повести их за собой. У такого человека есть выраженные лидерские качества, он интересен другим людям.

Преимущества харизматичности

Такой человек, как правило, успешен во всех сферах своей жизнедеятельности.

Например, харизматичный мужчина – это всегда лидер на работе и дома. У него много друзей, он душа компании. Его любят женщины несмотря на то, что он может обладать вполне заурядной внешностью.

Харизматам прощают многие ошибки.

Замечено, что достижения таких людей оцениваются обществом в полной мере. А вот их промахи окружение склонно «не замечать» или списывать «на погоду, обстоятельства или кого-то другого».

Харизматичный человек получает больше, чем заслуживает.

Окружение, оказывающее ему максимальное доверие и симпатию, часто наделяет харизмата теми качествами, которыми он не обладает, что играет на руку последнему.

С чего начать

Какими качествами обладает харизматичный человек, мы уже определились. А что насчет того, как их развить? Подсказку дадут книги «Харизма. Как влиять, убеждать и вдохновлять» Кабейна Фокса и «Харизма лидера» Радислава Гандапаса.

   

Некоторые имеют врожденную харизму, а некоторые приобретают ее путем самосовершенствования. Если вы читаете эту статью, вероятно, вы относитесь ко второму типу. Вам нужны не только признаки харизматичного человека, но и информация как им стать. Углубить знания по этой теме поможет моя статья Харизма лидера и развитие потенциала.

Помочь развить в себе харизму поможет:

Вчувствование. Простыми словами, при общении с людьми вам нужно фиксировать все их жесты, мимику и интонацию, даже неявные паузы или ускорения. Благодаря пониманию, что значимо для человека, вы сможете понять, как расположить его к себе.
Курсы ораторского искусства. Можно пойти к профессионалу, а можно ограничиться собственным проигрыванием спектаклей и ведением речей. Успехи и ошибки

Важно не бояться промахов, уметь принимать свои поражения, но всегда стремиться к победе. Чем больше знаний и умений у вас будет, тем более уверенным вы будете себя чувствовать

Человека, которого можно назвать харизматичным, видно издалека. Ему всегда есть, что сказать. И делая это, он наслаждается каждой минутой, каждым удивленным, восхищенным или недовольным возгласом. Рядом с ним замирает время и хочется отложить все дела.

Проявление харизмы в жизни

Что значит харизматичный человек в жизни? Приведу несколько примеров:

1. Адольф Гитлер – имел особый дар убеждения. После его смерти стали ходить слухи, что он обладал гипнотическими способностями, вводил людей в трансовое состояние с помощью речи, за счет чего управлял массами людей.
2. Наполеон – мужчина маленького росточка, совершенно непривлекательной наружности был любимцем женщин, впоследствии стал исторической фигурой, благодаря политической деятельности.
3. Махатма Ганди – общественный деятель, философ, боровшийся за независимость Индии, примирение между индусами и мусульманами. Дал толчок миротворческому движению, оставив тем самым свой след в истории.

К этому списку можно также добавить Ленина, Чегевару, Сталина, Рузвельта, Чингисхана и других известных личностей, повлиявших на ход мировой истории.

К ним можно относиться по-разному: любить, ругать или ненавидеть. Но то, что эти люди были необычными, умели вести за собой, влиять на умы, спорить никто не станет.

Красивый, а значит харизматичный человек

Информация об определении, что такое харизма не заканчивается, ведь существует ещё несколько заблуждений и о них следует упомянуть. Харизма — это противовес красоты. Привлекательных внешне людей любят исключительно за их внешние данные. При этом красавцы могут обладать отвратительным характером и знакомые с этим окружающие могут даже предпочитать созерцать лишь их изображение. Харизматичным людям также может помогать соответствие неким канонам красоты, однако, это вторично.

Если у личности есть харизма, достаточно не быть откровенно отталкивающим, ведь все недостатки покрываются воспроизводимым личностным впечатлением.

Именно этим объясняется бешеная популярность очень заурядных внешне актёров. Если музыканта, певца, художника или спортсмена можно ценить за очевидный результат деятельности, то работа актёра состоит во внешнем представлении персонажа. Красота в этом деле на втором плане, главное — привлечение внимания. Технике актёрского мастерства можно научиться, но так никогда и не получить главной роли.

Стать знаменитым можно только благодаря такому качеству, как харизма, когда зритель видит, не только навык перевоплощения, но и некую особенную внутреннюю уверенность, вынуждающую поверить в роль. Не забывайте, что абьюзеры также бывают красивыми внешне, но ужасными внутри.

Общие принципы

Хотеть стать более выразительным в общении – это нормально, ведь развитие будет происходить на всех уровнях: культурном, социальном, психологическом, коммуникативном. Разносторонняя личность как раз и привлекает к себе массы, потому что каждый человек видит в ней что-то близкое, знакомое.

Вы узнали, что такое харизма, и как ее развить, и теперь можете делать какие-то выводы. Если информации показалось мало, можно посмотреть интересное видео, в котором психолог Галина Кушнарева рассказывает о том, что развивать харизматичность можно и даже нужно. Ведь это качество все же помогает в жизни.

Оцените эту статью:

Всего голосов: 116

4.37 116

Типы харизмы

Разные специалисты выделяют несколько классификаций рассматриваемого понятия.

Известная бизнес-тренер и автор бестселлера “Харизма. Как влиять, убеждать и вдохновлять” Оливия Фокс Кабейн выделяет следующие типы:

1. Сосредоточенная. В основе лежит умение показать людям свое присутствие. Такой тип помогает привлечь внимание, чтобы окружающие внимательно слушали, проявляли уважение и понимание. Он незаменим в переговорах и консультировании.
2. Вдохновляющая. Люди, наделенные таким типом харизмы, умеют мотивировать, побуждают к вере и помогают людям ощутить духовный подъем. Привлечение внимания происходит больше за счет мысленной идеи, нежели конкретно личности оратора.
3. Доброжелательная. Главные характеристики – теплота и одобрение. Такой тип поможет расположить к себе собеседника, снять напряжение в разговоре, чтобы тот почувствовал себя в безопасности. Такая харизма облегчит общение с трудным человеком, а также позволит донести неприятные новости.
4. Властная. Наиболее сильный стиль харизмы. Смотря на ее обладателя, мы понимаем, что он уверен в себе, имеет высокий статус, излучает влияние и способен изменить мир.

Все названные типы могут сочетаться в одном человеке либо проявляться в конкретных ситуациях.

Когда в личности заложены только отдельные стили, это может вызвать некоторый перекос. Например, благодаря властной и сосредоточенной харизме человек может прослыть высокомерным и вызывающим страх. Доброжелательная требует обязательного дополнения властным типом, т. к. в противном случае она превратится в угодливость и прислуживание.

Немецкий психолог Освальд Нойбергер, основным направлением которого было лидерство и микрополитика, выделял другие виды харизмы:

1. Герой.
2. Спаситель.
3. Отец.
4. Царь.

Если вы внимательно присмотритесь к названиям из первой и второй классификации, то поймете, что они перекликаются. Вдохновляющий тип несет тот же смысл, что и спаситель. А властный созвучен с царем.

Литература

• Гараджа В. И. Харизма // Энциклопедия религий / Под ред. А. П. Забияко, А. Н. Красникова, Е. С. Элбакян. — М.: Академический проект, Гаудеамус, 2008. — С. 1349—1350. — 1520 с. — (Summa). — 3000 экз. — ISBN 978-5-8291-1084-0, ISBN 978-5-98426-067-1.
• Кабейн О. Ф. Харизма: Как влиять, убеждать и вдохновлять = The Charisma Myth. How Anyone Can Master the Art and Science of Personal Magnetism. — М.: Альпина Паблишер, 2013. — 307 с. — ISBN 978-5-9614-4391-2.
• Шапиро М. Г. Харизма — операционализация и измерение // Социальные исследования. 2016. № 2.
• Lipp W. Stigma und Charisma: über soziales Grenzverhalten. Würzburg: Ergon-Verl., 2010

Эта страница в последний раз была отредактирована 9 мая 2021 в 08:51.

Харизматичные качества

Взгляд. Многие психологи склоняются к мысли, что главный секрет харизмы кроется во взгляде. Харизматичный человек характеризуется прямым, очень уверенным и даже слегка надменным взглядом. Он как будто видит насквозь, его взгляд гипнотизирует и заставляет повиноваться. У многих это качество является врожденным, но его можно постараться и развить в себе. Самое простое упражнение — долго, не отрываясь и не моргая, фокусировать взгляд в одной точке: так можно постепенно придать своему взгляду тот самый магнетизм и гипнотизирующий эффект, свойственный харизматичному человеку.

Внешние данные. Они тоже являются немаловажным фактором для харизмы, но не критичным. Наоборот, самые известные харизматичные люди не обладали выдающейся внешностью, но это служило им дополнительным стимулом для саморазвития: они сильнее стремились достичь совершенства в чем-то другом, что им и удалось. Тем не менее, от внешности тоже зависит немало, поэтому над ней тоже стоит работать там, где это можно и нужно: занятия спортом, правильное питание и здоровый образ жизни будут вашими хорошими помощниками в этом деле.

Стиль. Стиль харизматичного человека всегда индивидуален. Он ни в коем случае не следует моде и не стремится одеваться и выглядеть как все. Все потому, что он максимально уверен в себе и абсолютно независим от мнения большинства. Простота, элегантность, изюминка, а также мужественность (для мужчин) и женственность (для женщин) — вот те ключевые понятия, которыми можно охарактеризовать стиль харизматичного человека.

Отдельно хочу остановиться на изюминке. Это как раз и есть некий момент, который придает человеку индивидуальность и заметно выделяет его из общей массы, это тот элемент стиля, с которым сразу же ассоциируется харизматичный человек. Трубка Сталина, усики Гитлера, берет Че Гевары, коса Юлии Тимошенко и даже спортивный костюм Сергея Мавроди — вот примеры тех самых «изюминок», свойственных стилю харизматичных людей.

Поэтому, если вы хотите стать харизматичным, развить в себе харизму — нужно отказаться от модных и вызывающих образов (оставим их для шоу-бизнеса) и найти себе некую изюминку. Ну и конечно же, при этом абсолютно не зависеть от мнения других о вашем стиле.

Черты характера. Одной из наиболее важных особенностей любого харизматичного человека являются определенные черты характера, которые можно и нужно в себе развивать. В частности, это хорошо развитые волевые качества, целеустремленность, амбициозность, постоянная работа над собой, позитивный настрой и, конечно же, сильная вера в себя. Харизматичный человек никогда не останавливается на достигнутом: он всегда в движении, всегда идет вперед, даже если терпит неудачи. Остановить сильного харизматика практически невозможно (вспоминаем примеры военачальников).

Ораторское искусство. Большинство харизматичных людей были или являются выдающимися ораторами. Поэтому ораторское искусство и навыки публичных выступлений следует причислить к тем качествам, которые позволяют человеку развить харизму. Харизматичные люди — всегда лидеры, а как быть лидером, не умея грамотно, красиво и убедительно говорить? Сложно себе представить. Если вы хотите стать харизматичным — следует задуматься и о развитии у себя этого навыка.

Загадочность. И еще одно очень важное качество, объединяющее в себе харизматичных людей — это присутствие неких загадок или тайн, связанных с ними. Харизматичный человек, даже если он публичен, никогда не раскрывает всю свою поднаготную, многие моменты, связанные с его жизнью и деятельностью остаются тайной, и эта тайна служит дополнительным притягивающим к нему качеством

Иногда вокруг харизматичных личностей даже специально распространялись различные слухи и мифы для усиления харизмы.

Надеюсь, у меня получилось сформировать более четкое представление о том, что такое харизма, кого можно считать харизматичным человеком, какие качества ему могут и должны быть присущи

Еще раз хочу акцентировать внимание на том, что харизма является очень важным помощником на пути к успеху, поэтому есть смысл развивать в себе ее: харизматичному человеку идти по жизни легче

Харизма: любовные отношения

Не стоит впутывать такое качество, как харизма в романтические отношения. Любовь — это родственное чувство. Не имея кровной связи, люди познают любовь в желании быть рядом именно с этим партнёром всю дальнейшую жизнь. Партнёр при этом может не иметь вовсе никаких выдающихся способностей, которые могли бы его выделять в обществе. Возможно вам станет интересна статья о гражданском браке.

Харизма — это нечто другое. Харизматичного человека можно даже не любить, но признавать его способность вести за собой, продвигать свои идеи, добиваться реализации планов.

Харизма с человечеством сыграла злую шутку. Христа распяли, а затем образовалась одноимённая религия, Гитлер повёл за собой миллионы, после чего его имя предали забвению. Но это не отнимает ни на каком этапе их жизни характеристику харизматического лидера, с которым люди не хотели связывать личную жизнь, но страстно желали идти под его знамёнами, нести его мысли.

Топ харизматичных людей

Несмотря на то, что практически в каждом харизматичном человеке крайне сильны лидерские качества, вектор их влияния достаточно разноплановый. Кто-то способен мастерски организовать жильцов дома на субботник, а кто-то — управлять целыми народами. Один способен направить свою энергию в созидательное русло, другой — в разрушительное.

Именно поэтому среди наиболее выдающихся личностей встречаются крайне противоречивые по своей сути персонажи. В зависимости от рода деятельности, приведу примеры таких выдающихся харизматичных персон:

Из актерской среды:

1. Марлон Брандо.
2. Адриано Челентано.
3. Такеши Китано.
4. Клинт Иствуд.
5. Микки Рурк.
6. Антонио Бандерас.
7. Сильвестр Сталлоне.
8. Брюс Уиллис.
9. Джим Керри.
10. Венсан Кассель.

В политической сфере:

1. Махатма Ганди.
2. Фидель Кастро.
3. Иосиф Сталин.
4. Мартин Лютер Кинг.
5. Нельсон Мандела.
6. Уинстон Черчилль.
7. Франклин Рузвельт.
8. Джон Кеннеди.
9. Михаил Горбачев.
10. Рональд Рейган.

Среди женщин наиболее харизматичными по праву считаются:

1. Ума Турман.
2. Мадонна. 
3. Мерил Стрип.
4. Леди Гага.
5. Коко Шанель.
6. Индира Ганди.
7. Маргарет Тэтчер. 
8. Валентина Терешкова.
9. Амелия Эрхарт.
10. Мария Склодовская-Кюри.

Какой человек отказался бы стать центром внимания окружающих, с трепетом взирающих на него и жадно ловящих каждое слово? Но подобным даром наделен далеко не каждый.

Тем не менее, даже если вы не чувствуете в себе харизматичного начала, при должном труде над собой и изрядном упорстве можно добиться значительного прогресса, воспитав в себе те качества, которых так не хватает большинству из нас.

Недостаточно просто задаваться риторическим вопросом, как стать одним из тех, кто способен вести за собой остальных; необходимо строго следовать к намеченной цели, следуя ряду правил:

Старайтесь смотреть на окружающую действительность через призму позитива, избавляйтесь от цинизма. Контролируйте интонацию, пусть ваши слова буду наполнены уверенностью

Проявляйте внимание к собеседнику. Старайтесь быть максимально хладнокровным в любой ситуации

Вырабатывайте в себе такое качество, как терпеливость. Избавляйтесь от стереотипов и предрассудков, будьте открыты всему новому. Развивайте в себе чувство такта. Не откладывай ничего на будущее. Делай всё прямо здесь и сейчас. Делай добрые дела. Они не только возвращаются бумерангом, но и повышают самооценку. Будь искренен — это редкое, но крайне ценное качество. Всё время развивайся и никогда не прекращай работу над собой. Ставь реальные, достижимые, а главное — конкретные, цели.

Конкретно мужчинам можно посоветовать для развития харизмы поддерживать свое физическое состояние, учиться находить точки взаимодействия с любыми собеседниками, тренировать решительность и не забывать про чувство юмора.

Прекрасной половине рекомендуется уход за своей внешностью, тренировка шарма и обаяния, избавление от любви к критике и сплетням, а также стремление к обретению внутренней гармонии и любви. Женская харизма не только помогает в общении с мужским полом, но и стимулирует карьерный рост, а также превращает каждую девушку в уникальную и неповторимую.

Часто бывает так, что многие, в слепом стремлении обладать даром харизмы, так и не получают в итоге вожделенного счастья или радости. Ведь в рамках этой безрассудной погони за самосовершенствованием забывается простая истина, что даже обладатели врожденной харизматичности —  такие же обычные люди, со своими недостатками, проблемами и переживаниями.

Наличие харизмы само по себе не делает человека счастливым, оно всего лишь помогает шагать по жизни более легким шагом. Кроме того, если врожденные свойства воспринимаются носителем харизматического склада как нечто естественное и само собой разумеющееся, то человека, ломающего через колено свое собственное истинное «я», может держать в подсознательном стрессе постоянная необходимость играть роль, далеко ему не свойственную.

( Пока оценок нет )

Ирина Яровикова/ автор статьи

Индивидуальная фишка харизматичной личности

Речь лидера, обладающего харизмой, как правило, переполнена особыми словами, крылатыми выражениями, которые редко повторяют другие люди. Это может говорить о его особом происхождении, каких-то фактах из биографии или быть частью продвигаемой им идеологии. Специфическая жестикуляция – важный аспект индивидуальности харизматичной личности. Жестикуляция может быть изысканной, манерной, резкой, неловкой или даже забавной, но она должна идеально вписывать в образ носителя харизмы, быть естественной и непринужденной.

Дефекты речи или демонстрация сильного акцента могут стать главной индивидуальной фишкой харизматичной личности. Отличительные черты помогают речам такого человека глубоко проникнуть в сознания масс и запомниться надолго. Для носителя харизмы не нужна чистая и правильная речь, ведь он не учитель в школе. Для него главное – это индивидуальность.

Чем врожденная харизма отличается от приобретенной

Врожденным качеством принято считать свойство, которое человек демонстрирует с раннего детства. Те люди, которые в силу профессиональной деятельности сталкиваются с большим количеством совсем крошечных детей, замечают, что от некоторых младенцев глаз отвести невозможно. Разумеется, ни о какой совокупности невербальных приемов поведения в подобной ситуации и речи быть не может.

Однако многие дети, не выделявшиеся во младенчестве, позже начинают приковывать к себе внимание и вызывать умиление, восхищение. Как правило, те особенности поведения, которые вызвали у окружающих восторг, закрепляются в подсознании и становятся рефлекторными

Особенно часто это происходит с маленькими девочками, которые потом вырастают во взрослых женщин и продолжают наслаждаться всеобщим вниманием, так же как и в раннем детстве. Таким образом, максимально упрощенно, харизматичная женщина – это девочка, которая удачно улыбнулась или как-то иначе умилила взрослых

То есть вырасти с харизмой может каждый ребенок, следует только придать ему уверенности в собственной неотразимости. К примеру, самые харизматичные женщины никогда не допускают вероятности, что могут кого-то оставить равнодушными. Эти дамы не борются с такими мыслями, не гонят их прочь, они попросту так не думают. Вероятность того, что можно остаться незамеченной, изначально не появляется в голове женщины с харизмой. Если даме, обладающей этим качеством, рассказать о том, что некоторых людей не замечают в общественных местах, то она весьма удивится.

Приобретенная же харизма, воспитанная в себе уже во взрослом возрасте – это результат долгой и крайне сложной работы над собой. Работа эта заключается не в контроле над весом или же приучении себя к аккуратности, а в изменении типа мышления, ломке условных рефлексов и стереотипов.

Приобретенная харизматичность отличается от врожденной тем, что обладающая ею женщина, впрочем, как и мужчина, имеют выраженную черту, особенность, при помощи которой и становятся эпицентром внимания. Это может быть чувство юмора или же быстрота реакции, манера держать чашку или тихая, вкрадчивая речь, умение играть на музыкальных инструментах или что-то иное. В любом случае при наличии приобретенной харизматичности всегда можно перечислить качества, отличающие ее обладательницу от других людей.

Составляющие искусства харизмы

Харизма — это сложное качество, которое состоит из нескольких элементов:

1) Обаяние

Умение очаровывать людей — одна из важнейших черт харизматичного человека. Именно обаяние помогает сформировать нужное впечатление и найти общий язык с людьми.

2) Уверенность в себе

Без этого качества харизма просто не будет работать

Харизматичный человек уверен в том, что он говорит, может с легкостью отстоять свою точку зрения и, что самое важное, знает себе цену

3) Умение себя подать

Харизматичные люди — отличные маркетологи, они точно знают, как правильно «продать» себя. Особенность таких людей заключается в том, что с помощью своих внутренних качеств они могут совершать, казалось бы, невозможные вещи — например, убедить окружающих в собственной компетентности в какой-либо сфере, даже если на самом деле они первый раз в жизни сталкиваются с подобным материалом. Люди, обладающие харизмой, умеют выставить себя в выгодном свете даже в самой сложной ситуации.

4)Отличные коммуникативные способности

Харизма не может существовать в отрыве от социума: харизматичный человек может быть не очень разговорчивым, но в случае необходимости ему всегда удается наладить контакт с окружающими.

5)Самобытность

Харизматичные люди в большинстве своем оригинальны и так или иначе выделяются из толпы. Это не обязательно касается внешнего вида: необычным может быть манера общения, речь, повадки — в общем, любая составляющая имиджа человека.

Безусловно, общительность, чувство юмора, дружелюбие и приятная внешность только усиливают харизму, но говорить о том, что без этих составляющих она не может существовать, невозможно.

Что это — харизма и как ее развить?

В трудные времена люди всегда нуждаются в том, кто сможет создать правильный настрой и наставить на правильный путь. Им нужен герой, вот только они давно уже существуют только на страницах сказок. В реальности их роль играют харизматичные личности, те, которые прочно вписали свои имена в историю человечества. Что такое харизма и можно ли ее развить? Пожалуй, этот вопрос стоит рассмотреть.

Харизматичные люди

Нередко можно столкнуться с ситуацией, когда в комнату входит незнакомый человек и сразу же оказывается в центре внимания. Окружающим не интересно ни сколько у него денег, ни его социальное положение, даже его внешность не играет особой роли. Люди просто хотят находиться рядом с таким человеком и подражать ему во всем. Это и есть по-настоящему харизматичные люди, которые могут вести за собой миллионы.

Что такое харизма? Это своего рода обаяние, вызывающее обожание и доверительное отношение. Обладателям харизмы открыто множество дверей, ведь эта исключительная особенность делает из человека прирожденного лидера. Харизма – это одаренность человека исключительными психоэмоциональными качествами, с помощью которых он может воздействовать на простых людей. Отвечая на вопрос о том, что такое харизма, простыми словами, можно сказать, что это качество лидера, позволяющее вести за собой. Черчилль, Махатма Ганди, Мартин Лютер Кинг – все они были харизматичными лидерами, которые умели убеждать миллионы последователей, заражать их идеями и менять мир. Вот что такое харизма и чем она полезна человеку.

Не врожденное качество

Долгие десятилетия социологи и психологи изучали, что такое харизма, и пытались определить природу этого странного явления. Одни исследовали геном, другие советовались с астрологами, а кому-то показалось, что не лишним будет препарировать мозг тирана. В конечном счете совместными усилиями ученые выяснили, что в отношении харизматичных персон люди чувствуют не только обожание, но и зависть, и даже ненависть. Ведь несправедливо, что у кого-то она есть, а кто-то обделен этой уникальной способностью.

Если объяснять простыми словами, что такое харизма, можно сформулировать определение так: это дар божий, по крайней мере так этот термин переводится с греческого языка. Вот только, вопреки общему мнению, всеобщая притягательность не является врожденным качеством. Социум узнает своих лидеров не с рождения, а в расцвете их магнетизма. Известные миру люди не всегда были обаятельными и привлекательными.

Оливия Фокс Кобейн

Лектор Йельского университета Оливия Фокс в своей книге «Харизма. Как влиять, убеждать и вдохновлять» настаивала на следующем. Чтобы стать привлекательным в глазах окружающих, нужно смотреть, как любовница, держаться, как горилла, и говорить, как священник. То есть, во-первых, человек должен поддерживать постоянный зрительный контакт с окружающими и уделять внимание всему, что происходит вокруг. Ни в коем случае нельзя теряться в лабиринте своих мыслей или смотреть на экран смартфона. Нужно демонстрировать полное присутствие, тогда люди понимают, что их слушают и ценят.

Во-вторых, необходимо демонстрировать уверенность, и даже если что-то пошло не так, лучше сделать вид, что все под контролем. И в-третьих, говорить спокойным, медленным голосом. Определение харизмы в психологии говорит о том, что человеку нужно создать такое впечатление, будто он обладает большими возможностями и отзывчивостью, чем остальные.

Харизма – это не интеллект

В 2015 году австралийские ученые провели практическое исследование, в ходе которого выяснили, что харизматичные люди не обязательно обладают высокими показателями интеллекта. В эксперименте принимали участие 417 человек. Им было задано 30 простых вопросов разной тематики. Результат показал, что именно скорость реакции оказалась предпочтительной, а не уровень интеллекта. Если человек за короткое время давал больше ответов, то он казался более обаятельным, веселым и сообразительным.

Женская и мужская харизма

Основные качества харизмы не одинаковы для мужчин и женщин, так как от них ожидают разных моделей поведения. Итак, что такое харизма в мужчине? Можно сказать, что это симбиоз таких качеств, как присутствие, сила и теплота, которые генерируют мощный персональный магнетизм. Чтобы стать харизматичным, мужчина должен:

1. Целиком и полностью присутствовать при беседе, но не говорить исключительно о себе любимом, а давать собеседнику возможность ощутить свою значимость.
2. Демонстрировать уверенность в том, что он способен оказать влияние на окружающий мир.
3. Быть отзывчивым, заботливым и чутким. Теплоту подделать труднее всего, ведь она должна основываться на чем-то большем, чем эгоистичные мотивы. Человек должен быть довольным своей жизнью, проявлять реальное сочувствие и искреннюю заинтересованность в других.

Вот что такое харизма в мужчине. Первое и третье качества могут развивать и девушки, вот только их харизма определяется немного иными критериями. Говоря о том, что такое харизма в девушке, стоит отметить, что это совсем другая модель поведения.

В харизматичной девушке должны присутствовать такие качества:

• Оптимизм.
• Непредсказуемость.
• Эмоциональный интеллект (девушка должна не только контролировать собственные эмоции, но и вызывать их у других).
• Мужское начало. Как бы странно это ни звучало, но женщина, думающая по-мужски, намного интереснее представителям противоположного пола.

Признаки харизмы

Подводя итоги сказанному, можно сказать, что харизматичные лидеры — это люди, обладающие:

• Эмоциональной чувствительностью. Умеют не только заразить своими идеями, но тонко чувствуют настроение окружающих.
• Эмоциональным контролем. Харизматичный лидер умеет контролировать свои эмоции, он никогда не выкажет раздражения, отвращения и т. д.
• Умением выражать мысли. Тот, кто ведет за собой толпу, априори должен быть хорошим оратором. Воздействовать на окружение нужно не только эмоциями, но и словами.
• Социальной чувствительностью. Харизматичные лидеры всегда на «одной волне» со своим окружением.
• Самоконтролем. Эти люди изящны, всегда сохраняют самообладание и могут найти контакт с любыми слоями населения.

Что такое харизма и как ее развить?

Итак, мы выяснили, что харизма – это особое обаяние, привлекающее окружающих. В основе ее лежит способность человека заражать других своими эмоциями. Но для начала нужно загореться ими самому. Никто в мире не способен передать другому человеку то, в чем он сам не уверен. Поэтому чтобы заражать окружение своими эмоциями, нужно научиться их испытывать. Первое правило развития харизмы: необходимо перестать подавлять свои чувства. Если радостно – смейтесь от души, если грустно – переживайте в свое удовольствие, не стоит делать равнодушное лицо.

Правда, не нужно выплескивать все это на собеседников, подобное поведение популярности точно не прибавит. Так что учиться испытывать весь эмоциональный спектр лучше за пределами компании, а к людям приходить веселым и уверенным в себе.

Язык жестов

Люди обращают внимание не только на слова, но и на жесты. Очень важно занять во время беседы правильное положение тела. Сознательно собеседник может и не заметить нервозности, но его подсознание точно это отметит.

Нужно занять более расслабленную позу – это подаст подсознанию сигнал, что нечего опасаться, и человек будет чувствовать себя более раскованным. Не стоит забывать об улыбке – легкой и непринужденной. Во время разговора нельзя сутулиться, теребить в руках мелкие предметы и принимать закрытые позы.

Уважать собеседника

Люди всегда хорошо относятся к тем, кто их слушает. Харизматичные лидеры – это не всегда экстраверты, болтающие без остановки. Даже интроверт может завоевать уважение окружающих, если в разговоре будет принимать полное участие. То есть ему нужно слушать другого человека и слышать его, а также выказывать заинтересованность. Тогда собеседник начинает ощущать свою значимость, что крайне важно для создания хорошей репутации.

Совсем не обязательно слушать всю компанию, лучше уделить немного внимания каждому ее представителю.

Вместо послесловия

Итак, что такое харизма? Определение состоит из множества составляющих. Это умение быстро реагировать, принимать правильные решения, шутить, знать обо всем на свете и многое другое. Но для начала нужно просто научиться слушать, спокойно разговаривать и принимать себя со всеми своими недостатками, демонстрируя в кругу знакомых только достоинства, а также выказывая внимание и теплое отношение к собеседнику.

Что такое харизма и как ее развить?

Сегодня мы с вами поговорим об искусстве харизмы. Что такое харизма? Есть ли она у каждого человека или нет? Возможно ли ее в себе развить? В общем, это, знаете, как тайна, покрытая мраком. Безусловно я тоже давно интересуюсь этой темой. Мне всегда было интересно, действительно ли харизма это врожденное качество или это качество можно в себе развить? Что ж, у меня для вас две новости. Одна новость хорошая, другая новость плохая. Начну с плохой. Простите. Плохая новость в том, что безусловно есть группа исследователей, которые считают, что люди рождаются уже с харизмой и, естественно, ее невозможно никоим образом наработать, но есть и хорошая новость. Я и другие эксперты отношусь к той категории людей, которые убеждены, что харизму можно и нужно в себе развивать. Как развивать в себе качества, которые очень сложно описать? — спросите вы.

Тогда я вам скажу, а давайте же разберем, действительно, что такое харизма. Когда я опрашиваю многих людей на своих тренингах и лекциях: «Что такое харизма?». Большинство из них отвечает, что-то приблизительно такое: «Ну знаете, это как некая энергия внутри». Кто-то еще говорит: «Это какой-то как внутренний стержень, это тогда, когда с человеком интересно, это тогда, когда он может за собой вести, это тогда, когда с ним я чувствую себя каким-то особенным, или рядом с ним у меня блёсточки появляются в глазах.» Тогда я говорю: хорошо это все понятно, я с вами согласна на 100%. Только теперь давайте разберем все эти качества и сделаем их такими, чтобы мы их могли потрогать руками. То есть сделайте для меня их более конкретными.

Давайте конкретно говорить: внутренний стержень — это что? Внутренняя энергия, которая на всех распространяется, это что? Каким образом он себя ведёт, что за ним хочется идти, что такого в нем есть, что за ним хочется идти? Почему блёсточки в глазах появляются? Я говорю: давайте вот эти вещи, которые где-то летают вверху, далеко, давайте мы их половим и куда-нибудь приземлим рядом с собой, потрогаем руками, поймем, как с ними работать. И далее, после этого начнем эти качества в себе развивать. Итак, приступим. Семь основных качеств харизматичного человека. Качество номер один. Если вы хотите стать более харизматичным, занимайтесь своим красноречием. Для этого можно больше читать, заниматься артикуляционной гимнастикой.

Для этого можно также учиться объяснять сложное простыми словами, уметь работать с громкостью речи, со скоростью речи. Уметь работать с различными тоннами голоса. В общем, тут, вы знаете, очень много работы и очень много с чего можно начинать. Учитесь красиво, классно, внятно и интересно говорить. Ведь это первый пункт и первое качество харизматичного человека. Качество номер два. Харизматичные лидеры, харизматичные люди уверены в себе. Здесь есть некие подпункты. И ими я с вами хочу сейчас поделиться. Итак, харизматичный человек уверенный в себе, он не боится критики, он готов легко посмотреть на себя с другой стороны, он не занимает оборонительную позицию, он готов услышать обратную связь, он к ней открыт, он может быть спонтанным, он чаще всего очень легкий, он готов на все посмотреть под другим углом. И эта уверенность внутри притягивает других людей.

Все хотели бы быть такими же уверенными. Все хотели бы говорить» Ну что ж, да это я и я ошибаюсь, да, у меня бывает разное настроение, да, я могу быть любым, но я уверен в себе и эта уверенность дает мне мою внутреннюю ценность и, безусловно, другие люди тоже ценят меня». Обратите внимание, что для каждого из нас супер важно нравиться другим людям. Мы хотим настолько нравиться другим, что забываем, что ценно и важно для нас. Мы не думаем о том, чего хочется нам на самом деле, а делаем то, что хочется другим людям, чтобы им понравиться. Удивительно или нет, но когда мы с вами нравимся другим людям, это еще далеко не факт, что мы понравимся сами себе. Поэтому уверенный в себе харизматичный лидер готов рассмотреть другие точки зрения, но у него безусловно есть своя точка зрения, которую он очень уважает и ценит. Третье важное качество харизматичного лидера, харизматичного человека — это честность.

Харизматичные люди верны себе. Они очень честны сами перед собой. Обратите внимание, эти люди очень редко скрываются за маской. Это люди, о которых можно сказать: «быть, а не казаться». Они такие, какие они есть. Ну что ж, здесь я такой, здесь я другой, могу испытывать разные эмоции, различные чувства и я могу честно об этом поговорить. Безусловно, все эти качества так или иначе сопряжены друг с другом, потому что четвертое качество харизматичного лидера, о котором я хочу говорить. Это смелость. Что я подразумеваю под смелостью? Харизматичный человек готов меняться, он готов идти на риск, он готов действовать не шаблонно, он не старается кого-то скопировать, он готов идти вперед и думать не шаблонно, он готов делать что-то так, как он считает нужным, не соответствовать правилам других людей, не делать так, как необходимо делать. Знаете, как часто мы знаем: первое, второе, третье.

Все делают вот так и ты так будешь. А он говорит: а я так не хочу. Харизматичные люди увлечены своей целью, они знают, чего хотят, они знают свои ценности, они понимают, куда они идут. И многим другим людям хочется идти вместе с ними, потому что у них горят глаза, потому что они увлечены, потому что они открываются на 100 тысяч процентов вселенной, себе, другим людям, потому что они идут за своей мечтой. Хочу вам рассказать интересную историю. Несколько лет я веду курс «Харизма», на котором мы проходим все эти качества и об этих качествах говорим, их тренируем и так далее. Как-то у меня была интересная история, когда один из моих учеников рассказывал нам во время этого курса одну и ту же историю. В этой истории он рассказывал о своей работе. Он работал адвокатом.

Он рассказывал свои истории. Он был достаточно хорошим, классным спикером. У него все получалось легко и просто. Но нам казалось, что не хватает совсем чуть-чуть, блеска в глазах. И вот, этот курс длится 4 недели, и где-то уже на четвертой неделе один раз он говорит: «Ребята, а можно я сегодня расскажу другую историю?» Мы говорим: «Да, конечно, ты можешь рассказывать любую историю.» Он говорит: «Хорошо, тогда я хочу вам рассказать о своем увлечении. Я очень люблю готовить». И мы всей группой просто открываем рот, потому что в этот момент человек буквально преображается. Адвокат, который строго стоял, который ровно говорил заученную речь, который, действительно, выглядел достаточно неплохо, превращается просто в невероятно харизматичного человека. У него начинают гореть глаза, у него появляется жестикуляция, он начинает улыбаться, начинает всех вовлекать, он начинает рассказывать.

У нас у всех начинается мороз по коже, просто потому, что человек увлечен. Вот видите, мы снова возвращаемся к тому, как важно любить то, что ты делаешь, потому что это зажигает тебя. Это включает в тебе харизму, это дает тебе энергию. Поэтому, качество номер пять харизматичного человека — это увлеченность. Пожалуйста, будьте увлечены тем, что вы делаете. Пункт номер шесть. Это внешний вид. Харизматичные лидеры чаще всего выглядят красиво. На них хочется остановить свой взгляд, они выглядят опрятно и выделяются среди других. Поэтому, когда вы планируйте свой лук, когда вы планируете одежду на то или иное мероприятие, пожалуйста, продумывайте, насколько именно этот образ подходит вам, насколько в нем вы чувствуете себя комфортно, насколько он отвечает тому, кем вы на самом деле являетесь, и насколько он харизматичен.

Седьмое качество харизматичного лидера, о котором очень редко кто говорит, называется Присутствие. Под присутствием я подразумеваю все те интересные вещи, о которых я вам рассказываю в других видео «Алла и счастье». Это умение быть Здесь и Сейчас. Харизматичный лидер, разговаривая с вами, разговаривает именно с вами, он находится с вами в разговоре. Я не ошиблась в том, что я сейчас говорю. Большинство из нас во время разговора с другим человеком ведут разговор параллельно с самим собой. Мы обдумываем, что говорит этот человек, насколько мы с ним согласны или нет, что мы планируем ответить.

А харизматичные люди чаще всего уделяют все внимание вам, они слушают вас. От этого у вас горят глаза, потому что вы важны, вы нужны. Харизматичные люди умеют реагировать на сложившуюся ситуацию очень быстро, они находятся Здесь и Сейчас. Именно поэтому, когда такой человек выступает на сцене, он классно шутит, он может парировать, он может отвечать, он присутствует в зале. Восьмой пункт, о котором я даже не сказала самого начала, но очень хочу сказать сейчас.

Я его добавляю лично от себя. Это оптимизм и позитив. Мне кажется, что харизматичные люди притягивают своей позитивной энергией, с ними хочется быть рядом, потому что они заражают нас своими легкими и позитивными эмоциями. Они говорят о хороших делах, они улыбаются, с ними хорошо, с ними мы чувствуем себя в безопасности, с ними можно быть самим собой, потому что они принимают себя и принимают нас такими, какие мы есть.

В заключение я хочу сказать, что харизма есть у каждого из вас, просто позвольте себе открыть ее, просто позвольте себе быть самим собой. Я знаю, что для вас, возможно, звучит сейчас это очень просто, но это, к сожалению, не очень просто. Любите себя, цените себя и, конечно, прикладывайте усилия для того, чтобы тренировать все те качества, о которых мы с вами говорили. С вами была Алла Клименко.

12 Способов Как развить харизму (+Тест), Упражнения и Книги

Харизма – это качество особенных людей, способных вести за собой толпы, захватывать умы, зажигать сердца. Так, например, исследования профессора Джона Антонакиса в Лозанском университете показали, что на выбор президента США решающее влияние оказывает харизма – на 8 из 10 последних выборов избиратели отдавали предпочтение кандидатам, пользующимся навыками харизмы.

При этом харизматичный человек – это не только мотивационный оратор, скандирующий аффирмации со сцены. Притягательная искра может быть у профессора, собирающего полные аудитории студентов, у руководителя, чья команда выдает лучшие KPI, у молодой мамы, вокруг которой незаметно скапливается вся детвора на площадке.

Долгое время считалось, что харизма – это буквально «дар богов» (так это слово и переводится с греческого). Миф о ее врожденности объясняется тем, что отвечающие за нее свойства личности закладываются в раннем детстве, формируются под влиянием семьи и окружающего социума. Редким счастливчикам повезло с воспитанием, и их уверенность, самооценка, эмпатия всячески поощрялась близкими.

Даже если ваше детство прошло в ежовых рукавицах, а при мысли о публичном выступлении вы краснеете от ушей до пяток, истории величайших личностей показывают, что харизма в ваших руках.

Что такое харизма (простыми словами)

Харизма – это способность человека оказывать влияние на других. Исследования показывают, что люди, использующие приемы харизмы, достигают больших результатов независимо от сферы их деятельности и даже моральных взглядов. Среди них гуманист Махатма Ганди, полководец Наполеон Бонапарт, проповедник Мартин Лютер Кинг, революционер Владимир Ленин, политик Уинстон Черчилль и даже печально известный Адольф Гитлер. Всех их объединяет уверенность в себе, остроумие, ораторские навыки и способность влиять на умы людей.

Харизма простыми словами –это особый набор навыков и психо–эмоциональных качеств, которые позволяют человеку завоевывать расположение людей и оказывать на них влияние.

Сегодня психологи приводят конкретные способы, как развить харизму до выдающегося уровня. При этом, личностные качества, которые делают человека ярким и притягательным, для каждого могут представлять свой уникальный коктейль.

Из чего состоит харизма челоека

Все же есть главные черты, характерные для харизматичных людей. Разберем «дар богов» по полочкам.

Уверенность

Главная черта, которая присущая почти всем выдающимся и популярным людям. Главное, не путать с излишней самоуверенностью и самолюбованием. Уверенность в себе – это прежде всего то, что психологи называют внутренней опорой на себя:

• Независимость от мнения и оценки окружающих;
• Уважение к своим сильным и слабым сторонам;
• Умение поддержать себя в трудной ситуации;
• Ориентирование на свои потребности и ценности, а не на одобрение окружающих;
• Доверие, внимательность к своим чувствам и переживаниям;
• Готовность оставаться верным себе и своей позиции, даже если она вызывает непонимание у близких;
• Открытость новым взглядам и новому опыту;
• Готовность отказываться от отживших, бесполезных взглядов и установок.

Эмоциональный интеллект

Еще одна отличительная черта харизматичных людей – эмпатия: понимание, сопереживание эмоциональному состоянию других людей.

Парадокс харизмы – не чувствовать себя особенным, а помогать другим людям почувствовать себя особенными.

Дейл Карнеги говорил: «Умейте встать на позицию другого человека и понять, что нужно ему, а не вам. С тем, кто сумеет это сделать, будет весь мир.»

Сегодня высокий эмоциональный интеллект признается во всем мире даже более ценным качеством, чем IQ и аналитические способности. Умение понимать чувства и потребности людей помогает легко, интуитивно устанавливать контакт, формировать доверительные отношения, «считывать» обстановку и влиять на нее.

Мышление

Когда речь заходит о харизме, чаще всего перед глазами предстает человек – «звезда вечеринки», который собирает вокруг себя веселую компанию, всегда знает, что ответить, может тонко пошутить, легко переключается между темами разговора и улавливает суть.

Все это не особый талант, а навыки мышления – скорость реакции, гибкость суждений, широкий кругозор, тренированная память, логика, свобода от стереотипов, шаблонов мышления и поведения. Сюда же относится и юмор. Умение остро пошутить или что–то подметить – это такая же интеллектуальная способность, а не врожденный дар.

Речь

Харизма – это феномен, который возникает только во взаимодействии с другим человеком. Нет слушателя или зрителя – негде и проявлять харизму. Так как речь – это главный способ коммуникации с другими, то это и главный инструмент харизматичного человека.

Умение говорить – конкретный навык, поэтому с ним значительно проще, чем с остальными качествами, но не обойдется без упорного труда и ежедневных тренировок.

Тело

Этот пункт тесно связан со всеми другими. Все что, мы думаем, но не произносим вслух, говорит за нас тело.

Любое неозвученное переживание всегда найдет отражение в зажатых плечах, закрытой позе, скрещенных руках, бегающем тревожном взгляде, прерывистом дыхании. Эти знаки моментально и бессознательно считываются окружающими, еще до того, как вы успеете открыть рот.

К сведению: в первые секунды общения человек воспринимает более 90% информации о собеседнике в виде невербальных сигналов – положение тела, мимика, интонации, ритм дыхания, жесты.

Проверка вашей харизмы

Один из первых способов, как понять харизматичный ты или нет, был разработан профессором Калифорнийского университета Ховардом Фридманом в соавторстве с психологом Льюисом Терманом.

Адаптированное тестирование состоит из 16 пунктов–утверждений. Прочитайте и оцените каждое утверждение от 1 до 9, в зависимости от того, насколько оно соответствует вашей личности.

Внимание: тест на харизму не определяет ее, как статичное качество – используйте утверждения и свои ответы для саморефлексии, чтобы определить свои сильные стороны и зоны роста.

1. Когда слышу приятную музыку, я начинаю пританцовывать или подпевать.
2. Я слежу за внешним видом так, чтобы соответствовать модным тенденциям.
3. Я не стесняюсь своего громкого смеха.
4. Я внимателен к деталям и нюансам.
5. Я открыто, без стеснения говорю по телефону в присутствии других людей.
6. Я предпочитаю быть готовым к любой ситуации.
7. Близкие часто делятся со мной своими проблемами и переживаниями.
8. Я предпочитаю планировать день, составляя списки дел.
9. Я упорно работаю над чем–либо, пока не останусь окончательно удовлетворен результатом.
10. Я часто слышал, что у меня есть актерские задатки.
11. Я пишу цели и планы на ближайшие неделю, месяц и год.
12. Бывает, что я оставляю еду на столе, не убрав в холодильник.
13. Я люблю настольные игры, командные развлечения, загадки и шарады.
14. Часто меня считают моложе своих лет.
15. На вечеринках и мероприятиях я предпочитаю быть в гуще событий.
16. Когда общаюсь с близкими людьми, я часто прикасаюсь к ним, беру за руку, обнимаю.

Подсчитайте баллы:

• 0 до 35–37 – вам предстоит поработать с застенчивостью, уверенностью в себе и умением устанавливать контакт;
• до 48 баллов – у вас есть хорошая база, оттачивайте свои навыки, преодолевайте внутренние ограничения, найдите свою «фишку»;
• до 60 баллов – вы уже умеете быть в центре внимания, очаровывать и вести за собой людей;
• до 70 баллов – вы настоящий харизматичный самородок, ваш талант может сделать жизнь других лучше и счастливее.

Как развить харизму: 12 способов

Способ #1. Проактивная позиция

Кого вы точно не найдете среди харизматичных личностей – так это жалующихся пессимистов, постоянно сетующих на неудачные обстоятельства. Тренируйте проактивную позицию, учитесь быть автором своей жизни. Целенаправленно переводите фокус своего внимания с внешних обстоятельств на свою волю и способность влиять на происходящие в жизни события.

У психики есть неприятное свойство – фокусироваться на негативных событиях и не замечать позитивные. Когда–то это было полезно для эволюции, но в развитии харизмы никак не помогает. Возьмите за правило концентрировать внимание, отмечать каждую достигнутую цель, поощрять себя за выполненные планы и задачи.

Способ #2. Планирование

Люди с активной жизненной позицией любят планировать, потому что рассматривают аспекты своей жизни как интересные проекты, которые не воплощаются в жизнь сами по себе. Необходимо прикладывать усилия, продумывать шаги, рассчитывать свои силы. Пользуйтесь системой SMART, чтобы прописывать цели на месяц, полгода, год.

Придумайте свой собственный проект «Харизма»:

• Определитесь, над какими качествами личности вам надо поработать;
• Подберите под каждую из них упражнения и техники;
• Продумайте, как будете оценивать прогресс;
• Определите сроки и частоту занятий;
• Заведите трекер привычек и ежедневно отмечайте выполненные пункты.

Способ #3. Тренируем уверенность в себе

Именно с уверенности в себе и внутренней опоры начинается самоидентификация человека – понимание себя, своих глубинных потребностей и целей, что так  привлекает и завораживает других людей.

Все мы инстинктивно стремимся следовать за лидерами, которые точно знают, чего хотят и к чему стремятся. Если с остальными качествами можно найти компромисс, то уверенность в себе – это обязательная база, которую невозможно изобразить, а можно только создать самому, найти свою «точку опоры».

Опора на себя – это в первую очередь навык самоподдержки.

Откажитесь от «самоедства», научитесь помогать себе даже при неудачах, ошибках и промахах.

Прислушивайтесь к своим желаниям – учитесь отделять свои собственные потребности от навязанных окружением.

Способ #4. Учимся говорить

Уделяйте речевым упражнениям по 15 минут, но ежедневно. Начинайте с дыхательных техник, чтобы расслабить мышцы шеи и лица, продолжайте тренировку упражнениями на голос и дикцию.

Обязательно тренируйтесь перед зеркалом – зачитывайте вслух отрывки из художественных произведений или стихотворения. Записывайте каждую тренировку на диктофон и отмечайте свой прогресс – ровное дыхание, глубокий тембр, яркие интонации.

К сведению: логопедические проблемы могут быть вашей личной фишкой, но если вы чувствуете, что они мешают – обратитесь к логопеду; постановка и отработка звука у взрослого человека занимает 1–2 месяца.

Искусство говорить – это не только артикуляционная техника, но и умение излагать свои мысли. Отрабатывайте эту способность с помощью ведения дневниковых записей или личного блога, пишите короткие рецензии на фильмы, книги, сериалы, сочиняйте повседневные заметки–наблюдения.

Способ #5. Эмпатия и эмоции

Ключ к эмпатии и эмоциональному интеллекту лежит не через анализ поступков и мотивов окружающих людей, а через понимание собственных чувств и эмоций.

Только разобравшись в себе, причинах своих состояний и настроений, вы начнете по–настоящему понимать других. В этом помогут несколько рекомендаций:

• Не оценивайте свои чувства как плохие или хорошие, любые эмоции имеют право на жизнь;
• Составьте список чувств (скачайте из интернета), пробуйте отслеживать их у себя в течение дня и проговаривать вслух;
• Учитесь активному слушанию – слушайте собеседника не для того, чтобы ответить, а для того, чтобы понять;
• Отражайте эмоции в общении с близкими – «я вижу, что ты сейчас расстроен, злишься, напряжен…»;
• Пробуйте понять «непонятных» – мы выбираем к себе в окружение похожих на нас людей, что часто ограничивает наше представление о людях; пробуйте ставить себя на место тех, кто далек от вас и вашего образа жизни.

Способ #6. Раскрепощаемся

Напряжение в теле, блоки, зажимы отражаются и на других ваших проявлениях – речь становится прерывистой, мимика сдержанной, интонации скудными. Для окружающих такое скрытое напряжение выглядит непонятным, отталкивающим.

Существует множество техник, направленных на телесное расслабление – дыхательные упражнения, mind fullness, любые виды спорта и физической активности. Более того, целенаправленное приучение своего тела к раскрытым позам, уверенному, устойчивому положения тела, жестикуляции имеет прямую связь с эмоциональным состоянием – вы становитесь увереннее и убедительнее и на уровне психики.

Способ #7. Определяем свои ценности

Люди идут за тем, с кем они смотрят в одном направлении. Вы должны понимать, что в глобальном смысле движет вами и формирует ваши взгляды на жизнь.

Какие идеи, взгляды, мысли и концепции наполняют вас, делают жизнь осмысленной? И с какими схожими ценностями вы будете объединять людей вокруг себя?

Ответьте (желательно письменно) себе на вопросы: «Что главное в моей жизни?», «Про что Я и моя жизнь?».

Способ #8. Тренируем мышление и юмор

Парадоксально, но юмор развивается не заучиванием анекдотов (иногда вообще лучше обойтись без них), а на первый взгляд неочевидными способами – чтением литературы, развитием эрудиции, погружением в разные области человеческой жизни.

Природа юмора становится понятнее, если посмотреть выступления знаменитых стендаперов – смысл заключается не в самой шутке, а в умении заметить неожиданные связи или противоречия в окружающей действительности.

1. Начните с тренировки ассоциаций – находите нелепые связи между абсолютно несвязанными между собой явлениями.
2. Не бойтесь абсурда – позволяйте себе выдавать самые странные и глупые идеи.
3. Развивайте экспрессию – выражайте мысли и чувства свободно «в потоке», без лишнего обдумывания.

Практика в этих направлениях поможет и тем, кто ищет целенаправленные способы, как развить харизму девушке. Тренировки помогут научиться смело и открыто выражать себя, чего из–за культурных особенностей и воспитания иногда не достает женщинам.

Способ #9. Цели

Еще один способ помочь себе с развитием харизмы – это правильно сформулировать, для чего она вам нужна.

Плохие примеры – производить впечатление на окружающих, больше зарабатывать, доказать себе что–то, чего–то добиться.

В хорошем варианте цели должны соответствовать вашему списку ценностей, находить отклик в душе. В противном случае, все усилия по развитию харизмы будут идти вразрез с вашей личностью и бессознательно саботироваться.

Способ #10. Конгруэнтность

Хорошая конгруэнтность (согласованность), когда все ваши внешние проявления – речь, внешность, движения, мимика, демонстрируемое настроение соответствуют внутреннему состоянию.

Любое неконгруэнтное поведение – натянутая улыбка при усталости или раздражении, лесть и вежливость при внутреннем отторжении – не только отталкивают окружающих, но и играют против вас, эмоционально истоящают.

Быть харизматичным – не значит быть всегда энергичным весельчаком.

Замечайте состояния, когда вы утомлены, не в настроении, просто не хотите общаться, и позволяйте себе отдых и уединение.

Способ #11. Ресурс

Харизматичность подразумевает постоянное активное взаимодействие с людьми, а на это требуется колоссальное количество сил и энергии. Ресурсное состояние – это топливо для вашей харизмы.

Если обозначить состояние апатии и усталости как «–», нормальное состояние, когда хватает сил на повседневные дела – «0», то состояние ресурса – это большой «+». Сил, энергии, настроения должно быть с запасом.

Следить за своим ресурсным состоянием – это отдельная личная ответственность. Составьте список всего, что вас радует, придает сил – хобби, сон, релаксация, чтение, музыка, чашка чая, прогулка, общение, уединение – и включайте это ежедневно в свой распорядок дня.

Способ #12. Мировоззрение и кругозор

Харизматичная личность всегда на виду и транслируемые вами взгляды и суждения определяют ваш круг людей.

Жесткие стереотипы, мнения, идеологические принципы работают как фильтры, отсеивающие всех, кто не соответствует вашей системе взглядов – значительно сужают вашу аудиторию.

Расширяйте свои взгляды на мир, стремитесь к гибкому мировоззрению, откажитесь от оценивающих суждений, категоризаций, разделению окружающих явлений на «черное и белое», плохое и хорошее.

Важно: не пытайтесь одновременно довести до совершенства все свои стороны личности; внимание человека способно удерживать одновременно 2–3 крупные цели – обозначьте их для себя, добейтесь результатов, а затем переключайтесь на другие.

Упражнения для развития харизмы

Дневник эмоций

Ежедневная техника для развития эмоционального интеллекта. При регулярном выполнении в течение минимум 21 дня позволяет значительно усовершенствовать свои навыки эмпатии, пониманию себя и других людей.

Примерный образец для заполнения

Дата (день недели, число)
Время	Ситуация	Мысли	Эмоции	Выводы
15-00	Что происходит? Что я делаю?	Что я об этом думаю?	Что я по этому поводу чувствую?	О чем говорят мои эмоции? Что на самом деле я хочу с этим делать?

Сундук сокровищ

Цель упражнения – сформировать навыки самоподдержки и опоры на себя.

В течение 21 дня (период формирования привычки) ежедневно в конце дня записывайте все свои достижения, хорошие мысли, приятные моменты, эпизоды уверенного поведения, моменты самопомощи, а не «самоедства», удачные фразы и шутки, моменты помощи близкому человеку, коллеге, другу.

Задача – зафиксировать и присвоить весь позитивный опыт, накопленный за день.

Звезды

Выберите 5-7 знаменитых харизматичных личностей. Выпишите для каждого из них:

• Качества, которые вам нравятся и вы хотели бы их в себе развить;
• Качества, которые вам нравятся, но вам они не подходят;
• Качества, которые вам не нравятся, но вы готовы с ними мириться.

Составьте аналогичный список, но теперь для себя.

10 плюсов

С помощью этого упражнения тренируемся завоевывать людей. Цель – научиться видеть в окружающих их достоинства и лучшие стороны.

На первом этапе начинаем с себя: поставьте секундомер на 15 секунд и перечислите за это время 10 своих плюсов, на каждый загибая по пальцу на руке. Это могут быть любые качества, которые вы считаете своим преимуществом – от красивой формы носа до навыка скорочтения. Повторите упражнение 3–4 раза, каждый раз находя новые плюсы.

На втором этапе отмечаем плюсы у окружающих – друзей, родственников, коллег, соседей, продавцов в магазине, прохожих. Сделайте акцент на людях, о которых уже сложилось неприятное мнение – найдите 10 плюсов у сварливой уборщицы, авторитарного начальника или родственника, с которым вы в ссоре

Выступление

Найдите в интернете выступления 2–3 харизматичных людей, которые вам импонируют. Выберите самые вдохновляющие фрагменты, выпишите речь и зачитайте перед зеркалом. Старайтесь повторить интонации, смысловые паузы, акценты, жесты, положение тела.

Отмечайте, какие ораторские приемы вам подходят, а какие нет, что вызывает наибольший отклик. В дальнейшем можете использовать таким образом выступления знаменитостей для отработки своих ораторских приемов.

Язык тела

Вам потребуется зеркало, в котором вы будете отражаться в полный рост. Цель упражнения – осознать и прочувствовать свой «язык тела»: жесты паразиты, закрытые позы и располагающие жесты.

Встаньте перед зеркалом и изобразите минимум 5 ваших привычных поз или жестов – например, руки в карманах, прикосновения к носу или волосам, постукивание пальцев, прикусывание губы. Будьте честны с собой и постарайтесь вспомнить все ваши жесты–паразиты. Изображайте позу и и делайте 2 записи на листе бумаге:

• Какое впечатление производит жест со стороны;
• Как вы чувствуете себя в этой позе.

Тоже самое проделайте с другими распространенными жестами и позами (воспользуйтесь стулом и отработайте также сидячие позы):

1. Закрытые и агрессивные: скрещенные на груди руки, «руки в боки», зажатые, сутулые плечи, сцепленные в замок пальцы, сжатые губы, напряженные челюсти, скрещенные ноги, придерживание или прикрывание лица рукой;
2. Открытые: развернутые плечи, разведенные руки с открытыми ладонями, положение ладоней пирамидой (вспоминаем Ангелу Меркель), жестикуляция открытой ладонью от области груди в сторону собеседника, расслабленные мышцы лица.

Посмотрите хорошее видео о харизме от Брайана Трейси:

Что может мешать вашей харизме

Долгое время считалось, что харизма доступна только экстравертированным холерикам или сангвиникам, которые так и плещут энергией и коммуникабельностью. На самом деле, это мнение времен популярности психологических типологий, когда было модно распределять всех людей на психологические типы.

Сегодня признается, то типологии условны и не способны полностью охарактеризовать личность.

Одна из самых известных психологических типологий по вектору экстраверсии–интроверсии также не определяет обязательные личностные качества – общительность, позитивность, активность, а только говорит о том, в какой среде индивид быстрее восстанавливает ресурс и набирается сил.

Это означает, что интроверту при желании можно с тем же успехом развивать харизматичные черты, как и экстраверту.

Такая же условность относится и к типологии по темпераменту – достаточно вспомнить харизматичного, но меланхоличного Киану Ривз, или загадочную Монику Белуччи, проницательного Мадса Миккельсона или бунтаря – Джонни Деппа.

Но есть другие, более объективные особенности, которые могут помешать вашему харизматичному взлету:

1. Манипулятивные приемы: сегодня даже последний оплот манипулятивных техник воздействия – маркетинг и активные продажи, отказываются от давления на болевые точки человека с целью получения быстрой выгоды;
2. «Все и сразу» или «все и для всех»: пытаться стать во всем идеальным, или для всех хорошим – верный путь к разочарованию и прокрастинации; определите свой круг людей и развивайте несколько качеств, которые лучше всего сообразуются с вашей личностью;
3. Внутренние конфликты и противоречия: мечтаете зажигать людей со сцены, но боитесь выйти в центр комнаты – лучше проработать это с психологом; то же самое касается низкой самооценки – чтобы вдохновлять людей, нужно сначала научиться быть вдохновленным собой;
4. Непоследовательность: рассматривайте свою харизму как проект, который требует постоянных усилий, регулярной практики, последовательности и упорства; если хвататься то за речевые техники, то за мотивационные книги, есть риск быстро выгореть и прийти к мысли «это не мое»;
5. Страх и тревога: одно из главных препятствий – страх «а что обо мне подумают»; обязательно найдутся те, кому вы окажетесь не по вкусу – будьте готовы воспринимать критику или даже просто неприятие без эмоциональных потерь, не разрушаясь и выдерживая свою позицию.

Разница между женской и мужской харизмой

Исследования последних лет показывают, что нет никакой разницы между функционированием женской и мужской психики, за исключением тех факторов, которые накладываются в результате традиционного воспитания и культурных особенностей.

Известно, что девушки и женщины лучше распознают свои и чужие эмоции, вследствие этого демонстрируют лучшие навыки эмоционального интеллекта. Это объясняется тем, что в детстве девочкам чаще предлагаются игры с куклами иперсонажами, благодаря чему они научаются занимать позицию другого человека и понимать его переживания. В поиске идей, как развить харизму женщине, будет полезно воспользоваться техниками на ассоциативное мышление.

У мужчин и молодых людей могут быть преимущества в аналитике и пространственном мышлении, но недостаточно навыков эмпатии. Это связано с традиционным воспитанием: мальчикам чаще предлагаются игры на конструирование, но при этом часто задается вектор на подавление эмоций – «мальчишки не плачут». Поэтому способы, как развить харизму мужчине включают упражнения на понимание эмоций.

Обратите внимание, эти статьи могут быть вам интересны:

В обоих случаях, нейропсихологические исследования доказывают удивительную пластичность мозга независимо от пола – нужные навыки и харизму можно развить в любом возрасте при должном упорстве как мужчине, так и женщине.

Полезные книги

Ниже небольшая подборка книг, которые могут оказаться полезными в развитии харизмы.

«Парите вместе с орлами», Билл Ньюмен

Книга о жизни великих и успешных людей, которых автор сравнивает с такими же величавыми птицами – орлами.

Отличное мотивационное и познавательное чтиво, которое помогает поверить в себя, объясняет, как стать харизматичным и вдохновляет реальными примерами из жизни.

«Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей», Дейл Карнеги

Развиваем харизму и обаяние вместе с автором самых популярных книг о навыках общения. Бестселлер в практических рекомендациях объясняет, как завоевывать внимание, расположение и доверие.

«Сила обаяния. Как завоевывать сердца и добиваться успеха»,  Брайан Трейси

Книга от знаменитого мотиватора и бизнес–тренера кратко рассказывает о том, как выстраивать взаимодействие с близкими, партнерами и коллегами, какие возможности открывают для человека умение общаться.

Автор в ярких образах рассказывает, что такое обаяние, как его развить и добиваться с его помощью взаимопонимания с окружающими.

«Великий Гэтсби», Фрэнсис Скотт Фицджеральд

Художественный роман о выходце из бедного сословия Джея Гэтсби, который благодаря своим личностным качествам добился головокружительного успеха.

По сюжету произведения было снято несколько ярких и эффектных экранизаций, в том числе с Леонардо Ди Каприо в главной роли.

«Харизма лидера», Радислав Гандапас

Книга–исследование, которая дает полные ответы об искусстве харизмы. Можно ли развить харизму, какую роль она играет в жизни человека, и как ее использовали в своей жизни знаменитые лидеры.

Книга приводит методы, как развить мужскую харизму на примерах популярных личностей.

«Харизма. Искусство успешного общения», Аллан Пиз, Барбара Пиз

Авторы книги – специалисты в области психологии общения в техниках и упражнениях раскрывают секреты эффективной коммуникации.

Барбара Пиз описывает в книге, что представляет собой женская харизма, Аллан приводит законы грамотного повседневного и делового общения. Также будут полезны и другие книги авторов – «Язык телодвижений» и «Язык взаимоотношений».

«Двенадцать стульев», Илья Ильф, Евгений Петров

История об очаровательном и харизматичном советском спекулянте, мечтающем разбогатеть и отправиться в Рио–де–Жанейро.

Роман в красках передает внутреннее состояние, уверенность в себе и внимательность к окружающем знаменитого Остапа Бендера.

Под обаяние главного героя попадают не только персонажи романа, но и сам читатель, благодаря чему книга прочитывается на одном дыхании.

«Харизма. Как влиять, убеждать и вдохновлять», Оливия Фокс Кабейн

Оливия Фокс Кабейн – ведущий эксперт и тренер в области лидерства, мотивации и личностного развития. Ее книга предлагает особый подход к определению, что такое харизма в человеке.

Автор рассматривает искусство харизмы не только как сочетание имиджа и коммуникативных качеств, но говорит о глубинных свойствах личности, при должном развитии которых сформировать другие сопутствующие навыки не составит труда.

В заключении

Один из самых харизматичных людей в мире своего времени – Фредди Меркьюри говорил: «Я не верю в астрологию. Я верю в свою харизму!».

Научиться быть харизматичным не просто, нужно выделять на это время, учиться менять мышление — а ваш мозг будет всегда этому сопротивляться, выбирая вместо нового вариант отдохнуть. Но поверьте, вы никогда не пожалеете, что потратили время и работали над собой, прокачав свою харизму.

Как развить обаяние и харизму. Можно ли развить харизму? Как быть харизматичным человеком

Все чаще с экранов телевизоров звучит непонятное слово «харизма». Что это за качество человека, как оно будет выражаться и можно ли его в себе воспитать? Под понятием харизма будет подразумеваться определённая черта поведения и качество человека, притягивающее к нему внимание и взгляды других людей. Харизматичная личность легко «окутает» своего собеседника невероятной пеленой сочетания гипнотической силы и интереса. Такой человек иногда может притягивать к себе внимание даже без слов, только своим поведением, жестом либо взглядом. Это черта, которая запросто выделит любого мужчину или женщину из толпы. Но как определить, есть ли у вас харизма? А если нет, то можно ли её развить?

Какая харизматичная личность

Как определить, харизматичный ли вы человек? Для ответа на этот вопрос есть большое количество тестов как в интернете, а так и в книгах и журналах. Но прочее изучить те качества человека, которые описаны ниже. Если на большинство из них вы ответите положительный, значит, вам срочно нужно задаться вопросом, как развить харизму.

• Вам удобно плыть по течению, вы не любите выделяться из толпы.
• Достаточно сложно удержать к себе внимание во время разговора в компании.
• Сложной для вас задачей будет беседа с человеком и попытка заинтересовать его.
• Во время разговора вы зажаты, не смотрите в глаза, не улыбайтесь.
• Вы постоянно подавляете свои эмоции и старайтесь не проявлять их на людях.
• Вы являетесь неуверенным человеком, и сильно это не скрываете.

Если хотя бы наполовину этих вопросов вы ответили утвердительно, значит нужно искать методы и способы для отработки зарождения харизмы у вас. Можно ли это сделать? На самом деле да, можно следовать простым правилам ниже, чтобы получить первые заметные результаты.

Грызём гранит науки

1. Необходимо постоянно искать позитив вокруг себя. Не акцентировать внимание на таких моментах, как ярко негативная критика людей, экономические и политические ситуации в мире. Необходимо максимально сосредоточиться на тех моментах, которые позволяют вам чаще улыбаться и не бояться жить так, как хотите вы.
2. Уверенность должна проявляться в голосе, действиях, поступках. Обычно харизматичный человек очень ровно и чётко излагает свои мысли, при этом у него даже не изменяется голос. Однако менее интересной беседа с ним от этого не становится. Здесь для отработки хорошо поможет запись своей речи на диктофон.
3. Важно не пытаться казаться уверенным, а таким быть на самом деле. В этом случае необходимо подчеркнуть свои достоинства, минимизировать видимые недостатки, прибегать к изменению стиля в одежде, поведении, жестов яркой мимики в разговоре.

Можно ассоциировать харизматичных людей с особенными представителями человечества — это те лучики солнца, которые могут просто своим присутствием в несколько раз улучшить настроение других людей. Зачастую они не только показывают, насколько они хороши, но и от чистого сердца интересуются окружающими людьми.

Для обработки таких навыков вам необходимо:

• Чувствовать себя наравне с собеседником. Ни в коем случае не показывать своё превосходство над другими.
• Говорите комплименты. Не только девушки, но и все люди любят ушами. Если вы часто говорите о какой-то особенной черте человека либо произносите часто его имя, это является правильной стратегией на пути достижения успеха.
• Учитесь не слушать, а слышать. Минимизируйте рассказ о себе и больше послушайте о человеке. Показывайте заинтересованность в разговоре не только постоянными кивками, но и словесным согласием с оратором. Это не касается тех моментов, где ваши интересы идут вразрез.
• Интерес не должен сменяться любознательностью. Не пытайся «залезть» человеку в душу. Обычно харизматичным людям все самостоятельно расскажут их знакомые.
• Их обычно окружает настоящая положительная энергетика. Негативно мыслящие люди не могут априори быть харизматичными. Это сразу выдаст и погасит тот естественный огонёк, который можно было бы увидеть в душе.

По одёжке встречают

Основной чертой харизматичных людей является остроумие и активность. Здесь важно не только уметь вовремя вставить шутку, но и даже пошутить над собой. В таком случае шутка над другим человеком не будет казаться ему достаточно резкой, соответственно не будут возникать обиды. Как развивать такие качества?

1. Умейте посмеяться как над собой, так же, как и над другими людьми. Эти шутки должны быть безобидными, ни в коем случае нельзя высмеивать явные недостатки человека либо какие-то его отличительные черты, из-за которых он комплексует.
2. Великолепно, если вы сможете запросто приспособиться и комфортно себя чувствовать среди большого количества людей. Харизматичные люди не боятся толпы, и запросто могут соответствовать любому собеседнику.
3. Ни в коем случае харизматики не пытаются казаться смешными. Они такими не являются даже в том случае, если «травят» басни над над собой. Человек только привлечёт внимание к своей персоне, но смешным казаться не будет.
4. Читайте больше книг и следите за новостями. Это всегда можно применить в разговоре, тем более с образованным и интересным человеком всегда приятно общаться. Здесь можно коснуться и разностороннего развития своей личности, но ни в коем случае не стоит кичиться своими знаниями.
5. Всегда думайте, прежде чем сказать, и умейте правильно контролировать свои эмоции. Это не значит, что не стоит выражать свои мысли и эмоциональное состояние, но у всего есть определённые рамки.
6. Запишитесь на курсы актёрского мастерства либо читайте как можно больше книг в этом направлении. Это великолепный вариант развития натуральной харизмы, которую очень редко можно встретить в настоящем мире. Вы сможете запросто перевоплощаться из одного образа в другой без ущерба для себя. Параллельно это поможет вам легко показывать своё настроение и эмоции без опаски обидеть других людей либо быть неправильно понятым.
7. Выделите среди знакомых харизматичных людей, следите за их поведением, движениями, разговором, жестами, мимикой, манерами, взглядом. Лучший вариант усовершенствоваться — это смотреть на то, как аналогичные действия выполняют другие люди. После можно выбрать важные для вас качества и черты.

Отличается ли харизматичность у женщин и мужчин?

Отчасти. Ведь харизматичная девушка остаётся женственной и привлекательной в любой ситуации. Женщине харизма подарит то качество, которые многие мужчины называют «огоньком». Харизматичный мужчина может быть брутальным. Такой представитель сильного пола будет в центре внимания благодаря своим ярким рассказам либо шуткам. Мужчине харизма просто необходима для того, чтобы обращать на себя внимание женского пола. Но советы по достижению такого качества для мужчин и женщин будут практически одинаковыми. Так что можно просто ознакомиться с их перечнем и можно приступать к обработке навыков, которые мы рассмотрели выше.

Часто на каком-либо мероприятии или в компании находится человек, обаяние которого настолько сильное, что противостоять невозможно. Он может быть не лучше всех одет, возможно у него меньше всех денег в кармане, но он просто в данный момент становится центром всеобщего внимания. Люди называют это харизмой, об этом человеческом качестве много разных мнений, много домыслов.

Кто-то считает, что харизма-это милость Божья, то есть исключительная одарённость от природы, с самого рождения. Другие придерживаются мнения, что в результате работы над собой, человек может стать харизматичной личностью.

Стремление к новым качествам присуще не только представительницам прекрасного пола. Любому мужчине тоже хотелось бы обладать харизмой, для того чтобы быть привлекательным для женщин, чтобы добиться успехов в карьере и, в конце концов, быть счастливым в личной жизни.

С Древней Греции известно это слово. Харизма-притягивать к себе внимание . Скептики утверждают, что развить её нельзя, можно только имитировать. Но попробовать нужно. И начинать необходимо с самых известных и важных человеческих качеств, что в совокупности и приведёт к желаемому результату.

Чему харизма скажет «да»?

Основные качества харизматичного мужчины:

• Всегда имеет точные и чётко поставленные цели в жизни.
• В достижении этих целей основными принципами являются независимость и последовательность.
• Проявляет уважение к окружающим и всегда готов к позитивному общению.
• Ценит и уважает себя.
• Пожизненный оптимист, во всех ситуациях старается извлечь только плюсы.
• Всегда привлекателен и имеет ухоженный вид.

Что будет мешать харизме?

Харизма никогда не потерпит в мужчине следующих качеств:

• Пессимизм, занудство, негативные эмоции.
• Если в чём-то виновен сам, не стоит никогда искать виноватых среди других, за свои поступки надо отвечать.
• Ни при каких обстоятельствах не выражать превосходства над другими людьми.
• Не раздражаться, если что-то пошло не так, как было задумано.
• Не нужно критиковать людей.
• Не стоит давать советы окружающим, если они об этом не просили и не нуждаются в них.

Важное качество-уверенность в себе

Ещё ни один мужчина, обладающий уверенностью в себе, не остался за бортом общества. Очень важно, когда человек уверен в своей исключительности. Не нужно метаться по сторонам, спорить, укорять себя за что-то, постоянно искать советов у других.

Мужчина должен внушить себе и поверить сам, что он незаурядная личность, что все его поступки правильные, привлекательные и талантливые. Это-не себялюбие, это именно уверенность. Такой человек должен излучать здоровье, положительные эмоции и оптимизм. Поэтому, никакого плохого настроения, лучшие друзья-это спорт, йога, аутотренинг. Мужчине под силу исправить свой образ, полюбить его и уверить окружающих, что быть рядом с ним-одно удовольствие.

Быть отличным собеседником

— одно из главных качеств личности харизматичной. Когда говорит другой человек, никогда не следует перебивать его, он должен закончить свою мысль до конца и почувствовать комфорт от общения. Надо показать свою заинтересованность собеседником, задать ему вопросы о нём самом, о его увлечениях. Не следует перегружать своей информацией. Желательно затрагивать в разговорах только темы, по которым мнение с собеседником совпадает, тогда диалог будет позитивным. Надо запомнить, что вести интересную беседу-это хорошо, но умение выслушать-вот высшее искусство.

Надо говорить людям комплименты искренне и свободно, ни в коем случае не льстить, а именно подтверждать лучшие качества. Принимать хорошие отзывы в свой адрес тоже надо любезно.

Мужчина должен учиться говорить абсолютно на разные темы, с любыми людьми . С собеседником всегда надо быть на равных. При беседе со спонсором или работодателем, не стоит считать, что они выше. Если разговор с новыми знакомыми, никогда не стоит показывать своего превосходства над ними, кем бы они ни были.

Нужно развивать красноречие, тренировать мастерство оратора, научиться рассказывать убедительно, доступно и красиво. Часто харизма зависит от голоса.

Стать смелее

Как часто людей пугают многие вещи, сомнения и страх присутствуют в их жизни, они не совершают смелых поступков, опасность проигрыша их парализует. Если мужчина хочет стать харизматичным лидером, он должен побороть в себе все страхи, отпустить все сомнения, перестать бояться поражений, чувствовать себя на поле жизни более уверенно и свободно.

Харизма во всём, даже в языке тела

Человек, обладающий харизмой, всегда стоит или ходит прямо, решительно, уверенно. Он не станет скрещивать руки на груди, а будет красиво ими жестикулировать. Надёжные, компетентные, успешные люди всегда очень искусно используют язык жестов. Можно последить за такими людьми и для себя взять на вооружение наиболее интересные из них.

Никогда не стоит бояться посмотреть людям прямо в глаза, не стоит отводить свой взгляд, не нужно смотреть по сторонам, постоянно отвлекаясь на телефон или часы. Нужно привлекать внимание не только с помощью голоса, но и искренним взглядом.
Настоящая улыбка сможет обезоружить любого. А потренировать свои жесты, взгляды и улыбку можно дома перед зеркалом. Неправильный язык тела может выдать застенчивость и нерешительность. Регулярные тренировки и работа над своими ошибками принесут отличный результат.

Чувство юмора не повредит

Харизматичный лидер вечеринки должен уметь заставить людей смеяться.Истинная харизма проявляется в том, что мужчина должен уметь посмеяться над собой, но никогда не следует высмеивать на людях свои недостатки.Когда вокруг много людей, надо шутить, но при этом не надо быть слишком смешным. Хорошие шутки запоминаются не количеством, а качеством.

Несколько советов уже почти харизматичному мужчине:

1. Когда мужчина долгое время находится с кем-то рядом, это может стать обыденным и потерять свою изначальную ценность. Надо немножко давать людям от себя отдыхать.
2. Спорить и отстаивать свою точку зрения нужно всегда, но с достоинством и без оскорблений.
3. Всегда быть терпеливым и в согласии с самим собой.
4. Нужно выделяться из серой толпы, люди притягиваются ко всему необычному.

Так что если сильно захотеть и постараться, то всё возможно. И любой мужчина может стать лидером, обрести особый дар притяжения и влияния, почувствовать на себе мощную, не до конца ещё исследованную, силу под названием харизма.

Секрет обаяния харизматичных людей раскрыть сложно. Попадая в сферу притяжения такого человека мы забываем о том, что нужно разобраться, почему хочется слушать, наблюдать и наслаждаться общением. Как развить харизматичность и возможно ли это.

Чтобы достичь успеха, нужно быть обаятельным. Обаяние проявляется во всём и ни в чём одновременно – в исходящей от вас энергии, во взгляде, походке, телосложении, звуке голоса, изящной . Вовсе не обязательно быть признанным красавцем или красавицей, главное – обладать личным обаянием.

Что такое харизма

У каждого среди друзей, знакомых или родственников наверняка есть люди, с которыми легко и приятно общаться. От них словно идут лучи света, и рядом с ними мы чувствуем себя умнее и лучше. Вокруг них всегда много людей, привлеченных их личным обаянием, внутренним огоньком, изюминкой – их харизмой.

В переводе с греческого слово «харизма» означает «помазание». В харизматами называли людей, обладающих особой привлекательностью, в частности богинь красоты. В наши дни, говоря о человеке, что он обладает харизмой, мы подразумеваем его притягательность для окружающих. Такие люди нередко становятся лидерами в любом коллективе.

В свою очередь, харизматические личности способны оказывать на окружающих сильное впечатление и большое влияние, поскольку им безоговорочно доверяют и готовы за ними следовать. Причем люди с харизмой – это далеко не всегда положительные личности, несущие светлые идеи, и они могут не отличаться умом и красотой. В равной степени они могут быть как чуть ли не святыми, так и преступниками. Например, к числу известных харизматиков-преступников относят того же Гитлера.

Нередко люди обладают качествами харизматической личности от природы. Многим знакомы детсадовские заводилы-лидеры, которые уже в столь юном возрасте выделялись среди других детей и пользовались у них авторитетом (порой уговорив всех сорвать тихий час или убежать за пределы садика).

Можно ли стать харизматичным

В то же время при желании харизму можно развить. Ведь человеку, способному очаровать других людей, проще сделать карьеру и добиться желаемых результатов в любом начинании, нежели замкнутому и недружелюбному.

Кстати, бывает и так, что харизму ребенка «задавливают» родители, – из «лучших» побуждений. Они хотят, чтобы ребенок прежде всего был послушным и считают, что лучше знают, что ему нужно. В результате родители сами выбирают для него род занятий. Пренебрегая его желаниями, талантами и склонностями, они гасят огонек в его глазах. Заметим, что харизма состоит из двух частей. Первая – это внешнее впечатление, которое человек производит на других. А вторая – его внутреннее самоощущение. У харизматичного человека обе части должны соответствовать друг другу.

Если мы кажемся себе красивыми, умными и талантливыми, но люди этого не замечают (потому что наше мнение о себе слишком завышено), то мы рискуем получить прослыть «непризнанной звездой». Другая крайность тоже всем знакома: человек умен и талантлив, но его мнение о себе занижено: он не уверен в себе, считает себя серой мышью и боится оказаться на виду. Оба типа личности не могут стать харизматичными, поскольку производимое ими внешнее впечатление и их собственные внутренние ощущения не совпадают.

Таким образом, стать харизматичным непросто – на это потребуется немало времени. Однако это возможно.

Как развить харизматичность

Антиподы харизматиков – люди недалекие, с бедным и неинтересным внутренним миром и слабой энергетикой. Значит, необходимо постоянно работать над своим духовным и интеллектуальным развитием, над устранением негативных качеств и формированием достоинств.

1. Стать интересным человеком

Чтобы расположить людей к себе, обратить на себя их внимание и удержать его, мы должны иметь что сказать и чем заинтересовать. А для этого , разносторонним, начитанным и уметь поддержать беседу. Сфера наших интересов должна быть достаточно широка, чтобы мы могли говорить с разными людьми на разные темы: о политике и об истории, культуре и науке и пр.

Как писал о Евгении Онегине:

«Имел он счастливый талант / Без принужденья в разговоре / Коснуться до всего слегка…».

2. Иногда лучше промолчать

Не забывать золотое правило: «Лучше разумно молчать, чем глупо говорить». Если нам нечего сказать, то лучше промолчать, чтобы не прослыть пустозвоном или балаболкой. Во-вторых, стоит подумать о последствиях наших слов. И в-третьих, говоря без умолку мы рискуем наскучить. Порой кратко сформулированная мысль впечатляет больше, чем пространные рассуждения. Тот же Пушкин писал, что нужно уметь «…хранить молчанье в важном споре…».

Люди, которые обладают чувством юмора и умеют шутить, притягивают других, потому что заражают их хорошим настроением. Кто-то заметил: «Мы стараемся не терять чувство юмора, потому что без него мы пропадем».

Конечно, остроумие – качество врожденное. Но научиться шутить тоже возможно. При этом важно чувствовать тонкую грань между безобидной шуткой и «черным юмором». Несвоевременной или несоответствующей шуткой можно настроить людей против себя и нажить врагов. Пифагор отмечал: «Шутку, как и соль, должно употреблять с умеренностью».

Кроме того, чтобы шутить над другими, нужно уметь шутить над собой. Как сказал кто-то из великих, «Чтобы являть веселое остроумие, нужно иметь хоть какие-то проблески юмора в отношении себя самого». В остроумии нужно соблюдать меру: не стоит чрезмерно стараться быть смешным и сыпать шутками без перерыва, потому что это напрягает и раздражает. Здесь тоже важно качество, а не количество.

Прежде чем начать шутить вслух (при отсутствии такого умения), сначала нужно поучиться видеть смешное и попытаться сформулировать мысль про себя. Шутку можно заготовить заранее, запомнив, к примеру, понравившуюся цитату из книги или услышав чужую, и воспользоваться в подходящей ситуации.

5. Уметь слушать других людей

Харизматичные люди – внимательные слушатели. Они относятся к другим так, словно они особенные. И люди раскрываются навстречу тем, кто способен настроиться с ними на одну волну.

Харизматик найдет общий язык с человеком любого возраста и социальной принадлежности, не ставя себя ни выше, ни ниже. Без излишней назойливости и любопытства он затронет темы, на которые им бы хотелось поговорить, вызовет расположение и доверие, показывая, что ценит их мнение.

Не стоит перебивать собеседника в нетерпении высказать свои мысли или витать в облаках, раздумывая о своем. Мы больше расположим человека к себе, если время от времени будем обращаться к нему по имени и выражать свое внимание кивками согласия или краткими репликами. Нелишне будет сказать комплимент – наверняка наш собеседник его заслуживает, а, как говорится, «доброе слово и кошке приятно».

6. Развивать уверенность в себе

Уверенные люди, как правило, позитивны, чем и привлекают окружающих. Они любят себя, им нравится то, что они делают и как выглядят. Люди с негативной энергией – вечно недовольные, склонные к критиканству и брюзжанию, отталкивают, потому что от них страшно заразиться негативом.

Если нам , нужно пересмотреть собственное отношение к себе: мы должны прежде всего видеть положительные стороны жизни, достоинства своего характера и внешности, а не сосредоточиваться на недостатках. С недостатками нужно бороться, а не взращивать их в себе, возводя в культ.

7. Развивать харизму с помощью языка тела

О нашей застенчивости и нерешительности расскажет язык тела, поскольку неуверенных в себе людей выдают по их внешний вид, мимика, жестикуляция. Уверенная походка, прямая осанка, непринужденность, отсутствие нервозности, взгляд в глаза – эти качества свойственны людям с харизмой. Стоит понаблюдать за собой со стороны, чтобы понять, насколько мы далеки от идеала.

И еще – важно не забывать улыбаться. Улыбка располагает к себе, показывает нашу доброжелательность – она ничего не стоит, но много дает. Как говорил барон Мюнхгаузен: «Улыбайтесь, господа… Все глупости на Земле делаются с серьезным выражением лица».

Умение притягивать к себе людей, вызывать в них симпатию — необходимое качество для современного человека. Отношения в семье, карьера, бизнес, благосостояние напрямую зависят от вашего обаяния. Используя, нестандартный подход к развитию харизмы, вам достаточно использовать эти 13 шагов.

Сегодня мы научимся тренировать харизму . Именно тренировать и тренировать (харизму) ударными упражнениями. Открою вам секрет: все человеческие качества, которым приписывают врожденное свойство (а харизма в их числе) можно и нужно развивать. Просто, усилий необходимо прикладывать в десятки раз больше.

ХАРИЗМА – это искусство очаровывать окружающих.

Разложим для себя по полочкам, из чего состоит это качество:

1. Умение убеждать.
2. Способность представить себя в «шкуре» другого.
3. Умение вызывать в других позитив.
4. Знать свои слабые стороны и плохие качества. Уметь открыто признать их.
5. Быть мастером создания образов и картин в умах слушателей.
6. Вытекающее из предыдущего качество: способность воодушевлять и зажигаться самому.
7. Иметь черты волевой и сильной личности.
8. Развитая способность притягивать и удерживать внимание других.
9. Быть замотивированным. Представьте, чем может зажечь спортсмена тренер, если сам не будет мотивирован.
10. Ставить цели и достигать их. Помните – успех это умение найти правильный путь.
11. Всегда помнить, что любой человек в состоянии прыгнуть выше, если его хвалят, а не понукают. Хвалите тех, кто встречается и общается с вами.
12. Предугадывать желание других.
13. Умение тактично шутить по поводу и над собой.

Представьте, что харизма представляет собой некоторое тело, состоящее из этих 3-ти групп мышц, которые нужно тренировать:

1. Знание материала, голос, речь.
2. Образное мышление, импатия.
3. Понимание, что на самом деле нужно человеку.
4. Отстающие мышци у каждого свои.
5. Информированность, красочная речь.
6. Раскрученность психики.
7. Осанка, взгляд, жесты.
8. Гипнотичность.
9. Вера в успех.
10. Дисциплина.
11. Интуиция.
12. Чувство юмора.

Теперь выберите для каждой группы мышц свой тренажер, например:

1. Специализированная литература, вокал.
2. Проигрывание в уме ситуаций.
3. Техники психологии.
4. Аутотренинг, опыт.
5. Интернет, технологии красноречия.
6. Боевые искусства, психологический настрой.
7. Гимнастика, контроль.
8. Технологии гипноза.
9. Разработать для себя формулы настроя, мантры.
10. Технологии тайм менеджмента, технологии достижения и постановки целей.
11. Технологии обольщения и подстройки.
12. Интуицию развиваем постоянным предугадыванием повседневных ситуаций (кто войдет в дверь, какого цвета машина проедет, что скажет вошедший).
13. Шутим над собой.

Так по всем пунктам. Выбрали.

Теперь определяемся с методикой и временем

В данном случае стандартно: тренируемся чаще, анализируем по-прошествии дня результаты.

Помните, чтобы быстро измениться – нужен один миг. А именно, момент принятия решения измениться. Чтобы стать харизматической личностью , нужна секунда, чтобы принять такое решение. Но потом нужна целая жизнь, чтобы доказывать, поддерживать и быть харизматичным.

Всегда помните слова легендарного Майка Тайсона: «Чтобы чего-то достигнуть в этой жизни, нужно тренироваться все свободное время… И даже БОЛЬШЕ!».

Наверняка, каждый из вас хоть раз задумывался над тем, почему все люди настолько разные. К примеру, почему одни буквально излучают уверенность в себе, купаясь в собственной обаятельности и привлекательности, будто в теплых солнечных лучах, а другие все время плывут по течению, как часть блеклой серой массы.

Все зависит от харизмы – магнита, притягивающего к себе внимание окружающих, который, как убеждают специалисты, можно выработать на практике. Значит, есть определенные инструменты и способы, как развить харизму?

Иногда это красивое понятие, в переводе с греческого языка означающее «дар богов», путают с каким-то внешним лоском или неповторимой сексуальной привлекательностью, присущей мужчине или женщине. На самом де деле – это определенная степень исключительности и одаренности человека, вне зависимости от его пола; совокупность уникальных психоэмоциональных качеств, которые позволяют оказывать особое влияние на общество, быть лидером в нем и даже вести за собой массы.

Выражаться это качество может по-разному: через богатство внутреннего мира, многогранность и всестороннюю развитость личности, душевный свет и силу убеждения – и все это отнюдь не всегда является врожденным и заложенным, как говорят, в генах. Исключительные качества можно, а в некоторых случаях очень нужно, приобрести.

Как утверждает Оливия Фокс Кабейн – известный современности бизнес-тренер – человеческая харизма включает в себя три основные составляющие:

1. Присутствие – существование в настоящем, важном, направление внимания на происходящее, без отвлечений на посторонние вещи и собственные мысли, полная сосредоточенность, подкрепляемая языком тела. Таким образом, человек всем своим видом демонстрирует не только умение выделиться, запомниться, как значимая и важная личность, способная просто наслаждаться жизнью, но и подчеркивает, что он сам ценит и уважает других.
2. Сила (влияния на окружающий мир). Орудиями при этом выступает все: деньги и жизненный статус, внешняя привлекательность и авторитет в рабочей сфере.
3. Теплота – доброжелательное проявление себя, как личности: через альтруистический настрой, заботливость, позитивное воздействие на мир.

Харизматичным людям присущи следующие признаки:

• высокая степень эмоциональной чувствительности, т.е. умение не только заряжать остальных своим искрометным обаянием, но и способность чувствовать настроение других и, опираясь на него, успешно строить дальнейшее взаимодействие. По этой причине происходит установка четкого контакта, который дает собеседнику возможность почувствовать себя «единственным», а такое чувство всегда приятно.
• контроль на эмоциональном уровне. Умение контролировать свои чувства при любых обстоятельствах становится своеобразным инструментом для достижения конкретных целей, при этом эмоциональная искренность не теряется.
• социальная чувствительность – тонкое восприятие социальных взаимодействий, способность слышать и слушать других и при необходимости быть с ними «на одной волне», тактичность и внимательность.
• самоконтроль в общении, позволяющий всегда сохранять самообладание и особую изящность общения, вне зависимости от аудитории.

Ключи от счастья: как открыть в себе харизму?

Каждый человек в естественном рвении стремится к тому, чтобы к нему всегда относились с должным пониманием. И что же делать, если уровень харизмы для этого недостаточен, как его повысить? Постарайтесь пройти каждую из следующих ступеней:

	Запоминайте имена. Хорошее слово, как говорится, и кошке приятно, а что уж говорить о людях. Имя – это своеобразная идентификация личности, подогревающая «эго», одна из основных черт индивидуальности и, как бы банально это ни звучало, главное слово жизни и судьбы. Ведь когда зовут тезку, очень часто человек инстинктивно оборачивается, ища источник зова, поэтому обращение по имени – это козырь для построения благоприятного общения.
	Будьте вовлечены, заинтересованы, остроумны. Ввиду того, что любому человеку в той или иной мере не чужд эгоизм, он очень «тешится», когда к нему проявляют участие. Буквально «на дрожжах» растет чувство собственной важности, человек начинает как будто соответствовать представлениям о собственном «я». Проявляя интерес к другим, их чувствам, эмоциям и т.д., вы сможете «купить» симпатию и уважение. Немаловажно применить самоиронию, юмор и тонкое поддразнивание, но без излишеств.
	Научитесь слушать. Харизма включает в себя не только привлечение внимания через красивую речь и умение высказывать мысли так, чтобы ловили каждое ваше слово. Иногда это и игра в беспристрастного слушателя, который не осуждает, не поучает, не навязывает замечания, а, в первую очередь, понимает, воодушевляет и поддерживает.
	Грамотно демонстрируйте намерение. Приобрести харизму – это значит в какой-то мере стать артистом и изобретателем, чтобы, в зависимости от обстоятельств, показать отношение к другим так, как нужно. Заставьте людей почувствовать себя уникальными, всегда будьте наравне и научитесь говорить любезные, невычурные комплименты.
	Будьте бескорыстными. Умение отдавать без желания что-то получить взамен, обрести конкретную выгоду – редкое в наше время качество. Постарайтесь чаще помогать людям совершенно искренне, радуясь за них и самого себя.
	Освойте технику отзеркаливания. Подобные упражнения основаны на установлении полнейшего взаимопонимания с собеседником посредством копирования его поз, мимики и жестов, а также обретения единого психоэмоционального состояния. Звучит странно, хотя практика показывает, что подобное поведение становится ключом к обретению доверия и позитивного отношения.
	Будьте доброжелательными, совершенствуйте язык тела. Улучшить отношения с людьми иногда помогают вещи, на которые мы привыкли не обращать внимания и пускать на «самотек»: внешность, осанка, выражение лица, органичность жестов, умение смотреть в глаза собеседнику. Заставьте прокачать свое тело испытанием: прямой спиной, слегка поднятой вверх головой, снятой маской излишней серьезности и легкой улыбкой – и вы заметите настоящие чудеса воздействия на общество.

На сегодняшний день существует множество различных тренингов, психологических тестов и приемов, помогающих выработать уверенность в себе. Есть даже особые упражнения, как обрести харизму. И, знаете, какое самое главное? Не стремиться показать себя тем, кем на самом деле не являешься, а, прежде всего, раскрыть свою неповторимую индивидуальность, ценить свои оригинальные способности, а не искать и копировать чужие.

Сделать это просто: пишите свой собственный блог о том, что вас увлекает, купите креативный блокнот для творческих идей, мастерите интересные вещицы своими руками, читайте интересные книги, журналы и сайты, общайтесь с интересными людьми и обязательно делитесь своими впечатлениями касательно самых разных сфер жизни. И тогда у окружающих не будет сомнений: вы – ходячая харизма! Причем совершенно неважно, женская или мужская.

Харизма — неоднозначный термин

Что такое харизма? У всех нас есть собственное представление о том, что это такое, и мы все видим харизму по-своему, поэтому можно ли использовать харизму как черту, которую мы можем применить к человеку, чтобы сказать, что он харизматический лидер? Если да, то кто попадет в эту категорию за последние пятьдесят лет?

Оксфордский словарь определяет харизму как «Убедительную привлекательность или обаяние, которые могут вдохновлять других на преданность». Словарь также дает нам синонимы, с помощью которых мы можем относиться к этому слову, например: «очарование, присутствие, индивидуальность, сила характера, магнетизм, привлекательность, привлекательность и очарование».Это открывает слово, подходящее для любого количества людей. Northouse (2013) также дает нам некоторые подсказки, которые помогут нам идентифицировать эту неуловимую харизму: «Они являются сильными образцами для подражания в отношении убеждений и ценностей, которые они хотят, чтобы их последователи приняли», кажутся последователями компетентными »,« они формулируют идеологические цели, которые имеют моральный подтекст »,« выражают завышенные ожидания для последователей, и они демонстрируют уверенность в способности последователей соответствовать этим ожиданиям »и« пробуждают у последователей мотивы, относящиеся к задаче, которые могут включать в себя аффилированность, власть или уважение ».В других документах упоминаются другие факторы, которые расширяют или сужают эти определения, но я просто сконцентрируюсь на этих двух в этой статье.

Независимо от того, является ли лидер по этой характеристике, не все сочтут лидера харизматичным. Каждый человек будет иметь собственное мнение о каждом человеке. Некоторые могут подумать, что этот человек привлекательный. Некоторым они могут показаться очаровательными. Некоторым будет казаться, что у лидера есть привлекательность, индивидуальность или привлекательность. А что именно, как измерить присутствие? Все перечисленные качества будут оцениваться отдельными людьми по-разному.Однако не каждый лидер понравится всем, и именно общее влияние, которое они оказывают на массы, используется для определения их «симпатии».

Я думаю, что харизма может быть определена позже в жизни лидеров только на основе того влияния, которое они оказали, чтобы вдохновлять, добиваться результатов и иметь значение. Это качества, которые больше всего определяют харизматическую модель. Во многих случаях это может быть то, кем лидеры окружают себя, чтобы планировать слова, действия, реакции и сборы.Передача сказанного так же важна, как и слова. Они должны вдохновлять, побуждать к размышлениям и вызывать неподдельный энтузиазм среди других, чтобы заставить их поверить, что сказанное важно и заслуживает внимания.
В конце концов, дело доходит до последователей. Насколько хорошо лидер смог собрать последователей, учитывая ресурсы, которыми они себя окружали. Вдохновение, которое они передали. Способность собрать ресурсы, необходимые для воплощения мечты в жизнь. Только тогда лидер сможет продемонстрировать харизму до такой степени, что он сможет сказать, что обладает ею.

Даже все это не сужает и не определяет, как определить, есть ли у кого-то харизма. История даже не смогла окончательно определить, кто на самом деле был харизматическим лидером. Каждый список зависит от длинного списка критериев и субъективного определения. Считаете ли вы харизматичными следующих исторических личностей? Такие, как: Наполеон Бонапарт, Иисус, Адольф Гитлер, Кризер, Линкольн, Ф.Д. Рузвельт, Рональд Рейган, Дж. Ф. Кеннеди, Уинстон Черчилль, Чингис Кан или Фидель Кастро.Во многих списках есть все они как харизматические лидеры. Некоторые согласятся, другие — нет.

В конце концов, я считаю, что все сводится к отдельным людям, и если они чувствуют, что лидер достоин этой черты «харизма». Это всегда будет спорной чертой. Нам просто нужно понять, что это так, и ожидать, что то, что один человек посчитает харизматичным, другой может нет.

Цитаты

Определение харизмы на английском языке :. (нет данных). Получено 29 марта 2015 г. с сайта http: //www.oxforddictionaries.ru / us / definition / american_english / charisma

Бакал Р. (нет данных). Лидерство и развитие лидерства на сегодняшний день. Получено 29 марта 2015 г. с сайта http://leadertoday.org/faq/charisma.htm

.

Варгезе, С. (25 января 2010 г.). Сила харизмы. Получено 29 марта 2015 г. с веб-сайта http://www.forbes.com/2010/01/25/charisma-speaking-communication-leadership-managing-inspiration.html

.

Northouse, P.G. (2013). Теория и практика лидерства. Лос-Анджелес: SAGE Publications, Inc.

Всемирный кампус Университета штата Пенсильвания (2015 г.). PSYCH 485 Урок 10: Трансформационное лидерство. Получено 29 марта 2015 г. с https://psu.instructure.com/courses/1486679/modules/items/15963878

.

Харизма: стихии, развитие

Харизма не только для кинозвезд. Это качество поведения, которое может развить каждый.

Думайте о харизме как о силе характера, личном присутствии или авторитете.

Людей с более высоким уровнем харизмы обычно замечают, выслушивают, уважают и преследуют.

Сильное харизматическое личное присутствие полезно для руководства, обучения, продаж, выступлений и любых отношений. Обладание харизматической силой характера также полезно для защиты себя и других, а также для ведения переговоров, жалоб и т.д. и добиваться возмещения вреда, особенно когда обращаются к более высокому авторитету или кому-то, кто думает, что они лучше вас.

Харизматической силе обычно не учат, но это возможно.

Харизматичный до глубины души — замечательная новая книга Никки Оуэн об истинном лидерстве.Никки — эксперт в харизме — в значении и значении харизмы. для жизни, работы, лидерства и т. д., а также как стать более харизматичным. Никки изучила и переопределила харизму как измеримую, осязаемую, обучаемую силу. Она объясняет и учит харизме, так что это глубокий и изощренный взгляд. человечности и подлинности, актуальной для всех нас. Смотрите больше на Сайт Никки Оуэн .

Представление о том, что харизма «дана Богом», во многом обязано идеям самозащиты исторических правящих классов.Правители, лидеры и институты на протяжении веков стремились поддерживать власть, убеждая всех (включая себя) в том, что обычные у людей не было ни права, ни возможности достичь какого-либо величия. В разной степени можно увидеть, как люди, облеченные властью, а также определенные учреждения и корпорации ведут себя таким исключительно высокомерным образом.

Харизма и другие могущественные человеческие качества, такие как лидерство, знания и мудрость, исторически были прерогативой элиты и тех, кто был рядом с Богом — за пределами стремлений обычных людей.Некоторые считают, что так оно и есть до сих пор.

Между тем, современность делает все возможное для всех.

Большинство «лидеров» сейчас последователи, преследующие тенденции и популярность. Обычные люди достигают величия каждый день. Времена изменились и продолжают меняться, уходя от старых авторитарных структур и убеждений. У людей еще больше возможностей.

В современную эпоху «обычные» люди все больше осознают, что они могут достичь практически всего, чего захотят.

Стать харизматичным — как стать кем угодно — больше не дар богов или шикарное образование. Если вы хотите быть харизматичным, вы можете им стать.

Почему харизма?

Харизма тесно связана с напористостью, которая нам всем нужна, хотя бы из соображений защиты. Харизма — это не только показуха.

Харизма позволяет нам влиять (и вдохновлять) других, а также влиять на нашу внешнюю среду, что время от времени нужно делать всем, даже интровертам среди нас.Например, тайм-менеджмент в решающей степени зависит от управления окружающей средой. и ожидания других.

Если вы хотите построить бизнес, возглавить команду, стать учителем, тренером или спикером, или, возможно, заняться политикой, у вас есть больше причин для развития своих харизматических способностей.

Харизма — это не постоянная аура, которой обладают только особенные люди. Харизма — это сила человеческой личности, которую можно понять, измерить и развить. И хотя некоторые люди кажутся более харизматичными от природы, чем другие, правда в том, что любой — при наличии веры и усилий — может развить харизматическую силу либо в качестве сознательного поведения, которое можно использовать при необходимости, либо в качестве более глубокой «второй природы».

Харизма полезна для того, чтобы вдохновлять других, руководить командой, обучать и развивать людей, быть новатором или сборщиком средств.

Харизма также полезна для управления проектами, решения проблем, фасилитации и новаторства.

И харизма, конечно, полезна для всех видов личных отношений — свиданий, совокуплений, воспитания детей и т. Д.

Харизма помогает в любой ситуации, когда вам нужно или вы хотите повлиять на других людей и внешние факторы.

Когда вы видите харизму в этих терминах — а также как способ понять и контролировать свою собственную силу характера — вы также можете увидеть в своей жизни причины, по которым вы хотите развить в себе некоторую харизматическую силу.

Происхождение и определения

Современное определение харизмы в Оксфордском словаре английского языка: «Непреодолимая привлекательность или обаяние, способное вдохновить других на преданность».

Интересно, что слово харизма не вошло в Краткий Оксфордский словарь английского языка в издании 1922 года, и даже в издании 1953 года.«Короткий OED» на самом деле не «короткий» — он огромный — это следующая по величине версия OED в полной мере. OED длиной в несколько томов, которые хранятся только в больших библиотеках. Фактически, в сокращенном OED 1922 и 1953 годов были перечислены старые слова «харизма» и «харизма», а не харизма: «Харизма — множественная харизма и харизмы. Богом; грация, талант. Следовательно, харизматический, прилагательное или относящийся к харизме ».

Таким образом, слово харизматический было популярно до харизмы.А харизма, пришедшая на смену харизме, почти наверняка выросла из харизматичности, которая, в свою очередь, логически выросла из множественного числа харизмы, первоначально означающего «данные богом силы».

Английские корни харизмы находятся в этом божественном смысле, проникнув в английский язык в середине 1600-х годов через церковную (церковную) латынь от (согласно OED) греческого kharisma, от kharis, что означает «благодать» или «благосклонность» — милость или благодать или подарок от Бога. Словарь этимологии Чемберса немного отличается от OED в предположении, что харизма заменила более раннюю английскую орфографическую харизму (впервые записанную до 1641 года) примерно в 1875 году.Короткие пропуски слова в OED предполагают это популярное использование харизмы вместо харизмы и харизмы пришло намного позже 1875 года. Чемберс говорит, что греческие коренные слова — это харизма и charizesthai (проявление благосклонности), от charis (благосклонность, благодать) и связанные с chairein, что означает радоваться, что весьма уместно. Согласно снова Чемберсу, прилагательное харизматическое появилось в английском языке примерно в 1882-83 годах от греческого charismata, означающего милости, данные (Богом).

Харизма (множественное число) и харизма (единственное число) все еще существуют как английские варианты слов харизмы.Эти старые слова по-прежнему определяются как: «Дарованная Богом сила (и) или талант (и)».

Значение слова харизма несколько изменилось.

Чувство «дара лидерства или власти авторитета» для харизмы развилось и использовалось к 1947 году (впервые зарегистрировано).

К 1960-м годам это значение распространилось на «сильную личную привлекательность или магнетизм», особенно в отношении политических деятелей.

На сегодняшний день определение / объяснение харизмы в Википедии (получено 28 августа 2008 г.):

«Несмотря на то, что трудно или даже невозможно точно определить (из-за обилия чрезвычайно разнообразных критериев в отношении этой черты), харизма часто используется для описания неуловимой, даже не поддающейся определению черты личности, которая часто включает, казалось бы, «сверхъестественная» или сверхъестественная способность вести, очаровывать, убеждать, вдохновлять и / или влиять на людей.Это особенно относится к качеству определенных людей, которые легко привлекают внимание и восхищение (или даже ненависть, если применение такой харизмы воспринимается как отрицательный) других из-за «магнетических» качеств личности и / или внешнего вида. Связанные термины и фразы включают в себя: изящество, изобилие, невозмутимость, загадочность, положительная энергия, жизнерадостность, чрезвычайное обаяние, личный магнетизм, личная привлекательность, «электричество» и привлекательность, среди многих других. Обычно многие из этих специфических качеств должны присутствовать в одном человеке, чтобы этот человек считался очень харизматичным обществом и своими сверстниками.Несмотря на сильные эмоции, которые они так часто вызывают у других, харизматичные личности обычно демонстрируют необычайное спокойствие, уверенность, напористость, доминирование, подлинность и сосредоточенность и почти всегда обладают превосходными коммуникативными и / или ораторскими навыками. Хотя этимология слова («божественный дар») может предполагать, что харизму невозможно обрести, и, несмотря на постоянную неспособность точно определить или даже полностью понять концепцию, считается, что харизме можно научить и / или научился.Другие не согласны с этим утверждением и утверждают, что это врожденная черта или приобретенная в процессе взросления, и что ее нельзя изучить, научить или «приобрести» по желанию. Харизму можно использовать и в отрицательном смысле … »(Википедия, август 2008 г.)

Концепция харизмы присутствует во всех культурах. Например, интересное альтернативное слово для харизмы: моджо , который имеет очень схожее значение с харизмой, но происходит от совершенно разных корней, а именно от чернокожего американского креольского языка (гибридный язык), происходящего от западноафриканцев.

Хотя происхождение слова и использование харизмы подразумевают христианские религиозные связи, это в основном отражает то, как исторически люди пытались объяснить нематериальные концепции. Поскольку мир стал более способным объяснять вещи с научной точки зрения и Фактически, ассоциации между харизмой и благочестивыми дарами в значительной степени устарели, за исключением сильно религиозных людей.

Точно так же, как и в случае с лидерством, нелегко обосновать представления о том, что харизматические качества являются врожденными.Есть много примеров людей, которые развивают харизму благодаря обучению и / или опыту, например, многие из тех, кто развивает лидерские качества.

Развитие харизмы

В то время как специализированный подход к развитию харизмы появился сравнительно недавно, обобщенный или связанный подход к развитию харизмы чрезвычайно стар, хотя в таких случаях его нельзя было бы назвать «харизмой».

Исторически сложилось так, что общее / связанное развитие харизмы было побочным продуктом лидерства, выступления на сцене или какого-то выступления (публичного выступления).Это, возможно, объясняет, почему исторически харизматичные люди, как правило, были актерами. сценические исполнители и руководители.

Можно утверждать, что эти люди добились успеха в своих областях благодаря харизматической привлекательности, что в некоторой степени верно, но харизма здесь в основном является следствием, а не причиной. Главное, что харизматичные люди приходят из этих фонов, и для этого есть причина.

Обучение и / или опыт в эффективные эмоциональные коммуникации — со всем, что подразумевает этот термин — это ключ к развитию харизмы.Каждое из трех слов содержит несколько значений и основополагающий принцип:

• эффективный — интересный, релевантный, вдохновляющий, уверенный
• эмоциональный — страстный, сопереживающий, двусторонний (харизматичный человек чувствует и отражает чувства других)
• коммуникации — за пределами одних слов ( язык тела и выразительный стиль имеют решающее значение)

• В основе этого лежит уверенность в себе и вера в отношении цели и области / аудитории, в которой проводится работа.

Харизма — это не вопрос славы и известности. Харизма — это определенно не то, что приходит автоматически к каждому известному человеку. Мы все можем думать о бесчисленных известных людях и знаменитостях, у которых нет харизмы. Многие известные люди харизма, но не слава делает харизму.

Харизма — это прежде всего приобретенная или приобретенная способность. Таким образом, это логически способствующее качество, которое во многих случаях само подпитывается опытом и (сознательным или бессознательным) совершенствованием методов и ростом уверенности. (себя и других по отношению к харизматичному человеку).

Общий или связанный подход к развитию харизмы давно присутствует в образовании актеров и артистов театра. Аспекты харизмы также веками использовались в преподавании публичных выступлений. Обучение лидерству также предназначено для многие годы включали в себя личное развитие, которое имеет тенденцию развивать некоторые ключевые элементы харизмы, но ни один из этих видов обучения традиционно не фокусируется на развитии харизмы конкретно.

Как и любая другая причина, это связано с тем, что до недавнего времени харизма не рассматривалась как качество, достижимое и полезное для «обычных» людей.

Среди тех, кто пытался анализировать харизму с точки зрения измеримых и «развивающихся» элементов, был британский эксперт по личному развитию Никки Оуэн, которая построила модель поведенческого обучения на основе концепции харизмы.

Постоянные посетители этого сайта могут узнать Никки Оуэн как мозг, стоящий за отличным Активатор продаж продажи система обучения. Подобное новаторство, строгость и страсть она применила в своей последней работе о харизме.

Интригующая бумага, Аудитория с харизмой , подробно описывает доступный и практичный подход г-жи Оуэн к пониманию и развитию харизмы.

Элементы харизмы

Существует множество и множество других моделей харизмы, которые свидетельствуют о растущем признании того, что харизма не является «дарованной Богом» или врожденной; вместо этого это качество поведения, которое может развить каждый.

В целом эти модели ориентированы на схожие вещи: использование эффективной речи и язык тела ; быть уверенным, искренним и индивидуальным; заставлять людей чувствовать себя хорошо; и быть полны энтузиазма или энтузиазма в отношении ваших (в идеале достойных) целей или взглядов.

Вот, например, краткое изложение основных моментов модель развития харизмы, коллективно сформулированная на сайте wikihow , (по состоянию на сентябрь 2008 г.). Обратите внимание, что эта модель также утверждает, что каждый может развить харизматическую силу.

1. Расслабьтесь (помедитируйте, если это поможет).
2. Выглядите уверенно (чувствуя себя уверенно, имея уверенный позитивный язык тела и ведя себя наравне с другими).
3. Свяжитесь со своими эмоциями (и с другими людьми).
4. Будьте искренними.
5. Соответствовать вашему язык тела к вашей речи (это обычно происходит естественно, если вы говорите искренне).
6. Подумайте, прежде чем говорить (меньше значит больше — тишина — это нормально, когда вам нечего сказать).
7. Говорите убедительно (включая то, как вы говорите, выражение лица, язык тела — см. Теория Меграбиана )
8. Относитесь к людям так, как они хотят, чтобы они относились к вам (особенно внимательно слушайте и заставляйте других чувствовать себя особенными).

Прочие моменты:

• Харизма должна исходить из вас как личности — индивидуальность жизненно важна.
• Каждый может быть харизматичным.
• Составьте сообщение, которое может быть спорным.
• Помогают уроки актерского мастерства и тамошнего мастера.
• Будьте честными и смелыми, но не обижайте людей.
• Харизма, используемая по неправильным причинам, обычно не приводит к успеху.

Никки Оуэн: модель развития харизмы

Никки Оуэн много лет изучает харизму в контексте личного развития.Ее особый навык заключается в создании эффективных методов обучения, и с этой особой точки зрения она ставит задачу понимания и развития личных качеств. харизма.

Как мы знаем, существует множество различных определений харизмы. Однако для развития личных навыков или способностей — особенно поведенческих качеств — нам нужно нечто большее, чем определение. Нам нужны измеримые элементы. Нам также нужны эталоны или стандарты, и методы измерения фактических уровней эффективности по каждому элементу до и после вмешательства (развивающая или обучающая деятельность).Самое сложное, что нам нужны методы улучшения способностей стихий, которые вместе делают повышают качество всего поведения, которое мы пытаемся развить. Модель Никки Оуэн, кажется, имеет эти компоненты.

Элементы харизмы — Никки Оуэн

Никки Оуэн определяет харизму с помощью пяти важных личных качеств, кратко изложенных здесь. Ее модель развития способна измерить и развить каждый из этих элементов. Таким образом, она, кажется, изобрела логичный, предсказуемый и надежный способ понять, измерить и развить личную харизму.

1. Высокая самооценка — другими словами, уверенность в себе, внутреннее спокойствие, уверенность в себе, независимость.	Харизматичные люди обладают высокой самооценкой, которая может быть особенной в зависимости от окружения. Это передает уверенность и достоверность. Когда у вас высокая самооценка, вы спокойно относитесь к раскрытию своего истинного «я». Уровни самооценки может меняться в зависимости от ситуации, поэтому этот элемент является одним из нескольких, которые зависят от контекста.Самоуважение и, следовательно, харизма могут варьироваться в зависимости от ситуации.
2. Движущая сила — другими словами цель, личные ценности, принципы.	У харизматичных людей есть основополагающее чувство цели, набор ценностей — важных для них принципов, — которые определяют их решения и действия. Ценности и цель помогают последовательно и решительно вести и мотивировать поведение, которые другие считают динамичными и полными энтузиазма.Сильная движущая сила также может быть контекстной. Многие люди сильно движимы и харизматичны в одном направлении или области, но не в других.
3. Сенсорная осведомленность — другими словами сочувствие , эмоциональный интеллект (EQ)	Харизматичные люди осознают свои собственные чувства, а также чувства и настроения других. Они соприкасаются со своими эмоциями и не боятся их показывать.Это делает их выразительными и убедительными в том, как они общаться и взаимодействовать с другими.
4. Видение — другими словами визуализация, вера , мысленная картина, положительное отношение к цель.	У харизматичных людей есть четкое видение того, чего они хотят. Это отличается от движущей силы или цели.Дело здесь в мысленном видении цели. Представить и поверить в цель — увидеть, как это происходит в вашем уме. Это создает сильную энергию намерения, которую другие могут чувствовать, а также часто видеть и слышать. Позитивное отношение помогает добиться результатов. Наличие четкого мысленного представления о ваших целях имеет тенденцию укреплять ваши собственные действия и реакции. и действия других в направлении видения.
5.Высокая энергия — другими словами страсть, энтузиазм, целеустремленность, решимость.	Демонстрация высокой личной положительной энергии создает и поддерживает положительный энергетический отклик у других. Положительная энергия заставляет других чувствовать себя хорошо. Они получают энергию, чувствуют себя ценными и продуктивными и поэтому реагируют еще сильнее. к источнику — харизматичный человек.

Модель элементов харизмы Никки Оуэн © Nikki Owen and Performance Practitioners Ltd, 2008 г., и используется с разрешения.

Подробная информация о модели развития харизмы Никки Оуэн доступна в статье. Аудитория с харизмой , который объясняет исследование Никки Оуэн и теория, а также знакомит с ее семинаром по развитию харизмы.

Вы также можете узнать больше о ее подходе у нее Веб-сайт с одноименным названием, который включает в себя бесплатный онлайн-инструмент для профилирования харизмы.

Businessballs не получает комиссию за рекомендацию концепции Никки Оуэн.

---

Понимание харизмы | Inc.com

Харизма одновременно является одним из самых спорных, неправильно понимаемых и важных терминов в лидерстве. Ситуация усложняется тем, что определениям и приложениям харизмы тысячи лет, и они по-прежнему окутаны древними предположениями и глубоко укоренившимися моделями социальной психологии. Это не закономерности, которые мы можем легко преодолеть; И все же мифология харизмы в лидерстве должна быть оспорена, чтобы наше лидерство стало здоровым, адаптируемым и устойчивым.

Давайте начнем с понимания того, что такое харизма. В руководстве харизма может рассматриваться как набор способностей или личных качеств, таких как:

• способность выражать уверенность
• внутреннее чувство цели
• Способность вовлекать других
• Умение формулировать идеи, видение и цели

Как и любые другие возможности, их можно изучить и улучшить. Во второй части этой серии мы обсудим, как этого можно достичь.

Но неосязаемые характеристики харизмы делают ее такой мощной. В то время как современное определение харизмы начинается с перечисленных выше характеристик, харизма — это слово, древние ассоциации которого почти непоколебимы. Это всего лишь одна из причин, по которой так сложно определить харизму, не говоря уже о ее развитии. Вот как изменилось значение этого слова:

1. Греческое слово харис относится к изяществу и доброте, а древний мифологический персонаж Харис олицетворяет очень человеческие качества обаяния, красоты и творчества.Благодать включает в себя уважение, уважение, добродетель, элегантность и благодарность. Это древнее значение слова харизма может оказаться наиболее полезным, если мы хотим отказаться от представления о лидерах — и руководителях — как о божественных фигурах.

2. Исторически слово харизма ассоциировалось со сверхъестественными элементами. Здесь современные лидеры попадают в беду. Таким образом, харизма рассматривается как дар или талант с небес, который дает человеку способность и власть управлять другими. Это определение утверждают политики, заявляющие, что у них есть божественный мандат, религиозные лидеры, выражающие божественное призвание, и те, кто верит, что лидеры рождаются с генетической предрасположенностью к лидерству.В более широком смысле, эти убеждения заставляют остальных из нас руководствоваться небольшими возражениями, потому что лидеры знают лучше.

3. Современное понимание харизмы означает личность с личной привлекательностью, магнетизмом, обаянием, уверенностью и способностью вовлекать людей в видение или достижение цели. Мы говорим, что кто-то харизматичен, если он убедительный оратор, особенно если он продвигает более широкое видение. Харизма иногда описывается как «присутствие лидера» или способ, которым лидер физически ведет себя, чтобы привлечь внимание.

Очень полезным инструментом в усилиях по пониманию и развитию харизмы является «благодать». Это слово и подход, которые достаточно сильны, чтобы переопределить роль харизмы в лидерстве и поддержать рамки организационного здоровья, которые стремятся сместить лидера с его или ее традиционного пьедестала. Мы увидим, насколько это важно, во второй части этой серии, когда мы обсудим способы развития личной харизмы.

Мнения, выраженные здесь обозревателями Inc.com, являются их собственными, а не мнениями Inc.com.

Обратный словарь

Как вы, наверное, заметили, слова, обозначающие термин «термин», перечислены выше. Надеюсь, сгенерированный список слов для слова «термин» выше соответствует вашим потребностям. Если нет, вы можете попробовать «Связанные слова» — еще один мой проект, в котором используется другая техника (хотя он лучше всего работает с отдельными словами, а не с фразами).

О реверсивном словаре

Обратный словарь работает довольно просто.Он просто просматривает тонны словарных определений и выбирает те, которые наиболее точно соответствуют вашему поисковому запросу. Например, если вы наберете что-то вроде «тоска по прошлому», то движок вернет «ностальгию». На данный момент движок проиндексировал несколько миллионов определений, и на данном этапе он начинает давать стабильно хорошие результаты (хотя иногда может возвращать странные результаты). Он во многом похож на тезаурус, за исключением того, что позволяет искать по определению, а не по отдельному слову.Так что в некотором смысле этот инструмент является «поисковой машиной по словам» или конвертером предложений в слова.

Я создал этот инструмент после работы над «Связанные слова», который очень похож на инструмент, за исключением того, что он использует набор алгоритмов и несколько баз данных для поиска слов, похожих на поисковый запрос. Этот проект ближе к тезаурусу в том смысле, что он возвращает синонимы для запроса слова (или короткой фразы), но также возвращает множество широко связанных слов, которые не включены в тезаурус. Таким образом, этот проект, Reverse Dictionary, должен идти рука об руку с «Родственными словами», чтобы действовать как набор инструментов для поиска слов и мозгового штурма.Для тех, кто интересуется, я также разработал Describing Words, который поможет вам найти прилагательные и интересные описания для вещей (например, волн, закатов, деревьев и т. Д.).

Если вы не заметили, вы можете щелкнуть слово в результатах поиска, и вам будет представлено определение этого слова (если доступно). Определения взяты из известной базы данных WordNet с открытым исходным кодом, поэтому огромное спасибо многим участникам за создание такого потрясающего бесплатного ресурса.

Особая благодарность разработчикам открытого кода, который использовался в этом проекте: Elastic Search, @HubSpot, WordNet и @mongodb.

Обратите внимание, что Reverse Dictionary использует сторонние скрипты (такие как Google Analytics и рекламные объявления), которые используют файлы cookie. Чтобы узнать больше, см. Политику конфиденциальности.

Как использовать харизму в предложении: определение, значение с примерами

Как использовать Харизму в предложении: — Примеры предложений Харизмы, Харизматичности и Харизматичности.

Харизма: определение и значение

Харизма (существительное) означает личное обаяние или привлекательность.Он имеет евангельское и богословское значение, но чаще всего используется для описания привлекательной личности.

Слово харизматичность относится к атрибуту, который позволяет человеку оказывать влияние и вызывать энтузиазм среди других. Это то туманное качество, называемое Х-фактором, которое делает человека любимым, которым восхищаются и обожают остальные.

Добавьте слово харизма в свой словарный запас, чтобы выразить магнетическое очарование человека, которое привлекает к нему или к ней других.

Качество харизмы обычно ассоциируется с актерами, политиками, рок-звездами, лидерами, менеджерами или бизнесменами, которые являются влиятельными общественными деятелями.Можно сказать, что у других людей также есть харизма, если у них есть привлекательная личность.

Харизма: другие грамматические формы

Charisma (имя существительное)

Харизматический (прилагательное)

Харизматично (наречие)

Харизма в примерах предложений

1) Именно ее харизма сделала ее таким популярным коучем для руководителей, которого хотели все остальные руководители высшего звена в отрасли.

2) Он политик с большим состоянием, связями и хорошим образованием.Но он может не стать таким успешным, потому что ему не хватает харизмы.

3) Мы ожидаем, что актер приедет и раскроет свою харизму, сделав такое простое событие, как презентация книги, захватывающим.

4) Ее явной харизмы на экране достаточно, чтобы резко увеличить продажи нашего недавно выпущенного газированного напитка.

5) Большинство телеведущих, которые мне нравятся, обладают определенной степенью присутствия на экране, харизмой и спонтанной манерой ведения разговора.

6) Невозможно сказать, можно ли в человеке развить харизму или это врожденный атрибут.

7) Неважно, если у вас нет внешности на миллион долларов, но вы должны обладать некоторым количеством харизмы, чтобы завоевать сердца людей.

8) Его харизма поджигает сцену, а его выступление заставляет сердца всех таять. Неудивительно, что его называют следующей крупнейшей рок-звездой мира.

9) Чем больше вы будете пытаться подражать харизме Одри Хепберн или Мэрилин Монро, тем больше вы будете падать ничком.

10) Беспрецедентная харизма, безграничная уверенность и неограниченное красноречие — у нее есть все, чтобы быть успешным общественным деятелем.

Харизматик в примерах предложений

1) Было удивительно видеть, как харизматичный актер был озадачен парой вопросов, которые репортер задал ему о его личной жизни.

2) Харизматическая манера, в которой он разговаривал с людьми из общины, чрезвычайно вдохновляла их.

3) Его речь была достаточно харизматичной, чтобы соблазнить слушателей предпринять немедленные действия на благо общества.

4) Харизматические лидеры часто более успешны в обеспечении того, чтобы их послание проникало в массы.

5) Его харизматическое присутствие добавляло празднику ликования. Он рассмешил всех своими шутками.

6) Если вы хотите быть харизматичным оратором, вам следует больше смотреть в глаза аудитории и задавать им больше вопросов, чтобы повысить интерактивность.

7) Будучи харизматичным бизнесменом, он наверняка добьется самой выгодной сделки.

8) Моя дочь стремится быть таким же харизматичным лидером, как Хиллари Клинтон. Она хочет пойти по стопам женщин, которые по-своему изменили мир.

9) Одна из причин, по которой ей посчастливилось сделать прекрасную карьеру, является то, что у нее есть харизматичный отец, который руководит ею все это время.

10) Он знал, что может использовать свое харизматическое поведение, чтобы очаровать женщину, когда и где захочет.

Харизматично в примерах предложений

1) Она произнесла речь настолько харизматично, что все аплодировали ей стоя, которая длилась пять минут.

2) Он харизматично убедил всех студентов сэкономить день и принять участие в движении за чистоту, которое должно было пройти в городе.

3) Она так харизматично рассказала детям красивую историю о фее, что все они были загипнотизированы и перенесены в другой мир.

4) Они так харизматично пели и танцевали на вечеринке, что все участники назвали ее самой яркой вечеринкой года.

5) Бизнесмен харизматично отвечал на все вопросы интервьюера, касались ли они его личной или профессиональной жизни.

6) Подготовить отличную презентацию — это одно, а харизматично подать ее, чтобы привлечь инвесторов — другое.

7) Она сверкнула своей красивой улыбкой и харизматично помахала ему, зная, что ее чувственный жест приведет его к ней.

8) Реалити-шоу искало певцов, которые не просто хорошо пели, но и харизматично пели и приводили в восторг публику.

9) У него есть способность харизматично разговаривать с людьми, даже если он не в хорошем настроении или он с кем-то поссорился.

10) Когда мы присоединились к нам, наш босс харизматично поразил всех своими высокими утверждениями о быстром повышении по службе, но он не сдержал ни одного из своих обещаний.

Что такое харизматическое лидерство?

Харизматическое лидерство — это в основном метод поощрения определенного поведения в других посредством красноречивого общения, убеждения и силы личности. Харизматические лидеры мотивируют последователей добиваться результатов или улучшать то, как они выполняются.Это достигается за счет того, что у других возникает рвение к достижению поставленной цели или видения. По сути, харизматический стиль руководства основан на героизме. Этот стиль руководства имеет почти божественное происхождение.

Характеристики харизматических лидеров

Как упоминалось ранее, харизматические лидеры — чрезвычайно умелые коммуникаторы. Эти люди очень красноречивы на словах и обладают способностью общаться с людьми, которых они возглавляют, на глубоком эмоциональном уровне.Одним из преимуществ харизматического лидерства является способность этих людей сформулировать увлекательное или убедительное видение. У них также есть способность вызывать сильные эмоции у своих последователей.

Кроме того, харизматические лидеры обладают отличной способностью анализировать и расшифровывать любую неэффективность внутри организации. Эти дальновидные черты, приписываемые этому стилю лидерства, часто являются результатом критического мышления, сбора фактов и поиска способов решения множества проблем.

Харизма — это, по сути, процесс — интерфейс между характеристиками харизматического лидера, руководимой группой, их идентификацией со своим лидером, их потребностями и обстоятельствами, которые требуют харизматического лидера, такими как кризис или потребность в изменениях. Однако, поскольку это связано с харизматическими чертами лидера, выдающееся положение отводится тому, как они общаются с членами группы, и их способности завоевать доверие последователей и вдохновить этих людей на выступления.

Ряд политиков отточили и развили способность эффективно общаться; работа в зале и выступления перед сторонниками и потенциальными донорами. Есть много политиков, которые источают тонны личной харизмы.

Харизматическое и трансформационное лидерство

Трансформационное лидерство можно рассматривать как руководство, выходящее за рамки харизмы, учитывая, что два элемента трансформационного лидерства включают харизму. Этими элементами являются:

Идеальное влияние

Это в основном способность лидера быть моральным и положительным образцом для подражания для своих последователей.Кроме того, трансформирующий лидер практикует то, что он или она проповедует, и всегда находится в окопах с последователями. Хорошим примером этого стиля лидерства является д-р Мартин Лютер Кинг-младший. Известно, что эти лидеры приносят те же жертвы, которые, по их мнению, приносят последователи. В организационной среде харизматичный и преобразующий лидер иногда становится «лицом» организации. Покойный великий Стив Джобс — яркий тому пример.

Inspirational Motivation

Это еще один элемент трансформационного лидерства, которым славятся харизматические лидеры.Это их способность мотивировать и вдохновлять последователей действовать на более высоких уровнях и быть полностью преданными делу или организации.

Сходства и различия между харизматическим и трансформационным лидерством

Между харизматическим и трансформационным лидерством есть много общего. Например, трансформирующий лидер, как правило, тоже харизматичен. Основное различие лежит в основе этих двух стилей лидерства. Например, основная цель трансформирующего лидера — преобразовать организацию и последователей в процессе, в то время как харизматический лидер может быть вполне удовлетворен существующим положением дел.

Трансформационное лидерство предполагает использование харизмы; тем не менее, трансформационные лидеры хорошо известны по руководящим группам и командам, которые отлично работают. Кроме того, они известны своей способностью определять и развивать лидерские качества у последователей. Они также разрабатывают методы помощи организации или группе в инновациях и изменениях.

Обратная сторона харизматического лидерства

Несмотря на кажущуюся заботу и обаяние, харизматические лидеры вполне могли быть вовлечены в себя; думают больше о себе, чем о людях, которых они должны вести.Классический опыт общения с харизматическими лидерами заключается в том, что во время разговора с ними это похоже на купание в приятном теплом сиянии, и то, что они говорят, чрезвычайно убедительно. Однако впоследствии, когда их внимание будет сосредоточено на другом месте, вы можете начать сомневаться в том, что было сказано, и было ли в сказанном какое-то значение.

Харизматические лидеры имеют очень важные ценности; однако это полезно только тогда, когда эти лидеры имеют благие намерения по отношению к своим последователям и могут трансформировать и возвышать всю группу.Если харизматические лидеры макиавеллисты и эгоистичны, они могут создавать культы и, по сути, насиловать умы и даже тела людей, которыми они руководят.

Вера в себя харизматических лидеров довольно высока, и некоторые из них верят, что они непогрешимы и могут слепо вести своих последователей в пропасть. Это возвышенное чувство себя также может привести к психотическому нарциссизму. Это происходит, когда потребность в поклонении, восхищении и эгоцентризме приводит к тому, что последователи недоумевают по поводу лидерства.

Создание хороших харизматических лидеров

Команды

требуют эффективного руководства со стороны лидеров, которые должны уметь проецировать вдохновляющее и ясное видение. В чрезвычайно сложной экономической обстановке гораздо важнее поддерживать мотивацию и решимость членов команды.

Харизматических лидеров формируют и формируют их доблестные поступки, и они должны быть связаны с историческими личностями, которые отражают их устремления. Для людей, стремящихся стать харизматическими лидерами, должна быть специальная подготовка.Обучение харизматических претендентов на лидерство должно углубляться в великие амбиции и яркое воображение нынешних образцовых харизматических лидеров и лидеров прошлого.

Харизматические лидеры должны стремиться не только выделяться внутри организации; у них должно быть непреодолимое желание преобразовать отрасль. Эти лидеры должны обладать исключительными коммуникативными навыками, которые включают активное слушание, мотивацию и перефразирование. Харизматические лидеры могут использовать свои превосходные коммуникативные навыки, чтобы вызывать определенные эмоции у последователей и преобразовывать инициативы посредством прямых действий со стороны сотрудников.

Подобно другим программам развития лидерства, учебная программа для харизматического лидерства должна быть разработана таким образом, чтобы воодушевлять и мотивировать стремящихся харизматических лидеров к процветанию там, где проявляются их самые сильные стороны.

Руководство по харизматическому лидерству: определение, качества, плюсы и минусы, примеры

«Мотивация — это все. Вы можете выполнять работу двух человек, но не можете быть двумя людьми.Вместо этого вы должны вдохновить следующего парня и заставить его вдохновлять своих людей ». — Ли Якокка

Вы, наверное, встречали человека, источающего харизму. Эта почти неописуемая характеристика — это то, что мы ассоциируем с другими лидерами, в то время как считаем, что некоторым людям ее просто не хватает. Чаще всего харизматических лидеров считают сильными ораторами с ясным видением.

© Shutterstock | Мушный

Но в чем суть харизматического лидерства? В этом руководстве, , мы исследуем теории , которые породили этот стиль лидерства от Вебера до Хауса.Мы также рассмотрим основных элемента теории харизматического лидерства и проанализируем характеристик, которыми должны обладать лидеры , чтобы считаться харизматическими. Наконец, мы исследуем преимущества и недостатки стиля , прежде чем рассматривать несколько примеров стиля.

ПОНИМАНИЕ РАЗНЫХ КОНТЕКСТОВ ХАРИЗМАТИЧЕСКОГО ЛИДЕРСТВА

Харизма — это черта, которая часто ассоциируется с лидерами, и в мире полно примеров, когда людей называют харизматическими лидерами.Термин харизматический происходит от древнегреческого слова charis , что означает благодать , доброта и жизнь . Харизматичные люди считаются изящными и добродетельными. Идея использовать свою харизму и влияние для лидерства — не новый взгляд на лидерство, хотя теории вокруг него появились довольно недавно.

В этом разделе мы исследуем идею харизматического лидерства в контексте прошлого и настоящего.

Исторический контекст

Идея сильного и благородного лидера, полагающегося на личные качества, присутствует в истории.С незапамятных времен люди приписывали и ассоциировали великих личностей со способностью к хорошему правлению.

С точки зрения разработки правильной теории лидерства, две наиболее влиятельные теории, лежащие в основе харизматической теории, были разработаны Максом Вебером и Робертом Дж. Хаусом.

Харизматическое лидерство Макса Вебера

Движущей силой харизматической теории является исследование Макса Вебера о политических обязательствах. Немецкий социолог исследовал причины, по которым люди следуют авторитету, и его результаты были опубликованы посмертно в 1922 году в журнале Экономика и общество .

Вебер отошел от классического представления о том, что власть достигается тремя путями:

• Личная выгода — Вы подчиняетесь ради материальной или экономической выгоды
• Страх — Вы следуете правилам, потому что не хотите наказания
• Привычка — Вы подчиняетесь просто из-за социализации власти

Вместо этого Вебер думал, что люди следуют за лидером или государством, потому что они оценивают власть и воспринимают ее как хорошую, правильную или просто форму власти.Поэтому легитимность лидера субъективна для каждого подчиненного.

Из приведенных выше идей Вебер выделил три модели законного лидерства, резюмированные на изображении ниже:

Альберто Вейра Рамос, Слайдплейер

Идея Вебера о харизме была свободной от ценностей и больше касалась проявления харизмы, а не конкретных оценочных суждений. Он пишет в книге, как харизма « не знает официальных и регламентированных назначений или увольнений, никакой карьеры, продвижения по службе или заработной платы, никакого надзорного или апелляционного органа, никакой местной или чисто технической юрисдикции и никаких постоянных институтов вроде бюрократических агентств ».Харизматические лидеры почти подобны спасителям, и люди следуют за ними, поскольку они, как считается, исправляют положение.

Харизматическое лидерство опирается на три компонента теории Вебера. Есть психологическое измерение , которое относится к внутренним качествам лидера. Вебер говорит о том, что эта черта является «даром» лидера, утверждая, что это может быть либо божественная черта, либо определенное физическое или психическое состояние. Но поскольку для Вебера харизма не имеет ценностей и создается на основании предположений подчиненных, подробного объяснения происхождения харизмы нет.

Второе измерение — о социальном аспекте . Харизматическое лидерство может происходить не только из внутренней сущности человека, но иметь социальный источник. Это может быть культурное влияние общества, семьи, работы или даже образования. Харизма, по сути, принимает традиционную форму и узаконивает свой источник. По словам Вебера, безличный характер харизмы предполагает, что ей можно научить.

Наконец, теория Вебера также имеет реляционное измерение между лидером и подчиненным.Согласно Веберу, харизма — это « эмоциональные отношения между лидером и последователями, развивающиеся как исторический продукт взаимодействия между человеком и ситуацией ». Лидер должен доказать свою ценность и харизму, чтобы и дальше пользоваться легитимностью. Следовательно, харизматическое лидерство является реляционным, потому что подчиненные могут отказаться от своей поддержки, не имея легитимности вести лидера к власти.

Интересно, что харизматический лидер Вебера сам умер, и законный авторитет харизматического лидера был чем-то, что, по его мнению, не могло длиться долго.Это произошло потому, что он изменил систему, в которой действовал, и устранил традиционное оправдание власти вокруг него. По словам Вебера, харизматическое лидерство было бы трудно рутинно использовать, и поэтому оно создавало проблемы преемственности в организациях или государстве.

Заинтересованы в изучении , почему мы, люди, склонны влюбляться в харизматических лидеров ? Посмотрите это выступление на TED.

Харизматическое лидерство Роберта Дж. Хауса

Идеи Вебера о харизматическом лидерстве носили теоретический характер, и последовавшая за этим беседа имела тенденцию носить спекулятивный характер.В 1976 году Роберт Дж. Хаус опубликовал свой рабочий документ Теория харизматического лидерства 1976 года, целью которого было преобразовать теорию в более проверяемую концепцию. Хаус продвинул теорию харизматического лидерства больше к психологическому объяснению, чем к социологической или политологической теории власти.

Главный аргумент

House заключался в том, что харизматическое лидерство коренится в личных и поведенческих характеристиках, и лидеры с этими качествами могут вдохновлять подчиненных посредством соответствующей формулировки видения организации.Следовательно, это следует из аналогичного представления Вебера о том, что харизматические лидеры получают власть не из-за страха или финансовой выгоды, а из-за эмоционального возбуждения.

Чтобы передать свое видение подчиненным, харизматические лидеры должны демонстрировать высокий уровень уверенности в себе, доминирования, влияния и твердой убежденности. Более того, определенные ситуационные и организационные факторы могут помочь улучшить внешний вид руководства. Эти предположения и характеристики будут обсуждаться далее в следующих разделах.

Главный вывод из теории Хауса состоит в том, что харизматическое лидерство не следует определять исключительно с точки зрения воздействия, которое оно оказывает на последователей. Вместо этого Хаус больше обращал внимание на поведение и ситуативные факторы, влияющие на эффективность харизматических лидеров.

Современный контекст

Две вышеуказанные теории во многом повлияли на дискуссию о харизматическом лидерстве, снабдив теорию контекстом и характеристиками, которые можно проверить.Эти две теории, наряду с другими исследованиями модели лидерства, возродили подход к лидерству, основанный на личностных качествах.

Поскольку харизматическое лидерство связано с личными качествами и трансформацией подчиненных, текущий разговор о модели часто связывает ее с теорией трансформационного лидерства. Обе эти теории стремятся к радикальным изменениям в организационной структуре, в которой они действуют, однако между ними есть определенные важные различия.

Хотя харизма может повысить эффективность лидерства, трансформационные лидеры не обязательно должны восприниматься как харизматические, чтобы эффективно управлять.Более того, в основе трансформационного лидерства всегда лежат изменения, тогда как харизматическое руководство может не быть заинтересовано в изменении операционной структуры организации.

Тем не менее, в современной литературе харизматическое лидерство предполагает более доброжелательный подход к лидерству. Вместо того, чтобы сосредоточиться на сильных моральных убеждениях и личностных качествах лидера, включение трансформационных элементов добавило в теорию элемент поведения.

Помимо увязки харизматического лидерства с другими стилями лидерства, такими как трансформационное и вдохновляющее лидерство, акцент также сместился еще больше на эмоциональные, вдохновляющие и символические аспекты способности лидера влиять.В 2007 году исследование Дж. К. Пастора, М. Мэйо и Б. Шамира показало, что эмоциональные реакции подчиненных влияют на восприятие лидера как харизматичного. Более того, дело не только в очевидных качествах лидера, но и в характеристиках подчиненных, которые могут влиять на эффективность харизматических лидеров.

Рональд Э. Риджио, доктор философии и профессор лидерства и организационной психологии, хорошо резюмировал текущую идею харизматического лидерства в своей статье 2012 года. Риджио определил харизматических лидеров как « человек, которые оба красноречивы, но также способны общаться с последователями на глубоком эмоциональном уровне. ”Харизматическое лидерство заключается в создании видения и эмоциональном увлечении людей посланием.

ОСНОВНЫЕ ЭЛЕМЕНТЫ ХАРИЗМАТИЧЕСКОГО ЛИДЕРСТВА

Вышесказанное касается контекста и подхода к харизматическому лидерству. Пришло время рассмотреть основные элементы модели лидерства и то, как они продвигают вышеупомянутые идеи.

Организационные и ситуационные допущения В эссе о харизматическом лидерстве, опубликованном

House в 1976 году, были изложены ключевые предположения относительно модели лидерства.Предположения основаны на идее, что харизматическое лидерство опирается на поведенческие, ситуационные и организационные факторы.

Во-первых, харизматическое лидерство требует от лидера демонстрации поведения, создающего впечатление компетентности и успеха. Короче говоря, лидерство требует сильной постановки целей . Д. Берлью писал в книге Leadership and Organization Excitement в 1974 году: « Первое требование для… харизматического лидерства — это общее или разделяемое видение того, каким может быть будущее. «Хорошим примером этого может быть Мартин Лютер Кингс:« У меня есть мечта ». Речь и идея предоставили подчиненным видение будущего, которое лидер хотел бы, чтобы они реализовали вместе. По словам Хауса, формулировка цели чаще связана с идеологией, чем с прагматизмом.

Для появления успешной формулировки цели теория харизматического лидерства требует использования мотива возбуждения . Это означает, что цель и видение, выдвигаемые лидером, должны вызывать эмоциональную привлекательность и вызывать правильный тип мотивационной реакции.Хаус приводит в пример военачальников, которые используют авторитарную символику и образы врага для возбуждения последователей. Он приводит в пример военного лидера США Паттона, который обратился к новобранцам: « на фоне большого американского флага, одетого с медалями за свои заслуги и одетого в сияющий шлем с четырьмя звездами, обозначающими статус генерала. ”

Аспект возбуждения мотивов харизматического лидерства требует понимания и анализа задачи и потребности подчиненных в достижениях, принадлежности и власти.Таким образом, эффективность выполнения задач может зависеть от способности лидера вызывать правильные мотивы. Хаус обобщил исследования, в ходе которых были обнаружены следующие предположения:

Требования к задаче	Правильный мотив возбуждения
Допущение расчетных рисков Инициатива, ориентированная на достижение Принятие личной ответственности Настойчивость в решении сложных задач	Необходимость достижения
Убедить Утверждая влияние Осуществление контроля над другими Соревнование или воинственность	Потребность в силе
Аффилиативное поведение Связность Работа в команде Поддержка коллег	Необходимость аффилированности

Наконец, харизматическое лидерство требует определенных ситуационных детерминант .Для Вебера харизматическое лидерство рождается из стрессовой ситуации. Видение, изложенное лидером, вероятно, является чем-то трудным или невозможным, но оно вызывает у лидеров правильные мотивы, усиливая идею харизматического лидера как «спасителя». Примером может служить Махатма Ганди в Индии во время движения за независимость Индии. В деловой среде терпящая неудачу компания может извлечь выгоду из харизматического лидера, который создает видение лучшего будущего для подчиненных.

Но стрессовые бедствия — не единственные ситуативные детерминанты, которые харизматическое руководство может использовать в качестве преимущества. В статье «Харизма, порядок и статус » Эдварда Шилса от 1965 года было определено, что формальные институты общества, обладающие большой властью, являются чем-то, что может быть воспринято как харизматическое. По сути, идея «впечатляющего качества власти» может объединить видение и, следовательно, стать харизматичной.

Поведенческие предположения

Чтобы описанные выше характеристики харизматического лидерства работали эффективно, поведение лидера должно соответствовать предположениям.Модель харизматического лидерства делает акцент на поведенческих допущениях как на ключевых.

Как упоминалось в предыдущем разделе, Хаус выделил четыре качества харизматичного лидера. Это были:

• Доминант
• Сильное желание влиять на других.
• Уверенный в себе.
• Сильное чувство собственных моральных ценностей.

Интересно, что харизматические лидеры не просто заинтересованы в демонстрации вышеперечисленных качеств или полагаются на них сами, но, скорее, они ведут себя так, что поддерживает ролевое моделирование .По сути, это означает, что харизматическое руководство хочет, чтобы подчиненные переняли поведение лидера.

Исследования показали, что ролевое моделирование оказывает сильное влияние на влияние на других людей. Авторитетный деятель может побудить субъектов причинять боль другим людям, а люди могут перенять предвзятое или расистское отношение лидеров. Но, естественно, ролевое моделирование также можно использовать для позитивных изменений и поведения. В корпоративной среде ролевое моделирование может работать как метод повышения мотивации сотрудников.Согласно анализу Хауса, « лидеров могут влиять на ценности (или валентности), которые подчиненные придают результатам своих усилий, а также на их ожидания ».

Из вышеупомянутой идеи следует еще один важный поведенческий аспект харизматического лидера. Лидер должен сосредоточиться на поведении, которое создает впечатление компетентности и успеха. Вебер упомянул в своей книге, что харизматических лидеров требуется, чтобы доказать свою власть подчиненным .Достижения — это, как правило, самый простой способ добиться этого, но идея внешнего вида также поможет харизматичным лидерам. Это предположение о внешнем виде тесно связано с изложенной выше идеей формулировки цели.

Очень приятный разговор о , как стать лучшим лидером .

Лучший способ произвести впечатление часто — это высокие ожидания и сильная уверенность в себе. Исследования показали, что уровень вашей самооценки и ожидания от достижения цели связаны с мотивацией и достижением цели.В харизматическом лидерстве лидер играет роль в повышении самооценки подчиненного с целью повышения эффективности организации.

Руководитель должен не только возлагать большие надежды, но и демонстрировать уверенность в способности подчиненного добиваться результатов. Поведенческое предположение связано с вышеупомянутым мотивом возбуждения. Как было показано ранее, конкретные задачи требуют от лидера использования определенных мотивационных влияний, чтобы добиться от подчиненных наилучшего результата. Кроме того, Хаус сделал две гипотезы из предположений:

• Если руководители ставят перед собой конкретные и высокие ожидания, то цели подчиненных становятся более ясными.
• Если руководитель проявляет больше уверенности в способности подчиненного достичь этих целей, то человек будет считать их более достижимыми.

Таким образом, харизматическое лидерство работает наиболее эффективно, когда лидеры способны внушать подчиненным уверенность и чувство собственного достоинства, что означает, что подчиненные более склонны к достижению целей и, таким образом, больше доверяют лидеру.

КАЧЕСТВА ХАРИЗМАТИЧЕСКОГО ЛИДЕРА

Поскольку харизматическое лидерство в значительной степени сосредоточено на поведении и личности лидера, неудивительно, что качества и черты, необходимые от харизматического лидера, находятся в центре теории.Мы уже затронули некоторые черты теории Хауса (доминирующее, самоуверенное, самоуверенное и сильное убеждение), но дальнейшие исследования выявили и другие характеристики.

Изучив ключевые черты харизматического лидера, мы также рассмотрим шаги, которые вам следует предпринять, если вы хотите использовать эту модель лидерства.

Ключевые характеристики

В 1988 году Джей Конгер и Рабиндра Канунго опубликовали Charismatic Leadership , в которых описали ключевые характеристики харизматического лидера.Результаты неоднократно подтверждались в ряде других аналогичных исследований, таких как работа Роберта Хауса и Джейн Хауэлл 1992 г. Личность и харизматическое лидерство .

Одна вещь, которую подчеркивает харизматическое лидерство, — это природа вашей харизмы. Хотя может показаться, что харизма — это «естественное» качество, которым вы либо обладаете, либо не обладаете, на самом деле многие харизматические качества можно изучить и укрепить.

# 1 Визионер

Мартин Лютер Кинг мечтал об обществе, в котором все равны, Ганди хотел, чтобы разные религии жили в мире в Индии, а сэр Уинстон Черчилль хотел, чтобы британцы оставались стойкими во время войны.У каждого харизматического лидера есть видение — они могут заглянуть за горизонт и представить себе другой способ ведения дел. Очевидно, это не означает, что каждый должен представить себе общественное изменение или движение, но у вас должно быть видение того, чего вы хотите достичь или чего вы хотите, чтобы организация, которую вы возглавляете, достигла.

Быть дальновидным — значит быть открытым для случайностей и понимать, что для прогресса необходимо постоянное совершенствование. Вам необходимо встать на путь самосовершенствования, где вы постоянно стремитесь расширить свои навыки и изучить вещи, выходящие за рамки вашей зоны комфорта.Кроме того, вам нужно слушать других людей и понимать, как их опыт повлиял на них. Если вы можете совместить свое понимание мира с опытом других, вы сможете визуализировать новые решения и подходы к решению проблем.

Провидцы — мечтатели и деятели. Вы хотите уделять достаточно времени размышлениям о мире и проблемах, с которыми вы сталкиваетесь. Но вы не хотите, чтобы вас застали мечтания, пока другие люди решают проблемы.

В этом видео показано, как развивать свое видение и вдохновлять подчиненных.

# 2 шарнирный

Харизматичные люди — хорошие коммуникаторы. Чтобы привлечь людей на вашу сторону, чтобы они поняли ваше видение и поверили в него, вы должны уметь громко и ясно делиться своим посланием. Если вы не умеете говорить, ваши подчиненные не смогут понять, о чем вы мечтаете.

Есть два ключевых аспекта артикуляции с точки зрения харизматического лидерства. Во-первых, это просто означает, что вы лучше умеете общаться и уметь говорить людям о сложных проблемах так, как они понимают.В деловом мире главное — объяснить , почему, , , как, , и , когда, . Вам необходимо объяснить причину или видение действия, уточнить, что необходимо для достижения цели, и убедиться, что люди знают, как быстро все это должно быть выполнено.

Но второй аспект артикуляции и общения связан с пониманием ваших подчиненных. Харизматическое лидерство требует от вас способности читать людей и выбирать правильные мотивы для их вдохновения.Следовательно, вам нужно уметь анализировать свою аудиторию и выбирать правильный стиль общения для каждого случая.

Если вы хотите улучшить свои коммуникативные способности, особенно в плане донесения своего сообщения, посмотрите приведенный ниже видеоролик на YouTube. На нем Джулиан Треже объясняет , как говорить так, чтобы люди слушали .

# 3 Чувствительный

Харизматические лидеры должны быть чуткими, как в чтении эмоций и амбиций людей, так и в проявлении им сочувствия и сочувствия.Как упоминалось выше, вы должны уметь чувствовать ожидания и потребности другого человека, чтобы правильно подойти к ним со своим видением. Короче говоря, вы должны уметь чувствовать настроение и уметь к нему приспосабливаться.

Кроме того, вы также должны проявлять смирение и сострадание. Когда вы слушаете людей, вам нужно убедить их, что вы рядом, чтобы помочь, и вы понимаете, что говорит человек. Даже если вы не можете делать то, что человек может от вас хотеть, вы должны быть в состоянии убедить его работать определенным образом и заставить их чувствовать, что это их наилучшие интересы .

Харизматичный лидер, который может проявлять сострадание к подчиненным, — это лидер, который привлекает людей на свою сторону. Поскольку вам нужно, чтобы подчиненные верили в ваше видение, вы должны проявлять к ним уважение и сочувствие. Люди следуют за лидерами, которые заставляют их чувствовать себя хорошо и важными, а не за теми, кто их не слушает.

# 4 Любитель риска

Так же, как вам нужно быть провидцем, вы также должны быть готовы рисковать. Поскольку вы пытаетесь достичь мечтательной цели, чего-то преобразующего и необычного, впереди вас не будет вымощенной дороги.Чтобы добиться великих результатов, харизматическое лидерство требует, чтобы вы рисковали собой.

Принятие риска означает две вещи. Во-первых, как руководитель вы несете ответственность за любые проблемы, которые могут возникнуть. Вы не боитесь уйти с дороги, если что-то не получается, и вы не будете пытаться свалить вину на кого-то другого.

Но, кроме того, вы не боитесь проблем. Вы понимаете, что каждая задача приведет к положительным результатам, независимо от того, достигнете ли вы того, что намеревались сделать.Вы готовы приложить максимум усилий, потому что видите награду за успехи, понимая, что неудача — это не конец света.

В бизнесе риск — это не то же самое, что азартные игры. Те, кто любит риск, не торопятся и надеются на лучшее, как и харизматические лидеры. Вы понимаете важность анализа задач и возможных вариантов, но готовы пойти на просчитанный риск, если того требует ситуация.

Послушайте Стивена Келли (генеральный директор Sage) о том, что он говорит по поводу , принимая разумный риск .

# 5 Creative

Наконец, харизматические лидеры склонны к творчеству. Чтобы быть более дальновидным, вам, естественно, нужна здоровая доза творчества. Вы должны уметь нестандартно мыслить, чтобы добиться значимых изменений в организации.

Креативность также связана с идеей сильной убежденности харизматического лидера. Вы должны уметь говорить убедительно — это означает, что вам нужно использовать творческие образы, риторику и обмен сообщениями, чтобы убедить других поддержать ваше видение.

Если вы хотите улучшить свои способности к творчеству и выделиться из толпы, попробуйте эти пять научно подтвержденных советов (BBC Science):

• Измените свой образ действий — Изменение вашего распорядка дня может помочь вам, потому что оно будет более инновационным.
• Удаление отвлекающих факторов — Вы должны попытаться создать вокруг себя среду, в которой не было бы отвлекающих факторов — визуальных или звуковых.
• Тратьте время на мирские задачи — Вы можете пробудить свой творческий ум, занимаясь задачами, которые требуют меньше мышления.
• Импровизация и риск — Принятие риска может повысить творческий потенциал вместе с импровизацией. Если вы умеете играть на музыкальном инструменте или любите рисовать, потратьте некоторое время на это, не имея в виду цели.
• Позвольте своему уму блуждать — Вы не должны бояться просто сидеть и позволять своему уму думать свободно.

Как стать харизматичным лидером

Одна вещь, которую подчеркивает харизматическое лидерство, — это природа вашей харизмы.Хотя может показаться, что харизма — это «естественное» качество, которым вы либо обладаете, либо не обладаете, на самом деле многие харизматические качества можно изучить и укрепить. Джойс Ньюман, президент Newman Group, сказала в интервью Forbes: « Мы не рождаемся харизматиками — мы развиваем их во многих отношениях ». Кроме того, Джойс указала, что становление харизматиком — это «процесс проб и ошибок» и «, получив свой харизматический статус, вы можете его потерять ».

В своей книге 1989 года « Харизматический лидер: за мистикой исключительного лидерства » Джей Конгер предложил четырехступенчатую модель харизматического лидерства.Модель — хорошее руководство для всех, кто хочет улучшить свои харизматические лидерские качества.

Шаг 1. Регулярно оценивайте свое видение и окружающую среду для его достижения

Во-первых, вам нужно создать видение, которое соответствует текущей среде. Если вы работаете в организации, вы хотите понять, куда движется компания и куда может направить с новым видением. Вы должны понимать различные части воплощения видения в реальность, например, какой тип сотрудников вам нужен, на чем должна сосредоточиться организация и кто сможет вам помочь.

После того, как вы сформулировали видение и основу для достижения видения, вам нужно обрисовать его другим. Но даже после того, как видение стало открытым, вам нужно иметь ясность, чтобы продолжать оценивать свое окружение, чтобы убедиться, что видение достижимо. Хотя вы можете не менять конечную цель, вам может потребоваться скорректировать структуру того, как вы достигнете цели

.

Шаг 2. Улучшение вашей способности передавать это видение

Вам необходимо четко и кратко изложить свое видение подчиненным и другим заинтересованным сторонам.Вышеупомянутые характеристики должны дать вам советы по улучшению ваших коммуникативных навыков. Но есть две другие стратегии, на которых вам нужно сосредоточиться: побуждение к мотивам и убедительная речь.

Для того, чтобы подчиненные прониклись вашим видением, вам нужно найти, что их мотивирует на выполнение требуемых задач. Обратите внимание, что в организации разные люди могут находить привлекательными разные мотивы. Например, идея большей власти может понравиться руководству среднего звена, которое целеустремленно и амбициозно.С другой стороны, сотрудники с меньшей мотивацией и амбициями могут посчитать видение финансовой выгоды мотивирующим.

Ваш язык должен быть убедительным. Опять же, понимание мотивации человека помогает, но вам также необходимо использовать ролевое моделирование, чтобы вдохновить человека на действия. Пример может стать мощным мотиватором для подчиненных.

Шаг 3. Создание надежной и преданной среды

Принуждение не является эффективной частью харизматического лидерства.Вместо этого вам следует сосредоточиться на построении отношений, основанных на доверии. Это может привести к созданию целеустремленной среды, в которой подчиненные будут усиленно работать для достижения целей.

Вы должны быть в состоянии обеспечить жизнеспособность сформулированного вами видения. Это означает, что вы должны нести ответственность за действия, предпринимаемые организацией, вы должны быть готовы идти на риск и должны продемонстрировать высокий уровень знаний. Это поможет вам укрепить доверие не только к своему видению, но и к себе как к лидеру.

Шаг 4: Достижение целей

Последний шаг — достичь поставленного вами видения, используя рутинную тактику харизматического лидерства. Это включает в себя ролевое моделирование и наделение подчиненных мотивационным возбуждением. Харизматическое лидерство дает идеи и инструменты, чтобы вести людей, но оно также понимает различия в ситуациях. Следовательно, достижение видения является ключом, а не следование жесткому набору правил для его достижения.

Наконец, посмотрите выступление Джона Антонакиса на TEDx на тему , почему харизма важна в современном мире .

ПРЕИМУЩЕСТВА И НЕДОСТАТКИ ХАРИЗМАТИЧЕСКОГО ЛИДЕРСТВА

Харизматическое лидерство относится к теориям лидерства, которые могут быть как благословением, так и проклятием для организации. Сильное видение с эмоциональным влиянием может быть силой к позитивным изменениям, как, например, движение за гражданские права Мартина Лютера Кинга, но оно также может вести к тьме.

Преимущества харизматического лидерства

Как упоминалось выше, харизматическое лидерство в лучшем случае может быть вдохновляющим стилем руководства.Успешный, харизматичный лидер способен создать видение, которое привлекает к делу подчиненных. Способность мотивировать и расширять возможности людей через это видение может в конечном итоге привести к большему успеху.

Рассмотрим пример неудачного бизнеса. Харизматичный лидер может использовать инструменты харизматического лидерства и создать видение организации, которая возглавляет отрасль. Послание о лучшем будущем и доверие, которое лидер проявляет к подчиненным, могут гарантировать, что работодатели будут мотивированы работать вместе для достижения этих целей.Как показывают приведенные выше примеры и данные исследований, правильный тип мотивации и видения может повысить способность людей выполнять работу более эффективно .

Кроме того, общее видение дает еще одно большое преимущество теории: лучшую сплоченность на рабочем месте. Поскольку все в организации осознают одну и ту же миссию и цели, по сути, все работают для достижения одной и той же цели. Больше никто ничего не добивается, поскольку мотивация заключается не в наказаниях или финансовой выгоде — скорее; вся компания преследует одну и ту же цель.Зная, что все, по сути, ждут одного и того же достижения, может создать более сильное чувство единства и единства .

Дальновидный способ лидерства может привести к лучшим результатам, потому что он воспламеняет людей. Трудно быть харизматичным лидером без сильных убеждений, и поэтому лидер увлечен своим делом. Как часто говорят многие предприниматели, «это страсть, которая будит вас каждое утро». В дополнение к страстному подходу к делу, харизматическое лидерство также поощряет риск и нестандартное мышление.Вместе эти качества могут привести к изменениям в организации и оказать существенное влияние на операционную эффективность компании.

Поскольку акцент делается на достижении целей и работе для достижения общей цели, харизматическое лидерство имеет тенденцию к процветанию учебного поведения . Ошибки не используются в наказание, а бедствия не скрываются под ковром. Вместо этого харизматические лидеры и, следовательно, подчиненные исследуют ошибки и учатся на них, чтобы двигаться вперед.Для бизнеса извлечение уроков из прошлых ошибок является важной частью повторного решения проблемы.

Ясность целей и видения особенно полезна в ситуациях, когда компания может столкнуться с кризисом. Как утверждали Хаус и Вебер в своих теориях, харизматическое лидерство особенно хорошо работает в кризисных ситуациях. Если моральный дух на работе низкий и компании не хватает направления, сильный, харизматичный лидер может дать организации необходимый импульс и позитивное видение будущего.Сосредоточение внимания на людях и их самооценке также мгновенно повысит моральный дух сотрудников.

В целом, вышеперечисленное может повысить мораль и производительность сотрудников . Рабочее место может стать более воодушевляющим и увлекательным местом, с возможностью больших социальных изменений на горизонте. Таким образом, рентабельность, производительность и долговечность компании могут повыситься.

Недостатки харизматического лидерства

Но, как мы кратко упомянули в начале раздела, харизматическое лидерство не всегда позитивно трансформирует.Видение, предусмотренное харизматическим лидером, не всегда всегда положительно и в самых мрачных примерах человеческой истории оно может быть смертельным. Если вы рассмотрите суть харизматического лидерства — доминирование, уверенность, твердые убеждения и способность привлекать последователей на свою сторону — то одним из примеров харизматического лидера из истории может быть Адольф Гитлер. Он смог нарисовать видение будущего для людей, которое они приняли за чистую монету.

В отличие от этического лидерства, харизматическое лидерство не выносит суждений о том, является ли видение хорошим или устойчивым .Следовательно, в теории лидерства не так много места для внутренних моральных конфликтов. Проблема в том, что харизматичный лидер может руководствоваться личными интересами или неверным суждением, вместо того, чтобы демонстрировать ценности, которые заботятся о благополучии других людей.

Менее зловещим образом харизматическое лидерство может скатиться к высокомерию или туннельному видению . Лидер вместе со своими последователями может просто сосредоточиться на видении, не переоценивая или пересматривая его обоснованность или достижимость.Для организации это может иметь разрушительные последствия, поскольку ресурсы, возможно, лучше потратить по-другому.

Поскольку харизматическое лидерство не работает без поддержки подчиненных, уровней подчинения подчиненных могут продолжаться без всяких возражений . По сути, это означает, что очевидная сила модели лидерства может зависеть от того, кто его окружает. Вместо того, чтобы подвергать сомнению или оспаривать идеи лидера, подчиненные просто следуют приказам.

Наконец, харизматическое лидерство основано на отношениях между лидером и его или ее подчиненными. Если и когда лидер уйдет из организации, компания может пострадать , потому что вместе с ним или с ней исчезнет сильная лидерская база. Организации либо нужен новый харизматический лидер, который должен потратить время на установление своих отношений с подчиненными, либо внедрить в организацию совершенно новую структуру лидерства. Поскольку подчиненные основывают свое доверие на видении харизматического лидера, в организации нет развития лидерства, чтобы гарантировать, что следующее поколение лидеров сможет взять на себя ответственность.

ПРИМЕРЫ ХАРИЗМАТИЧЕСКИХ ЛИДЕРОВ

Как упоминалось в предыдущих разделах, харизматическое лидерство имеет множество исторических примеров в различных областях. Есть политические примеры Мартина Лютера Кинга и другой крайний пример Гитлера. Но у вас также есть харизматические лидеры в области социальной справедливости и бизнеса.

Приведенные ниже примеры, как мы надеемся, дадут ощутимое представление о характеристиках харизматических лидеров и идеях модели.

Мать Тереза ​​

Мать Тереза ​​может быть необычным примером лидера, но она идеально подходит под определение харизматического лидера. Мать Тереза, родившаяся в Македонии, стала римско-католической монахиней и начала работать с бедными.

В 1946 году она оставила преподавательскую должность в женской школе Святой Марии, чтобы начать служить бедным в трущобах Калькутты. В 1950-х и 1960-х годах она открыла различные учреждения в трущобах, чтобы помочь бедным пережить болезни и недоедание.Позже она также открыла благотворительные организации по всему миру — все они помогают бедным.

Мать Тереза ​​была посвящена единственному делу, и у нее было видение помочь тем, у кого мало. Она вдохновляла других последовать ее примеру и посвятила свою жизнь тому, чтобы помогать менее удачливым. По сути, она показала, чего может достичь хорошее харизматическое лидерство.

Мать Тереза ​​однажды сказала: « Я одна не могу изменить мир, но я могу бросить камень через воды, чтобы создать множество ряби. »Это подчеркивает одну из важных составляющих харизматического лидерства: наличие других, следующих за вами. Без последователей, поддерживающих ваше видение, вы не добьетесь успеха в качестве лидера.

Чарльз Мэнсон

Но, как мы упоминали выше, харизматическое лидерство не всегда является силой добра. Что касается матери Терезии, есть примеры лидеров, которые использовали свою харизму для совершения плохих поступков. Чарльз Мэнсон — один из таких примеров.

В 1969 году США раскрыли секту под названием Семья , когда полиция обнаружила девять тел в Лос-Анджелесе.Лидером культа был харизматичный Чарльз Мэншн, которому удалось привлечь внимание молодых девушек, но в конечном итоге их убил.

Интересно, что лидерские качества и харизматический характер Мэнсона были не просто природными качествами. Фактически, он прошел курс лидерства и самосовершенствования во время своего пребывания в тюрьме. Его способность манипулировать людьми и влиять на них появилась из очень популярной книги Дейла Карнеги « Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей» .Мэнсон использовал выученные методы обещания людям чего-то, лишь немного повысив их уверенность и создав видение лучшего будущего, в котором он был единственным спасителем. К несчастью для мира, его видение было темным и включало в себя гибель ни в чем не повинных людей. Он взял проверенные лидерские качества и превратил их в зловещую манипуляцию. Тем не менее, его пример показывает, как работает харизматическое лидерство, когда оно эффективно.

Чтобы узнать больше о книге Дейла Карнеги и ее послании, ознакомьтесь с приведенной ниже презентацией Slideshare, в которой обобщены идеи, изложенные в книге.Несмотря на плохую прессу, книга по-прежнему остается одной из лучших в области лидерства, и ее стоит прочитать, если вы хотите улучшить свое общение с другими людьми.

[slideshare id = 632672 & doc = success-Society-1st-presentation-1222981677263484-8 & w = 640 & h = 330]

Джек Уэлч / General Electric

Харизматических лидеров также появилось в деловом мире. Генеральный директор General Electric (GE) Джек Уэлч — хороший пример харизматичного лидера. У Уэлча было спортивное прошлое, и он использовал уроки, которые он усвоил, будучи спортсменом во время своего пребывания в бизнесе.

После окончания колледжа Уэлч в 1960 году работал инженером-химиком в GE. В 1981 году он стал самым молодым генеральным директором компании. Его подход к должности генерального директора заключался в создании личных и значимых отношений. Он встретился с сотрудниками и клиентами, поговорил с ними, чтобы создать позитивную атмосферу.

Тем не менее, его харизматический стиль руководства не означал, что он избегал работы над своим видением. Он без колебаний сокращал расходы, даже если это означало увольнение сотрудников, потому что его конечная цель заключалась в создании ценного и уважаемого бизнеса.Он хотел создать организацию, которая победила бы своих конкурентов, и для этого ему пришлось избавиться от посредственности в своей компании. Хотя это означало, что определенные люди должны были уйти, это также улучшило коммуникацию компании, ее развитие и, в конечном итоге, ее прибыль.

В яркой цитате Джек Уэлч однажды сказал: « Сущность конкурентоспособности высвобождается, когда мы заставляем людей поверить, что то, что они думают и делают, важно — а затем убираемся с их пути, пока они это делают. »Идея прекрасно суммирует суть харизматического лидерства и особенно идею мотивационного возбуждения.

Стив Джобс / Apple

Наконец, еще один пример очень харизматичного лидера в мире бизнеса — покойный Стив Джобс. Хотя Джобса не всегда любили как руководителя, он был эффективен и убедителен — он даже заставил людей, которым он не очень нравился, продолжать работать на него.

Джобс четко продемонстрировал твердую убежденность и дальновидность. Ему нужны были продукты с особым дизайном, и команда дизайнеров часто заставляла разработчиков прилагать большие усилия, чтобы добиться этого.Он постоянно упоминал свои ключевые цели и идеи почти во всех своих выступлениях и заверял, что все в компании знают, в чем заключается его видение.

Более того, Джобс не просто применил единую тактику общения со своими подчиненными. Он менял риторику и образный язык в зависимости от аудитории. Точно так же, как харизматический лидер, чтобы найти верный мотив для своих последователей, чтобы участвовать в видении, он был в состоянии почувствовать, чего его толпа хотела и в чем нуждалась от него.Исследование использования Джобсом риторики, Лоизос Хераклеус и Лаура Клаеринг из Уорикской школы бизнеса обнаружили, что лидеры могут воспользоваться навыками Джобса и « нанимают их, чтобы укрепить веру последователей в их харизму, а также в их эффективность в качестве убедительного оратора. ».

Джобс использовал различные изображения и примеры в рамках своего обсуждения. Например, IBM была злым игроком в игре, в то время как Apple приходила и спасала положение — вы можете видеть, как харизматическое видение и мотивация работают на его пользу.

Ниже приведен отрывок биографа Стива Джобса, Уолтера Айзексона, который рассказывает о стиле руководства Джобса :

ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ МЫСЛИ

Харизматическое лидерство — это еще одна теория лидерства, основанная на чертах характера, которая подчеркивает способность лидера убедить подчиненных работать над определенным видением. Это часто связано с другими теориями лидерства, особенно потому, что оно основано на личных характеристиках лидера. Но это мощная теория сама по себе, и харизматические лидеры могут помочь создать долгосрочные изменения в организации.

Основа харизматического лидерства сосредоточена на убеждении, общении и приверженности. Вам нужно развить четкое видение и уметь мотивировать других следовать за вами. Ваши качества лидера и ваша способность создавать значимые отношения с подчиненными являются несущей силой харизматического лидерства, а не каким-либо конкретным процессом или структурой организации.

No related posts.